一、此次推优通过分团委组织部推优计划对符合标准的学生干部和普通同学进行各项进行考核。
二、对符合考核的学生干部和普通同学进行进一步的筛选，选出更加优秀的同学作为推优的成员。
三、对被推优的成员在学习、工作、思想和对中国共产党的向往程度等方面进行考核。
四、考核的各项如下：
（1）热爱社会主义、热爱中国共产党。
（2）学习积极向上，态度端正，有明确的学习目标。刻苦学习，求知欲强、学习成绩优异
（3）工作上有极高的热情和激情，能够吃苦耐劳，塌实肯干。生活上具有乐观的态度，能够积极的对待各种困难，积极参加社会上的各种公益活动。
（4）热心公益事业、义务献血、见义勇为、乐于助人。
（5）积极参加社会实践活动和校外社区活动及义务劳动。
（6）能够处理好人际关系，为人正直、朴实、诚恳，具有一定的群众基础。关心集体，集体荣誉感强，具有一定的凝聚力。
（7）对中国共产党有强烈的向往，能够积极学习党的理论知识，支持党的领导。
五、通过以上考核的有十四名同学。名单如下：
04级：
05级：
06级：
六、通过对以上十四名同学的民意测评均以半数以上票数通过，所以以上十四名同学均成为预备党员。
总结：此次推优过程公平、公正、民主，为发展和壮大电子学院的党组织，向党组织推选电子学院一批优秀的人才。
电子学院分团委组织部
XX年4月26日
企业集团团委2013年工作总结及2014年工作要点 XX年集团公司团委在公司党委的正确领导下，以深入学习实践科学发展观为载体，围绕企业中心工作，探索新时期团建工作的新途径,服务于企业的科学发展，服务于青年的科学成长。团结和带领广大团员青年积极投身于集团各项工作之中，充分增强了团组织的吸引力、凝聚力、战斗力。
一、以理想信念教育为核心，加强团员青年的思想道德建设
一年来，集团公司团委坚持将学习贯彻党xx大、团xx大精神作为青年思想政治教育工作的主要内容，先后转发了 “共青团湖北省第十二次代表大会”和“共青团第十六次全国代表大会”会议精神，动员广大团员青年认真学习落实相关会议精神，爱岗敬业，扎实工作，为集团公司的改革发展贡献青春力量。
各基层团组织主题教育活动深入开展。如清江公司团委以改革开放30年和北京奥运为题材，开展了“学党史、知国情”的学习活动；鄂州发电公司团委定期组织基层团支部开展政治学习活动，并组织公司全体青年听取了“团xx大”代表的专题报告；银隆公司团总支利用厂区宣传栏设立思想道德教育专栏，开展座谈形式的交流活动，积极开展法律常识的普及教育；洞坪公司团支部带领青年实地参观革命旧址，忆苦思甜；九宫山风电公司团支部通过“抗冰自救”典型人物事迹宣传来引导青年、教育青年；鸿信公司团委开展读“红书”，写感想的主题活动。这些活动的开展提升了团员青年的道德素质，进一步坚定了他们的政治信念和企业主人翁意识。
二、注重团干培训工作，全面提升团干队伍综合素质
各基层团干队伍是集团公司共青团工作的骨干力量，“做政治上过硬、业务上创新、作风上扎实的团干部”是集团公司团委一直以来培养团干的标准。XX年，集团公司团委曾先后选派基层优秀团干参加了首届全国国有企业团青工作论坛及省企业团工委举办的团干培训班。一方面，希望借助上级团组织提供的广阔舞台，锻炼和提升团干的素质和能力；另一方面，也希望他们能更直接的与兄弟单位交流，相互学习，开阔视野。从而推动集团公司共青团工作再上一个新台阶。在XX年集团举办的团训班上,公司领导工会主席金彪同志亲临会议并鼓励广大团干要懂团务、明团情、勤实践、善创新，做党放心、青年满意的优秀组织者，全体团干深受鼓舞和启发。
三、围绕企业中心工作，服务青年，开展丰富的主题活动，引导青年成长成才
(一)生产经营性主题活动。青年职工是企业发展的生力军，动员组织好围绕企业中心工作所开展的生产竞赛、学习竞赛、技术比武等主题性活动，对于促进企业青工的健康成长和企业自身的发展壮大有着积极意义。清江公司团委本着“突出参与性、鼓励创造性”的原则，坚持开展“青年岗位能手”活动，引导团员青年立足本职岗位，专心工作；鄂州发电公司团委配合行政进一步深化了“导师带徒”活动，规范了培训机制，并配合学习竞赛，激发了青年职工的学习热情，缩短了岗位培训的周期；九宫山风电团支部积极为青年交流专业技术提供条件，青年职工的论文先后在《风力发电》、《湖北电力报》等报刊上发表。
为了进一步促进各基层青年集体生产工作的规范化，集团公司团委下发了《湖北能源集团“青年文明号”管理办法》，明确优秀青年生产集体标准和内涵，为今后创建出更多的品牌性先进集体和个人打下了坚实的基础。
(二)思想教育性主题活动。为了全面提高团员青年思想素质，树立正确工作态度，集团公司团委开展了《我工作 我快乐》主题征文大赛，经过团员青年的积极参与，各级团组织的层层选拔，共收到投稿90余篇，其中有17篇作品获奖，这些作品的整体实力较高，表达手法多样，形象全面的展现了集团公司青年积极向上，永立潮头的良好风貌。<1><2><3>
(三)文体娱乐性主题活动。为了丰富青年职工的业余生活，各级团组开展了各具特色的文体活动。清江、鄂州公司团委以及锁金山、芭蕉河、洞坪公司团支部积极组织开展了乒乓球、篮球、羽毛球、歌咏、电脑竞技、野外登山拓展等形式内容丰富的文体活动，较好的服务了青年文化生活。
(四)社会公益性主题活动。企业需要懂得“感恩”的青年，作为先进青年的群体组织，团组织有义务引导青年开展社会公益性活动，将青年职工培养成为有才更有德的企业人才。如集团机关团支部为服务集团公司一届一次职代会和XX年工作会，积极组织机关青年开展大会志愿者活动；芭蕉河公司团支部组织开展了植树和无偿献血活动；各级团组织向汶川地震灾区献爱心，捐款捐物活动。集团团委响应团省委号召，开展农村捐赠旧电脑活动。
四、理顺组织结构，打造青年先进品牌,增强团组织的凝聚力和战斗力
XX年，为理顺组织关系，规范共青团工作，根据有关规定，集团团委报省企业团工委批准更名为中国共产主义青年团湖北能源集团股份有限公司委员会，调整了湖北清江水电开发有限责任公司团委组织的隶属关系；批复成立了鸿信公司团委、清能置业团委、集团公司机关团支部、房县水利水电发展公司团支部，批复同意了九宫山风电公司团支部成员调整。
过去一年，集团公司团委荣获了团省委颁发的“全省五四红旗团委”荣誉称号。集团公司鄂州发电公司团委被授予省企业团工委“五四红旗团委”荣誉称号，集团公司团委覃辉、李晶晶分获团省委、企业团工委优秀团干荣誉称号，集团公司谷城银隆公司唐友丽获省企业团工委优秀团员荣誉称号。
在肯定成绩的同时，也应该清醒地认识到工作中存在的不足：一是青年人才培养力度尚需加大；二是基层团组织工作有待进一步规范，团组织工作的执行力和组织力有待增强。需要我们在今后的工作中改进和加强。
XX年工作安排
明年，集团公司各级团组织要深入学习实践科学发展观，围绕集团公司“确保增长，力争上市”中心工作，以提高团员青年素质、服务企业、服务青年、团建创新为切入点，有效整合资源，努力探索形成“覆盖有效，管理有序，服务有力，协调有方”的团建格局，围绕新中国成立60周年和五四运动90周年开展一系列的宣传和庆祝活动，为构建集团“和谐大家庭，服务青年成长，建功集团发展”贡献力量。
一、紧扣集团中心工作，以各项主题性活动为载体，搭建平台，引导青年成长成才
集团公司团委XX年度全年将以“树立能源青年新风尚，展现能源青年新风采”为主题举办系列教育、生产、竞赛活动。
主题活动之一：典型选树，利用团省委以及企业团工委举办“双十佳”评选活动为载体，开展先进青年集体和个人的事迹宣传活动，树立典型，引导青年科学成才观，营造出团员青年学先进，争先进的良好氛围。集团团委将积极争取公司领导支持，以“双推”（推荐优秀团员为党组织的发展对象，推荐受省部级表彰的优秀青年进入人才培养计划）为抓手，建立优秀青年人才库，制定有效机制，系统管理和跟踪优秀青年人才的成长发展。
主题活动之二：青年谏言，开展“节能减排，降本增效，安全生产，青年争先”合理化建议工作。发出倡议动员团员青年，立足岗位，刻苦专研，积极创新，为企业的节能减排、降本增效谏言献策，为确保企业经济效益稳步增长贡献自己的一份力量。 1 2 3
主题活动之三：青年成才，深入推进“导师带徒”活动，丰富“导师带徒”活动内涵，设立“导师带徒”示范单位，对于“导师带徒”活动开展情况进行年终总结评比，使“导师带徒”活动规范化，进一步提高青年职工职业技能水平。开展“青年读书行动”，号召团员青年每年读两本好书，团组织为团员青年送好书的活动。
主题活动之四：青年生产，继续加大“青年文明号”的规范化创建力度，根据团省委对于“青年文明号”工作的要求，选派优秀青年团队负责人参加团省委举办的“青年文明号”负责人培训班，掌握“青年文明号”创建工作的要点，学习其他单位创建“青年文明号”的工作经验。
二、加强组织建设，规范团组织工作
加强基层组织的建设，理顺团组织关系和结构，建立健全团组织工作机制，制定实施《湖北能源集团共青团工作规范》，进一步规范集团公司系统团青信息的整理、上报、总结工作。
加强团干部学习和交流工作，组织XX年度集团公司团干培训班，及时传达集团公司改革形势和发展方向，学习团的业务知识，开展工作交流，切实提高团干部队伍的综合素质。
三、积极开展文体活动，丰富青年业余文化生活
集团团委支持并鼓励各基层团组织之间的交流、联谊活动。选拔优秀青年选手，组队参加省企业团工委组织的青年职工羽毛球、乒乓球比赛，充分展现湖北能源青年蓬勃向上的风貌，内聚青年活力，外显企业形象。 <1><2><3>
2013共青团工作总结 XX年，在区委和团市委的领导下，xxx共青团工作以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真贯彻xx届四中全会精神，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕党政中心任务，发挥组织青年、引导青年、服务青年和维护青少年合法权益四项职能，团结带领全区广大团员青年为扎实推进现代化生态新区建设做出了积极贡献。
一、加强青少年思想教育和引导
1.开展学习实践科学发展观活动。召开全区共青团系统学习实践科学发展观活动动员大会，为全区基层团干部作题为《坚持科学发展，凝聚青春力量，争做和谐先锋》的专题报告;请任全礼做学习实践科学发展观活动辅导报告;开展“科学发展观大讨论”活动，组织基层团干部就如何以科学发展观为指导推进共青团工作等问题进行讨论。
2.紧抓各类纪念日、节假日开展庆祝活动。隆重举行“永恒青春”—— “五四”运动90周年纪念晚会，系统回顾各个历史时期青年运动的光辉历程，振奋了全区团员青年的精神，坚定了团员青年的理想信念；举办区“六一”国际儿童节文艺汇演，帮助小朋友度过快乐而有意义的节日；围绕新中国成立60周年，举办“青春旋律”青年红歌赛、“辉煌60年”——国情、市情、区情青年知识竞赛以及“祝福祖国——我们一起歌唱”文化部送文化下乡活动，激发广大团员青年的爱国情怀。
3.引导青年网络舆情，密切关注青年思想动态。开展“共青团组织如何有效引领团员青年在网络舆情中辨是非、表立场、树旗帜”主题研讨会，引导团员青年在网络舆情中站对立场、站稳立场、站住立场，辨明是非、弘扬主流文化；密切关注区内团员青年对热点问题、重大事件的认识态度，有针对性地开展教育活动和预防工作，进一步引导团员青年树立政治意识和大局意识，形成了专题材料《关于青年网络舆情的汇报材料》。
二、全力以赴做好国庆60周年相关工作
1.认真做好国庆60周年群众游行工作。在区委领导下，团区委具体承担了xxx区国庆群众游行组织任务。为此，团区委制定工作方案并组织召开领导小组会议，选拔出167名参训队员，实行了为期20天的“封闭式管理、军事化训练”，圆满完成了良乡机场、沙河机场、长安街7次集中任务以及国庆节当天游行任务。
2.积极开展国庆60周年城市志愿服务活动。国庆志愿服务活动是国庆庆祝活动的重要组成部分。团市委成立了首都国庆60周年筹备委员会志愿者工作组，团区委主要承担其中的城市志愿服务。制定《xxx区国庆60周年城市志愿服务活动方案》，召开主责单位动员会，对志愿服务工作进行详细部署，于9月4日启动潭柘寺景区、体育馆等4个城市志愿服务站点，并开通2个志愿驿站，为市民、游客提供信息咨询、语言翻译、应急救助及特色服务。此外,在双峪路口和336路公交总站开展排队礼让志愿服务，努力营造隆重、喜庆、热烈、祥和的节庆氛围。
三、服务青年就业创业，积极参与和谐社会建设
1.积极为青年提供就业服务。编印《xxx青年创业致富信息专刊》，为青年提供政策咨询、技术服务等各类就业信息服务，帮助青年拓宽就业渠道。开展社区青年就业需求调查，进行针对性的技能培训，帮助社区闲散青少年掌握一技之长。不断深化农村青年现代化素质培训工程，依托区、镇、村三级培训体系，指导各镇团委针对青年需求，采取“独立办、联合办、参与办”相结合的形式，广泛开展农村青年现代化素质培训。XX年，共举办各类培训班23期，培训农村青年800余人次。
2.引导和帮助青年自主创业。挂牌成立xxx共青团创业青年夜校，为青年举办创业知识讲座，进一步提升我区青年创业者的综合素质和创业能力。联合区人事局、区农委等相关部门，设立“xxx区大学生村官创业扶持资金”，努力引导大学生村官投身创业实践。『 1 』『 2 』『 3 』
3.广泛开展青年文化活动。举办xxx区第12届乡村青年文化节，联合区图书馆开展“送图书下乡 助青年成才”活动，为龙泉镇青年中心和潭柘寺镇青年中心各更新图书300余册,并分别在妙峰山镇水峪嘴村和永定镇贵石村新建青年图书阅览室，各配送图书500余册；在妙峰山镇水峪嘴村开展“青年健康使者火炬行动”，为当地群众体检并接受健康咨询，共接待咨询就诊检查群众300余人次，发放常用药品600盒；联合区体育局举办xxx区“联通杯”青年羽毛球混合团体赛，引导青年培养健康生活习惯。
4.积极参与生态文明建设。举办绿染西山——第9届“京西植树生态游”活动。开通潭柘寺、戒台寺、天门山等多条植树游线路，共植树XX余株，使青年在感受京西秀美山川景色的同时，以实际行动参与革命老区生态建设。
四、大力维护青少年合法权益
1.扎实推进自护学校建设。在城子街道广场社区、大峪街道向阳社区和东辛房街道葡萄园社区挂牌成立3所“12355青少年星光自护学校”，邀请市12355青少年服务台志愿者、区消防支队官兵等在寒暑假期间开设实践教学课程，重点提高青少年紧急避险、伤害预防等方面的能力。
2.积极发挥“两办”综合协调功能。加强区未委会和预防青少年违法犯罪工作小组机构建设，积极做好委员调整工作，完善全区未成年人保护工作联动机制，创办《xxx区未成年人保护及预防青少年违法犯罪工作简报》。在首都预防青少年违法犯罪工作协调委员会第一次全体会议及XX年未成年人工作会上，区综治委预防青少年违法犯罪工作领导小组组长韩生辉作为区县唯一代表作《分级管理，个案帮扶，创新预防青少年违法犯罪工作机制》典型发言。成立青少年维权律师团,通过《xxx区维护青少年合法权益律师团工作规则》,充分发挥律师在维护未成年人合法权益以及预防青少年违法犯罪工作中的作用。
3.关注困难青少年群体。一是做好希望工程工作。探索建立分级捐助管理模式，动员全区各中小学团队干部、班主任老师深入2174名在校贫困生家中实地走访，掌握贫困生家庭实际情况，做好a、b、c三级贫困生分级工作；XX年，共向504名中小学生发放希望工程资助款283300元；根据希望工程工作实际撰写的《公益项目日常管理与实施探索》调研课题在XX年度工作站专题研讨活动中被评为二等奖。二是开展各种慰问活动。两节期间，区委常委、组织部部长张冰,副区长李建军等领导同志走访慰问了河南街小学贫困学生，向他们赠送了学习用品和助学金；团区委与区残联、区民政局等单位联合开展关爱、救助残障青少年活动，为残障青少年“送学上门”，并为孤残儿童送去慰问金，为困难青少年成长营造良好环境。
五、不断加强团的自身建设
1.以改革创新精神探索新形势下团建工作。一是对全区各级团组织以及没有建立团组织的单位进行团青统计工作，切实摸清了全区团建的基本情况；二是开展“服务在基层”调研月活动，带领机关干部走访调研基层共青团工作，指导基层开展工作，全方位加强基层团组织建设；在社区，探索建立并逐步深化社区团建联系人制度；在农村青年经济合作组织中开展团建试点工作，潭柘寺镇赵家台村紫石文化开发经济合作组织被团中央设为农村青年经济合作组织团建试点单位；加强企业团建，成立石龙工业区团工委，在非公企业中，正积极筹备北京南丁格尔科技发展有限公司建团工作；在新社会组织中，积极联系xxx论坛建团工作。
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2.加强团干部和团员队伍建设。一是创新推出“青年讲坛”，采取围绕一个主题团干部轮流担任主讲人的方式，锻炼团干部的思维和表达能力，现已成功举办“青年讲坛”4期；二是完善“青年学堂”，邀请区内外专家、学者、教授针对团干部的实际需求举办专题讲座，拓宽团干部的知识层面，提高团干部的综合素质；三是举办为期3天的“青年干部成才之路——全区基层团干部培训班”，培训班首次采取与专业公司合作的方式，邀请北京市管理科学院首席管理咨询顾问梁冶萍教授围绕“发展真诚的自我，建立个人风格”、“发挥真诚领导力，建立团队风格”、“建立组织风格，实现自我价值”专题，采取集体讲授、案例分析、活动体验、学习研讨、教学片分享等方式，使培训更有针对性、科学性和系统性；四是在全区共青团系统成立6个调研小组,确定调研课题并组织进行深入讨论，引导基层团干部充分认识全区共青团工作的现状；五是完成全区青年人才数据库更新工作，共有xxxx名青年人才纳入数据库，实现了青年人才的动态管理。成绩属于过去，奋斗成就未来。站在新起点，踏上新征程，成就新业绩，团区委将以创新的精神，务实的作风，高昂的斗志，担负起时代赋予的光荣使命，不断开创共青团工作新局面！
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