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建设服务科科长述职报告

来源: 述职报告 
  2006年述职报告

服务三局企业建设服务科科长  ***

(2006年12月)

**新区综合服务中心:

我从2006年7月起,任**新区综合服务中心服务三局企业建设服务科科长,在中心的领导下,认真贯彻区委九届二次会议精神,勤奋工作,锐意进取,较好的完成了中心交给的各项任务,现将详细情况做如下汇报:

一、 紧密围绕**新区三大发展目标,努力做好企业服务工作

(一) 下乡走访,与各乡、镇、街、开发区实现了工作对接,了解了全区企业的基本情况,编制了《**新区企业手册》。

(二) 深入企业,为企业解决在建设、生产、经营过程中遇到的各种问题。与农电局协调,解决了停电不通知企业的问题;与107国道改扩建工程马刚指挥部协调,解决了沈阳华铁异型材有限公司门前道路修建问题;与区水资源管理所协调解决了沈阳重型机械有限公司自备井取水问题;与区环保局协调,解决了铁岭华晨橡胶制品有限公司沈阳分公司取暖锅炉环境污染问题;与区建委协调,协助沈阳五谷粮食加工仓储有限公司办理土地、房产手续;协助沈阳嘉禾生物化学有限公司办理股份变更、土地、房产手续;协助沈阳水木东方建材公司办理工商注册手续。

(三) 创新思路,规范企业服务工作,参与制定了《**新区企业服务工作制度》和《**新区服务工作考核评比办法》。

(四) 发挥自身优势,为招商引资工作服好务。参与制作了《**新区宣传片》,参加**新区无锡招商说明会,做好会议的服务工作。Www.ZoNGjIEFAnwEn.CoM

二、 坚持“项目是全区工作的重中之重”的思想,狠抓招商工作,顺利完成招商任务。先后与沈阳爱禾种业有限公司、自然人候千一、沈阳东玉种业有限公司接触,洽谈投资事宜,经努力,现在沈阳东玉种业有限公司优质专用玉米杂交种基地建设项目已经落地,相关审批手续正在办理之中。沈阳爱禾种业项目在进一步接触中,因为土地问题,自然人侯千一投资他地。在后备项目上,现正与沈阳博晨机械设备有限公司、法国CIAT公司联系;沈阳博晨有限公司欲与外商合作,以合资或外资方式,在我新区建设重型机械加工厂房,投资额不低于五千万元,目前已经到我新区看过地,对方对新区的发展环境、发展潜力、项目地理位置等非常满意,一旦与外商达成意向,该项目马上可以运作;法国CIAT公司是世界知名生产空气交换机厂家,现在我国杭州建有生产基地,但生产能力难以满足市场需求,欲在北方建设投资规模更大的生产基地,它们正与辽宁节能技术科研所制定合作方案,有争取的可能,有待进一步跟踪。

三、 积极参加中心的各项活动,逐步提高自身政治水平和业务能力,配合各部门做好中心建设工作。做好支部工作,完成了中心党员组织关系转接工作,建立了中心支部非党积极分子档案,核定了支部党员党费缴纳标准、缴纳情况,参加组织生活,加强政治学习,紧跟时代脉搏,提高了政治水平;参加中心、局举办的业务学习,提高了自身的业务能力;参加工会活动,陶冶了情操,增强了工作热情;对中心建设荐言荐策,对各项活动都积极参与。

四、 在取得成绩的同时,还存在着许多不足。经过近半年的工作,已经适应了新区的工作节奏,但在有些方面还有待提高和改正;业务能力和工作经验不足,办事效率需进一步提高,为企业解决实际问题需要增加力度,在招商引资工作上,思路需创新,方式需多样,在大项目运作中,洽谈技巧、谈判经验需要较大提高;需加强学习,提高自身修养。

只要心中有目标,脚下有行动,真抓实干,脚踏实地,继续发扬“三事”工作作风,来年工作一定会取得更大的成绩。


提高文明程度,开展诚信建设活动工作总结-工作总结范文          镇党委、镇政府根据组织部门工作实际,紧密结合先教活动,进一步改进了机关干部作风,提升了工作效能,树立了诚信形象。一是全面提升农村干部素质。诚信建设的主体是干部,诚信建设开展得怎么样,效果如何,取决干部的自觉意识,关键在提高干部综合素质,促进其主动自觉参与效能、诚信建设,克服消极被动应付现象。我镇以保持共产党员先进性教育活动为契机,以创建学习型机关开展了多种多样的学习培训活动。除必要的理论知识和业务知识外,还广泛安排了法律、微机、英语等学习内容。除中心组学习、集中学习日、支部学习日外,还创新学习形式,聘请市委讲师团进行专题讲座,举行学习交流,提高学习效果。二是规范制度,为诚信建设提供制度保障。对各党支部有关诚信方面的政策、法规、规章和规范性文件,进行全面清理,使管理体系有序、运行机制有效、行为方式优化、处事结果公正可信。在努力提高办事效率与服务质量的基础上,继续坚持党务、政务公开制、首问负责制、信访督办制、限时办结制等一系列规章制度,并积极探索长效管理机制,使各项工作有规可依、有章可循。特别是坚持领导接待日制度,把每月逢“六”的集市日定为信访接待日,现场办公,解决难题,极大地方便了群众,形成了民主法治、社会稳定的良好局面。三是接受干部群众的广泛监督。全镇共建立标准化公开墙44块,7个村务、政务公开栏,12个镇政务公开栏,同时为镇机关单位所有干部职工统一制作了桌牌和胸牌,加大了为农服务的力度。四是加强思想道德教育。我们充分发挥农民技术学校、镇党校的主体作用,紧密结合党员冬训、农业技术培训,采取灵活多样、丰富多彩的教育形式,将精神文明创建与思想道德教育和“十星级文明户”、“文明家庭”、“五好家庭”评选等活动有机结合,对广大群众进行社会主义思想道德教育,营造良好的思想道德教育氛围。全镇“十星级”达到1605户,闭路电视入户率达到73%,电话入户率达到69.3%。五是加强法制教育。紧紧围绕“三农”问题积极开展普法教育,增强普法教育的针对性和实效性,使农村干部依法行政、依法理事的水平不断提高,广大群众懂法、守法、用法,以合法形式维护合法权益,表达利益需求。把农村常用的法律、政策等印制成册,下发各村进行学习宣讲。六是加强诚信教育。我们大力开展了以诚信为内容的教育活动,引导群众制定《村民诚信规范》,使诚信的重要性和紧迫性深入人心、家喻户晓,形成了人人知信用、人人讲信用的局面,实现了农村以诚信求和睦、以诚信求稳定、以诚信求发展的良性循环,我镇有1720户农户被评为农村信贷信用户。


平安建设工作总结

今年以来,我区认真贯彻落实中央和省市委关于构建和谐社会、深化平安建设的决策部署,按照年初确定的“围绕一条主线,抓住两个关键,突出五大重点,实现四个确保”的平安建设工作思路,坚持打防结合、标本兼治的方针,全面深化平安创建各项措施,平安_建设取得了新的成绩。全区没有发生群体性事件和有影响的越级上访,没有发生影响大的刑事案件和治安灾害事故,刑事发案持续下降,重要会议、重大活动和节假日安全保卫万无一失,群众对治安状况比较满意,为全区经济又好又快发展创造了良好环境。1-10月份,完成全社会固定资产投资41.3亿元,同比增长26.2%;实现财政总收入10.6亿元,其中地方财政收入5.6亿元,分别增长28.1%和35.4%,几项主要经济指标增幅均居全市前列。总结今年工作,主要抓了以下几个方面:
  一、加强组织领导,形成齐抓共管工作格局
  区委、区政府站在维护全市稳定大局的高度,牢固树立“稳定压倒一切”的思想,坚持以科学发展观为指导,以打造平安_品牌、争创全省平安建设先进区为目标,严格落实平安创建责任制,充分调动社会各方面力量齐抓共管、综合治理,推动了平安_建设工作的深入开展。
  (一)责任保障到位。区委、区政府把平安建设工作始终摆在重要议程,经常开会研究,适时调度检查。年初,召开了全区深入开展平安_建设会议,对深化平安建设作了全面部署。同时,按照“一岗双责”的要求,向各街道、区直系统委局下达了XX年度深化平安_建设责任书,以“两办”名义转发了《关于深化平安_建设的意见》,区综治委制订下发了《XX年全区平安建设工作要点》和《XX年深化平安建设重点立项督查意见》,将深化平安建设的任务措施分解落实到街道、部门和具体责任人身上。按照“谁主管谁负责”和“属地管理”的原则,各街道、区直系统委局层层落实平安创建责任制,健全完善工作例会制度,确保每项重点工作都有研究、有部署、有检查、有落实。今年,全区共签订平安建设责任书514份,区委常委会研究平安建设工作4次,召开有关稳定会议6次,组织专项督查6次。加大平安建设经费投入,将治安防控体系建设、综治工作专项经费纳入预算,保证每年财政收入3%以上用于平安创建工作。按照“谁受益谁出资”和“取之于民、用之于民”的原则,多渠道筹集基层创安经费,充分运用市场手段推动平安建设。今年,全区各级共投入资金2500余万元,保证了平安创建工作的顺利开展。
  (二)宣传发动到位。区委政法委会同区委宣传部联合下发通知,对加强平安建设宣传工作作出安排部署。各级各部门充分利用现代通讯和传媒手段,不断加大平安建设宣传力度。今年,全区共在各级新闻媒体和信息专刊登播转发稿件200余篇,其中市级以上新闻发稿60余篇。10月14日,潍坊日报头版头条以《超前防范,打防结合,_强力推进平安和谐社会建设》为题报道了平安_建设成果。公安分局机关及各派出所全部开通了平安建设语音彩铃,辖区部分重点单位开通了平安祝福语音提示。积极运用市场手段,会同有关企业和市政部门,在辖区重要路段、醒目部位设置了30余块高标准平安建设宣传灯箱,在重点社区、内部单位设置了23块永久性平安建设宣传标志牌,在24个居民区设置了平安建设宣传栏和警情提示牌,使群众一出家门,就能深切感受到平安创建的浓厚氛围。8-9月份,组织开展了平安_建设集中宣传月活动,共摆放宣传刊版35块,悬挂横幅424条,出动宣传员160余人次,发放材料近2万份;结合和谐社区创建活动,举办平安建设专场及群众性文艺演出30余场,观众达4万人次,扩大了社会宣传覆盖面,提高了群众对平安建设的知晓度。

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  (三)齐抓共管到位。区委、区政府充分调动各部门特别是综治委成员单位参与平安建设的积极性,通过落实综治委成员例会制度、述职制度和包靠联系点制度,使各部门充分发挥职能作用,切实担负起维护社会稳定、确保一方平安的政治责任。区人大、区政协组织代表和委员,对平安建设工作进行视察,提出了许多建设性意见。区综治委专门出台文件,进一步明确了各专门工作小组、成员单位及办公室的职责任务,督促各专门工作小组有计划、有步骤地开展工作。同时,每季度召开一次综治委成员例会,传达上级文件,研究分析形势,调度阶段工作,部署下步任务。各成员单位每半年向区综治委作一次工作述职,汇报年度平安建设工作开展情况。确定33个社区为综治委成员单位工作联系点,建立双向联系制度,落实具体包靠措施,推动了基层平安创建工作的开展。今年,区综治委成员单位帮助社区解决平安创建实际问题40余个,33个包靠社区全部达到了“星级”创评标准。
  (四)考核奖惩到位。根据去年考核情况,在年初平安建设会议上,区委、区政府对4个街道、35个单位和50名平安建设先进个人进行了表彰奖励,对39个“星级”平安社区、平安单位和平安村进行了命名表彰。加大督查考核力度。今年7月份,区综治委按责任书要求,组织公、检、法、司、信访、610等部门,对各街道、区直系统委局及责任单位平安建设情况进行了半年检查;10月份又专门抽调人员,对内部单位夜间值班防范和公安机关110接处警情况进行了暗访,对存在的问题及时作了反馈整改,使各单位明确了努力方向,增强了争先创优的积极性。全面落实“一票否决”和重大案件防范责任查究制度。将平安建设工作纳入街道、部门领导政绩考核,与领导干部晋职晋级和部门评先树优直接挂钩。组织人事部门在考察党政主要领导干部的晋职奖惩时,事先征求区综治委意见。区直部门在进行专项表彰前,事先到区综治办核查名单、征求意见,看是否有“一票否决”或责任查究的情况。定期召开五部门联席会议,通报党政领导干部抓平安建设工作情况,研究解决重大事项。今年召开五部门联席会议两次,18名成绩突出的政法综治干部得到提拔重用,12个发生刑事案件的责任单位受到了查究。
  二、深化“星级”创评,全面打牢平安建设工作基础
  按照“重心下移,强化基层、落实责任”的要求,坚持不懈地抓基层、打基础、强队伍,不断深化细化“星级”创评各项措施,夯实了平安_建设根基。
  (一)大力加强基层组织建设。进一步调整充实街道、村居综治机构和人员。全区9个街道全部配备了专抓政法综治工作的副书记,设立了综治办专职副主任,配备了专职工作人员;各村居全部建立了融治保、调解、普法、帮教、巡逻“五位一体”的综治办,做到了人员到位、职责明确、报酬落实。把平安创建工作纳入全区干部培训计划,不断提高各级干部保稳定促发展的能力和水平。以街道为单位,由街道综治委和派出所共同组织,对辖区各内部单位和村居综治保卫干部进行业务培训,提高了他们的业务素质和实际工作能力。按照“警力下沉、充实基层”的原则,重点抓了派出所、法庭、司法所的规范管理和教育培训工作,先后投入100余万元改善基层办公、办案条件,有114名年轻干警充实到基层一线,基层政法单位“人员年轻化、办公自动化、建设规范化”水平显著提高。目前,梨园和开发区两处法庭均达到省级规范化要求,公安分局廿里堡派出所继续保持了公安部“一级派出所”荣誉称号。大力推进社区警务战略,建立了29个高标准社区警务室,选派123名民警驻区包片开展工作。制定落实了管片民警七项职责,公开了管片民警姓名、照片和联系电话,方便了居民群众办事和日常治安管理。在9月18日全省公安队伍正规化建设会议上,公安分局广文派出所和廿里堡北王社区警务室作为公安机关基层规范化建设样板,为会议提供了全市唯一参观现场,受到了与会代表的高度评价。
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  (二)狠抓“星级”创评规范化建设。专门制定了“星级”创评规范化建设实施方案,选取了25个不同类型的“星级”创评规范化建设试点单位,围绕抓好人员配备、责任落实、机制运行、“三防”建设、考核奖惩五项工作,按照机构设置一体化、职责任务具体化、运行机制程序化、队伍建设专职化、基础设施规范化、考核奖惩标准化的“六化”标准,指导基层整合人力资源,细化综治职责,健全管理台帐,完善工作机制,做到各类综治组织的职责任务、规章制度、办事程序全部公开,接受群众监督。通过全区上下共同努力,基层基础工作全面加强,矛盾纠纷排查调处、辖区治安防控、突发性事件处置、法制宣传教育各项制度得到有效落实,综治专职队伍建设工作不断强化,物防、技防和办公场所等硬件设施配备进一步规范,基层综治工作做到了有人管事、有章理事、有钱办事,提升了“星级”创评的质量和水平。目前全区90%以上的基层单位达到了“星级”创评规范化标准,92%的基层单位常年不发生刑事案件。我区开展“星级”创评规范化建设的做法,得到了市委政法委、市综治办的充分肯定。
  (三)全力做好矛盾纠纷排查调处工作。大力加强街道调解中心和村居调委会规范化建设,完善了信息预警、情况报告、交办督办和责任追究制度。搞好矛盾纠纷定期排查,做到村居、企业每周进行一次排查,街道、系统每半月进行一次排查,重大节假日、敏感时期和纠纷多发时节,由区里组织集中排查。对排查出的一般矛盾纠纷,街道、区直系统每半月汇总上报;重点矛盾纠纷,规定村居、基层单位1个小时内报街道和区直系统,街道和区直系统在4个小时内报区。对矛盾纠纷实行台帐管理,依照“分级负责”“归口办理”原则,逐案落实承办单位和具体承办人,明确调处要求和调处时限。对重大矛盾纠纷,实行领导包案、挂牌督办、及时回访,严格落实包保措施。对因少数军队退役人员、企业改制、园区调地、城建拆迁等引发的不稳定因素,定期召开协调会议,及时分析矛盾纠纷产生原因和变化规律,研究制定解决办法,大量苗头性问题隐患得到了有效控制和处理。进一步完善了《_区处置非正常上访应急预案》,健全了运转高效、指挥统一的应急处置机制,有效预防了集体越级上访和群体性事件的发生。大力加强基层民主法治建设,建立健全村务公开、理财监督工作制度,积极推行村级事务契约化管理,促进了干部依法行政和群众依法维权,密切了党群干群关系。1-10月份,全区共排查各类矛盾纠纷334起,调处329起,信访总量同比下降了23.1%。三、坚持打防结合,牢牢控制社会治安局势
  立足中心城区实际,始终坚持以打开路,充分依靠社会力量,不断强化治安防控体系建设,保持了城区治安秩序的持续稳定。1-10月份,全区刑事发案同比下降39.5%,群众对治安状况的满意度大幅提升。
  (一)强化“严打”整治,始终保持高压态势。坚持把“严打”作为社会治安综合治理的首要环节,先后组织开展了侦破命案、打黑除恶、打击“两抢一盗”、夏季治安整治和“严打”整治百日行动等一系列专项斗争,始终保持了对各类违法犯罪的高压态势和凌厉攻势。对社会影响大、危害严重、群众关注的案件,严格落实快速反应机制和领导包靠制度,迅速出击,快侦快破,及时消除社会影响,1-10月份,全区共破获刑事案件404起,打掉犯罪团伙39个,抓获犯罪嫌疑人718名,创造了“6天连破3起命案”的优异战绩,市区领导给予充分肯定。认真落实社会治安形势定期分析制度,每季度由区综治委牵头,组织有关街道、政法部门和各公安派出所,召开治安形势分析会议,及时分析刑事发案规律特点,准确把握全区治安局势,科学制定打击防范措施。对排查出的19处治安混乱区域,全部建立台帐,落实责任街道和公安派出所进行集中整治。对学校及企业周边治安秩序定期组织排查,对问题隐患及时予以解决,促进了“平安校园”、“平安企业”创建活动的深入开展。严厉打击各类非法传销,今年共组织行动6次,取缔窝点27处,查获不法人员350余名,解救被骗人员78名。【1】【2】【3】【4】


  (二)强化治安防范,提高城区治安防控能力。把工作着力点放在治安防控体系建设上,狠抓了街面巡控、村居管控、单位自控、卡点布控、立体监控五大网络建设,预防和减少了各类违法犯罪的发生。公安机关不断强化街面巡控,采取警便结合、交叉巡逻、考核奖惩等措施,把警力最大限度摆到街面上,对全区主要街道进行24小时不间断巡逻,强化了社会面动态控制。开展街面巡控以来,全区“两抢”案件下降了45.7%,群众安全感显著增强。围绕提高基层治安防范能力,狠抓“五小工程”建设,大力推行治安保险,充分运用市场手段落实治安经费和人员,整合了专职保安、自行车治安巡逻、社区暂管、有偿看护队、治安志愿者“五支队伍”,在辖区内开展看楼护院、治安巡逻;公安分局招募保安队员350名,为各村居提供高质量的保安服务。在内部单位,按专职治安保卫人员占职工总数不低于3‰的比例,抽调在职职工或从保安服务公司统一聘用,健全完善内部单位安全保卫组织和护厂护院队伍。在新建社区(小区),将物业公司纳入内部单位管理,由公安机关指导建立健全保卫组织,成立专职保安队伍,抓好防范措施落实。在进出城区主要路口,设置治安卡点,对可疑车辆和人员进行检查堵截。大力推进“科技创安”,积极引导有条件的村居和内部单位加大技防设施投入,扩大了全区科技创安覆盖面。在公安分局广文派出所开展“社区警务信息一体化”工作试点,采取市场运作模式筹资30万元,建立了高标准监控平台,实现了对辖区重点区域、要害部位的全天候实时监控。投资70余万元,改造提升公安分局110指挥中心监控系统,不断增强动态监控、指挥调度和信息整合功能。同时,大力加强各基层派出所监控平台建设,在城区重点区域、主要路段和复杂场所,新增安装监控探头275个,进一步提高全区社会面动态监控能力。目前,全区已有267家基层单位安装了电子监控设施,技防普及率达52%。市委常委、政法委书记李守玉对我区加强治安防控体系建设的做法给予充分肯定,并作出重要批示,要求在全市大力推广。

  (三)强化治安管理,消除社会安全隐患。积极探索破解流动暂住人口和出租房屋管理难点。在全区试行“三种运行机制、三支管理队伍、三级分类管理、三级考核”的“四三制”管理模式,完善了区、街、村(居)三级管理网络,建立了长效管理运行机制。在村居建立租赁房屋管理服务中心,将公安、房管、地税、工商等部门涉及的有关职责和房屋出租人的部分职责,委托管理服务中心行使。落实公安机关实有人口登记制度,加大职能部门联合执法力度,对暂住人口和出租房屋实行登记备案,对外来人员实行分类管理,与房屋出租户签订治安管理责任书,有效杜绝了各类治安隐患的发生。目前,全区共建立村居租赁房屋管理服务中心18家,清查出租房屋2683间,登记暂住人口35812人次,新列管重点人口69人,从中发现并抓获违法犯罪分子32人。广泛开展“法律进万家”、“法律进社区”等法制教育活动,加强对机关干部和城乡居民的道德法制教育。大力推行学校、社区、家庭“三结合”教育和“学生带法回家”活动,严格落实法制副校长制度,加强对青少年法制观念和自我保护意识教育,年内区属中小学生无一人违法犯罪。积极开展社区矫正,对全区121名刑释解教人员和250名五类外执犯,全部落实了安置帮教和监管考察措施,预防和减少了重新犯罪。切实加强对公共娱乐服务场所和印刷出版行业的清理清查,今年共组织集中行动7次,查破“黄赌毒”案件85起,抓获涉案人员104名,依法取缔、查处非法印刷和经营出版物单位17家。严格落实对“xx”顽固分子的深挖打击各项措施,积极开展“反xx示范社区”创建活动,反xx工作实现了“四零”目标要求,广文街道文化路社区为全省反xx示范社区创建活动现场交流会提供了参观现场。全面加强国家安全人民防线建设,组建了10个国家安全小组,对辖区散居境外人员进行了逐一摸排登记,将国家安全工作纳入全区综治考核范畴。狠抓铁路护路联防工作,与有关责任街道、派出所和护路队员签订责任书,将护路联防任务分解到岗位、落实到人头,辖区8.4公里责任路段未发生问题。制订出台电力设施保护和反窃电工作意见,对两处问题隐患进行了认真整改,并与有关街道和部门签订治安承包责任书,将工作任务层层落实到基层。严格落实安全生产和消防管理责任制,狠抓专项整治和隐患整改,全区未发生重大安全生产责任事故。

(1)(2)(3)(4) From:https://www.zongjiefanwen.com/Article/shuzhibaogao/201211/30513.html
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