行動中のプラグマティズムの例：
日常生活：
* 仕事への最適なルートの選択： 「完璧な」ルートを苦しめる代わりに、現在の交通条件に基づいて最も速くて信頼性の高いルートを選びます。
壊れた椅子の使用 * それを捨てる代わりに、あなたはそれを一時的に修正するか、別の目的のためにそれを使用する方法を見つけます。
* 特定のニーズのために新しいスキルを学ぶ： すべての詳細を習得するのではなく、仕事を成し遂げるのに十分なスキルの重要な要素のみを学びます。
* ソリューションに到達するために妥協： 関係者全員に利益をもたらす実行可能なソリューションを見つけるために、あなたの要求のいくつかをあきらめたいと思っています。
* ジョブに適切なツールを使用： ハンマーを使用して爪をねじ込む代わりに、適切なドライバーを選択します。
ビジネスと業界：
* 市場需要を満たす製品の開発： 企業は、技術革新のみに焦点を当てるのではなく、人々が実際に望んでいる製品の作成に焦点を当てています。
* 変化する市場の状況への適応： 企業は、市場動向、経済的要因、顧客の好みに基づいて戦略を調整します。
* 効率と有効性の優先順位付け： 企業は、従来の方法に固執するのではなく、プロセスの合理化と出力の最大化に焦点を当てています。
* データを使用して情報に基づいた決定を下す： 企業はデータ分析に依存して戦略を通知し、パフォーマンスを向上させます。
* 顧客との関係の構築： 企業は、長期的な忠誠心を促進するために、顧客との信頼の構築と信頼関係を優先します。
政治と社会：
* 社会的問題を解決するための共通点を見つける： 政治家と市民は、たとえ彼らが異なるイデオロギーを持っていても、多数派に利益をもたらす実用的な解決策を見つけるために協力しています。
* 有形の結果に焦点を当ててください： 政府と組織は、人々の生活に明確で測定可能な影響を与える政策とプログラムを優先します。
* 変化する状況への適応： 政策立案者は、新しい課題と新たな問題に対処するためのアプローチを調整します。
* 対話とコラボレーションの促進： リーダーは、さまざまな利害関係者間のオープンなコミュニケーションとコラボレーションを奨励し、すべての人に役立つソリューションを見つけることを奨励しています。
個人開発：
* 現実的な目標の設定と段階的な進歩を遂げる： 一度にすべてを達成しようとするのではなく、大きな目標をより小さく管理可能なステップに分解します。
* あなたの強みに焦点を合わせ、弱点に対処する： あなたは自分の強みを特定し、あなたが苦労している地域を改善するために働きながら、それらに基づいて構築します。
* あなたの間違いから学び、行動を適応させる： 過去の経験を使用して、将来の行動を知らせ、より良い選択をします。
* フィードバックを求めて調整を行う： スキルとパフォーマンスを向上させるために、他の人からの意見を歓迎します。
プラグマティズムとは、実用的な解決策を見つけ、結果を成功させる可能性が最も高い選択をすることです。それは、硬直したり、不屈であることではなく、むしろ適応性があり、機知に富み、結果の達成に焦点を合わせていることです。