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挂职锻炼工作总结

来源: 个人工作总结 

3月23日  星期三  阴雨

早晨6:00起床,7:10在宾馆就餐,7:25出发,7:42打的至西南模范学校。昨天初到西模,学校和我们都有点不适应,但今天我们还是准点到达目的地。

上午连听四节语文课。西南模范学校初一语文组同课异构,同上《生命的舞蹈》(上海版)。西模语文组是女性的天地。四位上课女教师各有千秋,都有过人之处,但普遍存有不足,如课文解读不够深入,不能很好把握“舞蹈”“残疾人的舞蹈”“劳动”“生命的舞蹈”的内在联系,多媒体课件为导入而导入,不能很有效二次使用,忽视常规的字词教学,板书也不够规范。这增强了我们的自信心。

四节课后,已是中午11:40。西模人甚是热情,有专人把我们引至学校食堂的3号房间。饭菜已经准备就绪,三餐一汤,虽清淡无味,倒也方便。西南模范学校师生全部在学校就餐。部分学生在食堂大厅就餐,初一学生则在教室吃饭。第三节课后,学校职工已把盒饭运至教室外走廊.

中午12:20,从食堂出来,路过运动场,有学生在打球,但许多班级学生端坐在教室,老师已进教室了。

学校专门把我们安排在董事会办公室休息。还未坐稳,上午上课老师约请我们去会议室座谈交流。面对上课的四位女教师,我们听课的四位学员,设法挖出她们的课堂亮点并加以赞美,期间一直陪同我们听课的汪校长也来座谈。我们是来挂职培训的,是来学习取经的,今天倒好,有点喧宾夺主,成了听课指导的专家。

12:55,下午第一节上课的铃声响了,身为教研组长的汪老师估计还是班主任,急匆匆地离开会议室。WwW.zongJiefAnwen.cOm交流会终于结束,我们回到休息室。方略公司邀请的陈忠梁先生来到董事长办公室,这个干瘦老先生正在休息。我们不忍打搅他,再者我们也实在太困了,过去都有午休的习惯,今天只好伏在桌子上小憩10分钟。原计划请陈忠梁先生为挂职培训的教师报告,可在小会议室进行,但精明的西模人招来了所有的所有的语文教师,报告改在大会议室。

下午2:00,陈忠梁先生开始做专题报告,题目是《初中语文教学的实践与改革》。老先生走上来就幽了一默,“今天给大家拜个晚年(二月二也早已过了),祝各位晚年幸福!”陈先生指出,初中语文教学要解决两件大事:一件是识字,还有一件事背诗。先生说,识字越多,人越聪明,真是“人生识字糊涂时”(鲁迅语),更是“人生识字忧患时”(钱钟书语)。先生讲述了中国人的名字很有学问,并解释自己“陈钟梁”的三个字的含义,期间老先生还不是套用小沈阳和郭德纲的语气,自我调侃,大家忍俊不禁。先生引用魏书生先生的话说,语文教学不是暴力革命,而是一场和平演变。我们惊叹老先生惊人的记忆力,说起课文《惊弓之鸟》《散步》《中国石拱桥》,如数家珍,几乎倒背如流。陈先生告诉我们,语文教师要看教材,用教材,不断激活教材,语文教师最为辛苦。他再三感叹,特级教师中鲜有初中语文特级教师。他语重心长地告诫我们,语文教师进修的最好途径,就是通读高中语文教材,再回过头来,就有了一定得高度和深度。

今天是非常充实的一天,也是最有收获的一天。

挂职培训日记(五)

 

3月25日   星期四   晴

 

今天上午,课堂观摩,初三复习课2节,互动研讨。下午,教研活动,西南模语文教研组活动“同课异构的上法”。

上午第一节,初三(8)班,一位老师执教王蒙的《夏衍的魅力》。这是一篇叙议结合的散文。老师从感动中国人物材料谈起,导入新课。学生默读课文后,引导学生解读文本。学生侃侃而谈,老师泛泛而说,似乎忘了“魅力”在关联人物事迹的作用。随后指导学生以课文为借鉴,运用叙议结合的方法,写一个熟悉的人物描写片段,表现人物特点。学生还真是好样的,能配合老师完成教学任务。这是一堂平淡的语文课,随同停课的汪校长自然看出其中的端倪,随即向我解释,初三了,为中考而教。回头看,醒目的中考倒计时标牌。汪校长直言不讳,初三语文教学应区别与以往的教学。但听课的同行私下议论,这是一堂失却“魅力”的语文课。晚上百度一下上课老师的介绍,吓了一跳,她竟然是某省学科带头人。真是不可思议,语文教学真的说不清。

第二节课是阅读教学课。上课老师是我们安徽老乡。冷老师首先引导学生了解记叙文阅读的考点要素,分别是字词、句子(修辞作用)、标题(作用、含义)、小作文和段落训练。随后给学生发了一份课外阅读材料《倔强的仙人掌》(这是去年上海市中考阅读题),随后指导学生四人一组,分组讨论命题。学生素质很高,讨论热烈,有序进行,合作出题。这种阅读训练,形式活泼,效果明显。

课后,我们随即座谈交流。汪校长全程参与,我们收获颇丰。

11:50,吃过午饭,稍微打个盹,参加西南模语文教研组活动“同课异构的上法”。下午1:00,西南模语文教师准时到会。一位挂职培训的一位仁兄,很难适应这样的快节奏,习惯性迟到,还不以为然,让我们汗颜。

西南模有25位语文教师,组成个女儿国,只有两位男性教师。一位身为语文教师的副校长(女),直说男教师是弱势群体。看这群教师,估计高节奏运转,满负荷工作,几乎面带菜色,她们的着装,几乎是清一色的灰黑色,本来想调侃一句,“这是你们的工作服啊!”话到嘴边,我还是没有说,因为真的不忍心打击她们。在大上海,有份工作,可能令内地人羡慕,但原来真的不容易。

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晚上从外面回来,看到宾馆大厅一台电脑闲置,赶紧抢占一个位置,股部个喝啤酒以后要上洗手间,刷房卡,点开网页,首先看看昨日上传的博客,评为精品了,暗自窃喜。习惯性打开马鞍山市政府网页,点开市民心声教育栏,平时最喜欢的nba,也无心问津。再次百度正在挂职培训西南模范学校,深入了解学校的近况。点击名师栏,那位上课失却“魅力”的老师,竟是某省学科带头人,而昨天下午语文教研会上那位领导,原来是西南模唯一的副校长郑文,难怪侃侃而谈,一副居高临下的气势想来。西南模语文教研活动,虽很务实,但并不比八中强,今天八中的语文教研活动如期进行。

记下即时感触草稿,已是晚上10:20,甚觉疲倦,洗把热水澡,真的想躺下睡觉,但任务还未完成,再次穿好衣服,借用同事电脑,敢写挂职琐记,一不小心,过了12点。

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挂职培训日记

3月21日  星期日  晴

 3月19日,下午3:00,教育局第二会议室,赴上海挂职培训的骨干教师召开专题会。这是马鞍山市教育局第八批组团培训,学员涵盖全市(含当涂县)5个学科组别,分别有中学语文、数学,小学语文、数学,高中物理,共23人。

马鞍山教育局2010春季骨干教师培训班一行23人,今天早晨7:00,在教育局大门口结集完毕,准时发车。

今天是3月21日,春分,昼夜平分,春光明媚,一个立蛋的日子。带着几许的兴奋、众人的期待,我们踏上了赴上海培训征程。7:45过南京绕城收费站,7:55过沪宁高速公路收费站。可能受扬沙天气的影响,太阳早已升起,几许的刺眼,灰蒙蒙的一片。8:06,离开南京,进入镇江。8:45,进入窦庄服务区,稍作停留。9:07,进入常州。11:32,进入上海城区,下高架桥莲花路。顺着上海南站,上沪闵路,11:40,来到上海航空酒店。方略公司派员来接。马鞍山团23人一起吃旅游餐,随后五个学科分五组前往各自挂职的学校。

接待我们的是上海方略教育,这是一家中国基础教育领域专业的培训咨询机构。下午14;00,方略公司派员将我们送到天等路,初中语文一行四人入住汉庭快捷酒店上海南站店。

下午在宾馆安顿,稍作休息,16:00,我们上街,沿着天等路,过华东理工大学,打的去大润发购物。晚上温度很低,昼夜温差很大,白天脱下一件羊毛衫,夜风中嗦嗦发抖。从饭店打的回宾馆,感觉很累。晚上10:30,便安然入睡。身在闵行区,住在汉庭,仿佛身处小集镇,一切显得很安静。


小挂职学习个人总结

2010年9月,我有幸成为泰州市教育局组织的中小学干部赴苏锡常挂职学习锻炼的一员。根据教育局安排,我和泰州市寺巷中心小学吴校长在常州市局前街小学进行了为期两个月的学习。

在短短两个月的时间里,我们通过列席全校教师会议,走进课堂听课,参加备课组的教研活动,翻阅学校教育教学管理方面的有关资料,与管理人员、教师、学生座谈,对学校的发展历程、办学理念、学校文化建设、管理模式有了较为深刻的认识,他们超前的教育教学理念、先进精细的常规管理方法、个性化鲜明的办学特色、科学完备的教师评价机制和有效多样的教师培养,对我们今后的教育教学工作具有很大的指导意义,值得学习借鉴,现就挂职学习情况简要小结如下:

局前街小学是常州市直属小学之首,始建于19XX年,是一所有着百年办学历史和丰厚文化底蕴的老校、名校。学校现有教职工90多人,42个教学班,XX多名学生。在长期的办学实践中,通过不断探索和创新,形成了“轻负担、重质量”的办学特色,建立起“勤、勇、朴、诚(勤勉自励、勇于创新、返朴归真、坦诚相见)”的学校文化,建立起“活泼、开朗、自信、大方”的学生风貌,建立起“和善、悦纳、睿智、大气”的教师品格,建立起“积极进取、团结协作、素质过硬、乐于服务”的团队特质,成为常州市一流的省级实验小学、省级模范小学,并以其特有的办学魅力在常州地区的基础教育中发挥了重要的引领作用。

学校领导班子是团结的、专业的、管理有序的。目前,班子成员有15人,李伟平校长和姜明红副校长都是江苏省语文特级教师,李校长还是江苏省首届“人民教育家”。班子成员中也几乎都是市级骨干教师或学科带头人。他们乐学善思、勤于钻研,已具备独挡一面的工作能力。他们效率高、成效好,具有较强的改革意识和开拓意识。他们团结、务实、求真、精干、高效,做到了分工合作、职责明确,保证了政令畅通,具有较强的凝聚力和战斗力。

学校教师是敬业的。他们乐于奉献、忘我工作,从7:20左右到校直至下午5:00左右离校,始终恪尽职守,承担着教师的一份责任。语数英老师每周任课12—13节,术科教师每周任课达16节及以上,除六年级外数学老师都教双班,因此每位教师都显得比较忙碌。再加上学校活动多,教研组、年级组活动经常化、序列化,俱乐部活动的正常开展,因此教师除上课,大量的听课、课后交流以及学生管理和教育,几乎占了课余的大部分时间,所以上班期间,你绝对看不到闲聊、无所事事的现象。

学生是天真快乐的。在安全责任重于泰山的前提下,学校一直组织开展春、秋游,让学生亲近自然丰富阅历;固定开展科技节、艺术节、体育节、读书节菜单式活动并形成序列,让学生在自主的氛围里主动发展;利用课余时间组建各类学科俱乐部活动,为学生个性发展、精英道路创设平台;开展“班级十星”、“感动局小”学生评选,开展学科免考评选等等,通过评价制度的改革为学生树立榜样,让学生在榜样的标杆下前行。我们常说“俯下身子和学生说话”,这只是强调平等、尊重的对待学生,其实我们的工作更要“俯下身子”,局小正是从“学生需要”的立场开展各项教育教学工作,即便是一些应景式、政治式活动。

学校教学管理是规范、扎实的。现有的质量考核与评价部设立部长1名(由教导处人员担任),语、数、英三门学科3名老师担任副部长,下设分学科的校内专家组(专家组由个人申请,组织审核)。考核工作遵循考核者也是被考核者的双向管理模式进行。在月度考核中,开学初按学科排定好月度考核人员(一般按低、中、高年段设立三个考核小组,每组2名人员,人员由校内专家组人员组成),具体考核时间由2名人员自行商量决定,每逢至考核日,两人到教导处或指定老师处对本学科教师进行抽签确定被考核人,确定后提前一课时通知本人,并通过对被考核人的课堂教学、作业批改(抽查)(差错率)、备课(教案、教后反思)、其他事务工作的考核,确定被考核人考核等第。

在学期教育教学考核中,同样以质量考核与评价部牵头,在个人填写自评表前提下,以教研组、备课组为单位对本学科教师进行综合评价(月度考核结果、其他工作等作为参考,学期期末考试成绩有一定参考,但不完全以此为准,重在平时工作),按照学校划定的等级比率(优秀、良好、合格设立一定的比率)确定个人等级。

学校教育教学研究工作是有序高效的,而这一切得益于局小参加的“新基础教育”研究。“新基础教育”是由华东师范大学叶澜教授主持的国家级教育研究课题。该研究从1999年起进入探索性研究,XX年起进入发展性研究,XX年起进入成形性研究阶段。李伟平校长从常州市第二实验小学开始就参加了五年的“新基础教育”研究,自XX年暑假到局前街小学担任校长后,又为局前街小学谋划争取成为了“新基础教育”研究基地学校。通过学校领导与管理改革,语文、数学、外语三门学科的教学改革,学生发展教育与班级集体建设等两个层次、四个方面的研究,形成了融改革理念、理论研究与学校实践改革领域研究为一体的指导纲要系统。

首先明确了第一责任人。局小中层管理人员基本上都以学科来确立,分别设立各科学科主任,诸如:语文学科主任、数学学科主任、英语学科主任、术科学科主任。相应学科设立教研组,聘任1—2位教研组长,相应学科设立备课组(按年级设立,术科按学科组建)。学科所有教科研活动全部由学科主任、教研组长具体负责。包括教研计划的制定,教研组、备课组活动的内容安排等等。每次活动除了由负责人安排好本组记录员,还要安排活动信息报道等工作,其细致和周密非一日之功。

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个人工作总结


其次“项目组”管理制度。“项目组”管理制度是“新基础教育”课题研究成果之一。它按需设岗,采取自荐方式,无论普通老师或是中层干部,都可以申请在获得批准后担任项目领衔人,都可以在不同的岗位中扮演不同的角色。初次接触这样的概念,可能我们都不能充分理解“项目组管理”的成效。简单说:局小的中层干部是三年一聘,人员变动不会太大,但是项目组是灵活的,按需设岗,完成考评后自动撤除。这不仅能够有效的提高普通教师的积极性,而且也有效地克服了管理人员的“管理疲劳”。

“校长是一个学校的灵魂”,一位好校长是办好一所学校的关键。陶行知说过:要想评论一所学校,先要评论他的校长的办学思想在治校中是否起着统帅全局的作用,它能体现出这所学校的办学宗旨,办学方向,治校方针和培养人才多方面。我在学习期间,对这句话有了深刻的理解。局小正是在李伟平校长的人文感召和精神引领下,从“做事”到“成事成人”,从关注事的达成结果到关注做事的过程中促进人的发展,从关注个别教师到关注教师梯队队伍的发展,从促进教师的专业发展到提升教师的生命自觉,并让其呈现在学校各项活动和各个层面工作的策划、组织、实施过程中。“成事成人”的价值取向不再玄而空,而是真实地体现在校长领导和推进学校变革的实践行为中。孔子曾说过:“道之以政,齐之以刑,民免而无耻;道之以德,齐之以礼,有耻且格”。局小正是在李伟平校长的精神引领、睿智管理下,实现了从一个人的成长到一个团队、一支队伍的成长,实现了局小百年历史的再次腾飞。

学习马上结束了,在历时两个月的学习中,我们的观念得到更新、我们的思想得到升华、我们的专业得到成长、我们的见识得到开拓。这样的学习意义重大,不仅使我们的管理和教学水平双丰收,更对我们学校乃至当地教育发展有着很大的帮助,在这里,我衷心地感谢市、县教育局领导给我的学习机会、感谢常州局前街小学各位领导和老师给我提供的这个学习平台。

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