雇用主がこのフレーズを使用する理由は次のとおりです。
* スペースを節約： 履歴書の参照の長いリストを含めると、貴重なスペースを占める可能性があります。
* 機密性： 一部の個人は、同意なしに履歴書に名前をリストしたくない場合があります。
* 選択性： 雇用主は、最も有望な候補者にのみ参照を要求し、時間とリソースを節約することを選択できます。
求職者としてのあなたにとって意味：
* 準備： 要求されたときに提供できる専門的な参照のリストを用意してください。
* 参照を通知： 参照に連絡している可能性があることを知らせ、履歴書の更新されたコピーを提供してください。
* 参照を考慮してください： あなたが申請している仕事に関連するあなたのスキルと経験に話すことができる参照を選択してください。
基本的に、「リクエストに応じて参照」は、履歴書を簡潔に保ち、必要に応じて参照を提示できるようにする方法です。