1。特別な権利または利点：
*これは最も基本的な定義です。これは、誰もが利用できない利益または利点を指します。たとえば、質の高い教育、ヘルスケア、または安全な近所にアクセスできることは特権です。
*外交パスポートや排他的なクラブへのメンバーシップなど、特定のグループまたは個人に付与される特別な権利を指すこともできます。
2。社会的要因による未獲得の利点：
*この定義は、人種、性別、社会経済的地位、性的指向などの要因に基づいて特定のグループに利点を与える体系的な不平等に焦点を当てています。
*これらの利点はしばしば育てられていないことを認識しており、社会的不正の永続化に貢献しています。
*たとえば、白い特権とは、色の人々と比較して、白人が社会で経験する未獲得の利点を指します。
3。責任と義務：
*この定義は、特権を持つ人々は、恵まれない人々を助けるために自分の利点を使用する責任があることを強調しています。
*それは人々が自分の特権を認識し、それを使用して平等と社会正義を擁護することを奨励しています。
次のことに注意することが重要です：
*特権は、あなたが選んだり値したりするものではありません。それは私たちが住んでいる社会構造とシステムの結果です。
*特権を認識することは、個人を非難することを意味するものではありません。それは、全身の不平等がすべての人にどのように影響するかを理解することを意味します。
*特権を認めることは、より公平で公正な社会を創造するための最初のステップです。
全体として、特権の概念は複雑で多面的です。意識、感受性、より公平な世界に向けて働くことへのコミットメントでそれにアプローチすることが不可欠です。