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实验中学创建文明学校工作总结

来源: 学校工作总结 
日照市实验中学,始建于1985年,是市直建校最早的重点初级中学,也是一所有着深厚人文底蕴和优秀传统的优质学校。近年来,学校始终高度重视精神文明建设,视为促进学校文明、和谐、可持续发展的不竭动力,坚持“人本管理、优质高效、和谐发展”的办学理念,积极打造“明德、向学、自强不息”的学校精神,全面推进精神文明建设,共同营造和谐校园。学校先后荣获“山东省教学示范学校”、“山东省规范化学校”、“山东省教学工作先进单位”、“日照市文明单位”、“日照市文明示范学校”、“日照市优秀家长学校”等市级以上荣誉称号60多项。

值此创建文明城市之契机,在深入学习、领会有关文件精神的基础上,我校借势提升,与时俱进,同心同德,再创新篇,以创建文明和谐学校为目标,以德育教育为先导,以队伍建设为抓手,以课堂教学为重点,以育人活动为主线,以校园文化建设为载体,开展了一系列丰富多彩的创建活动,呈现出“积极和谐、文明奋进”的可喜景象。现将主要做法和体会汇报如下:

一、以思想建设为导向,转变理念追高远。

1.转变教育观念,育现代少年,创特色学校。

学校教育正确的价值观、道德观和质量观是推进办学的理念先导。学校办学二十多年以来,逐步走上了一条和谐、可持续发展的道路,并展示了应有的社会效应。今天的实验中学,更进一步审时度势地提出了“人本管理、优质高效、和谐发展”的办学理念和“行为规范、质量过硬、特色鲜明”的办学目标,提出了培养“现代少年”的育人目标。所谓“现代少年”就是具备良好的健康素养、文明素养和生活素养,达到尚德、修艺、益智、健体四者统一的新时代少年,体现了“德育为先”的教育理念。WWw.zoNGJiefanweN.coM

2. 转变管理理念,全员德育,明确责任。

学校始终坚持“以人为本,德育为先”,树立“学校无小事,事事关教育;教师无小节,节节关育人”的管理理念,要求“全员德育”,人人都参与到学校的创建文明学校活动中去。在组建领导小组的基础上,学校更明确责任,落实任务。领导班子主负责学校文化建设,科研室抓教师队伍建设;政教处、团委、班主任负责学生活动;总务处负责、政教处配合抓环境建设,要求各部门协调一致,齐抓共管,做到文明创建工作层层有人抓,事事有人管。

3.突出主题,加强宣传,保障落实。

为确保实效,我校结合学校的实际,有计划地、有组织地开展创建活动,确定了“宣传发动——自查实施——汇报和整改”三个阶段的工作思路。同时,我校还加大了对德育、文化建设的投入。建立宣传栏,增订新书和报刊,组织外出学习活动,美化学校环境,财政投入率均超10%,用坚实的物质基础造就美好精神家园。

二、以队伍建设为抓手,提升管理促实效。

1.党员队伍建设。

认真践行科学发展观,扎实开展“创先争优做教书育人先锋”、“两带一创”、“三力建设年”活动,利用党员示范岗的评选活动推出一批优秀的党员,要求党员身体力行,在各方面工作中都充分发挥出先锋模范作用,真正体现一个党员一面旗的作用。

2.管理团队建设。

以“提高执行力”为工作重点,进一步强化和完善“学校—处室—年级”三级管理体系,坚持每月一次工作会商、每学期一次干部民主生活会,评选“先进处室组”、“五好党支部”,加强评价反馈,搞好整改落实。

3.教师队伍建设。

以《中小学教师职业道德规范》为指导,深入开展师德学习和宣传活动,营造健康向上的师德师风氛围。组织实施校“教学名手”、“教坛新秀”、“创新型教师”评选活动,为教师搭建成长平台,构建一支优秀教师队伍。

4.班主任队伍建设。

精心打造学习型、研究型班主任团队,加强对班主任的业务培训和工作指导。组织实施“优秀班主任”、“班主任名家”评选活动,着力提升班主任工作艺术、积累成功经验,对表现突出的班主任大力培养与奖励。 「 1」 「 2」 「 3」 「 4」

5.班级及学生会队伍建设。

学校继续深化“班级达标管理模式”实验,全面推广“小组教学”管理模式,推动班级内涵建设,从学业水平、基础性发展目标、日常行为、群体活动、班级文化建设等几方面对班级实行无分制达标年度考核,评选出“达标班级”、“优秀班级”、“先锋班级”,形成以点带面的良好争创局面。各年级自主推选学生会,自主管理和开展活动,提高学生的参与意识与主人翁精神。

近年来,学校办学要求不断走高,教师工作量有增无减,但全校教工的事业心、责任感和凝聚力更强。

三、以课堂教学为阵地,推进科研促发展。

课堂教学,是实施德育教育的主阵地。学校始终立足课堂教学,以科研促课题,在教学中渗透文明道德教育。

1.立足思想品德课。思想品德是德育的富矿。学校重视思想品德课的教学,保障课时安排和教师配备,重视课堂,从而使思想品德课上得足、教得深、拓得宽。

2.挖掘其他课程的德育因素。五育之中,德育为首。要求在各学科教学中,有机地结合学科特点生动活泼地渗透思想品德教育。

3.加大“拓展型校本课程”研究。在原有基础上,积极开发利用校本课程,拓展学生素质发展渠道,形成“现代少年”校本课程系列,突出特色,形成精品。

4.用课题引领课堂,打造高效课堂。学校以课题研究为抓手,扎实推进《自主学习、合作探究、分层达标》、《课程》、“新教育实验”等课题研究,扎实推进课题研究,定期交流,注重成果,以促进教育教学质量的提高。

学校大力实施“名师工程”、“青蓝工程”,建设了一支德才兼备、素质优良的教师队伍。现有教职工162人,其中专任教师154名。其中全国优秀教师1人,省级教学能手1人,日照名师2人,市学科带头人6人,市级骨干教师25人,市教学新秀10人,118人次获市级以上优质课奖,形成了具有明显优势的名师群体。

四、以学生为主体,活动育人出特色。

学校教育,育人为本。学生是学校创建活动的主体,也是学校教育工作的中心。

1. 自我教育活动。

秉着学校的德育工作目标,我们制定了各项管理细则,如《实验中学十不准》、《学生文明礼貌细则》、《“文明礼仪标兵”评选细则》、《文明班级评选细则》、《三好学生及优秀学生干部评选细则》等等,并汇编成册,师生人手一册,使全校师生的思想行为都有章可循,积极提倡:自尊、自爱、自信、自律。

2.主题德育活动。

学校重视常规性思想教育活动,坚持每周一次的升旗仪式,坚持每周一次召开主题班会,因时举办重大节日教育活动,有效利用契机,开展思想教育活动。我们以“行为规范教育、传统文化教育、社会时事教育、生命健康教育”为主题活动内容,整合课堂教学、团队活动、社会实践、社区教育等形式,实现“环境育人、活动育人、习惯育人、心灵育人”的目标。

3.系列德育活动。

初一年级以“迈好规范第一步,做个自尊自理的中学生”为主题,侧重行为习惯的养成教育、法制安全教育。初二年级以“迈好青春第一步,做个自重自律的中学生”为主题,侧重于心理健康教育和青春期教育等。初三年级以“迈好人生第一步,做个自强自立的毕业生”为主题,侧重于人生观教育。分层递进,扎实推进,富有实效。 【1】【2】【3】【4】

4.社团文化活动。

学校以学生会为主体,依托学生社团,举办丰富多彩的德育活动。如“中学生文明礼仪知识竞赛”、“做文明学生,争学习标兵”评选活动、“从小养成好习惯,长大做个好公民”演讲比赛、 “文明行走”、“规范言行”、“消除不文明现象”等实践活动, 以活动育人。

5.社会实践活动。

我们一直以附近的市军干所、教师村、烈士陵园以及河山技校为点建立了校实践基地,组织学生以调查、参观、服务、联谊等形式参加各种社会活动,开展献爱心活动、社区服务、环保教育活动,从而提高觉悟,增强社会责任感。

五、以文化环境为载体,美化校园净化心灵。

从打造优雅的学校环境、文雅的学生群体、儒雅的教师队伍入手,推进学校文化建设。坚持高标准、高品位,营造“明德向学自强不息”的人文氛围,构建独具特色的实验中学文化。

创设优美的富有文化底蕴的自然、人文环境,突出环境育人功能。学校在各科室、教室内悬挂、张贴名言警句、宣传画、标语牌;开展“绿化环境,整洁校园”,要求环境建设必须“四化”:美化、净化、绿化、静化。以班级文化建设、学校广播室、校刊《方舟》、校园网为平台,使学生在良好的育人环境中得到感染和熏陶。

学校将新教育实验融入各项工作,大力推展书香校园、汉字书写等活动,将经典诵读、诗文朗诵会、学生辩论、师生共写随笔、汉字书写等活动与学校课程开发、学生社团建设紧密结合,创造性开展实验研究,共享幸福完整的教育生活。

积极搭建活动平台,精心组织校园四大节日“读书节”、“科技艺术节”、“体育节”、“健康节”及其他系列主题活动,培养具有健康素养、文明素养和生活素养的现代少年。

总之,全校经由软硬件建设所努力营造的文化内涵已得到综合性积淀,充分体现了学校的特色“尚德、启智”,其折射出的文化氛围和形态已被越来越多的社会公众所接受并认可。

六、拓展教育渠道,构建德育网络。

 创建文明单位、文明学校活动是一项长期的、综合性的系统工程,需要学校、家庭和社会的全面合作。为了使学生"在校做个好学生,在社会做个好公民,在家做个好儿女",学校不仅在校内实施全面育人管理,还进一步加强了与家庭、社会的沟通,由封闭式教育向开放式教育转变,积极构建立体教育体系。

学校以法制、心理教育为平台,创建平安校园、和谐校园。学校长期坚持开展普法教育和安全教育,设立专门的法制副校长协助学校做好法制和社会公德教育。学校确立安全教育月,加强对学生治安、消防、交通、卫生等安全教育,并通过观看录像、参观展览,请校外辅导员经常来校上课等多种形式,增强师生的法制和安全意识。学校完善学校安全工作目标责任制,建立健全突发事件应急处理机制,强化校园整治力度,及时排除一切隐患,确保师生的生命安全。

由此同时,学校结合实际还制订了学生心理健康教育的计划,组织教师参加心理知识培训班,通过开设心理卫生讲座、建立心理咨询室等方式,帮助学生获得必要的心理呵护和指导。

学校还全方位、多层次地参与文明城市、文明社区等共建工作,推进精神文明创建水平的共同提高。向全体家长进行“文明”宣传,积极参加当地社区的各项公益活动,如“小手拉大手,共建文明城市”、向全体家长发放致市民的一封信、创建文明城区争当文明市民宣传材料、文明城市测评调查问卷。

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总之,在精神文明创建工作取得巨大成绩的同时,我们常怀自省之心,对所做的工作、存在的不足及缺陷及时反思改进。我们感到:精神文明创建工作有利于贯彻实施素质教育,有利于提升队伍素质,有利于全面提高教育教学质量。同时工作质量的提升也促进了精神文明工作的内涵提升,更加有利于提升师生的生命质量。我们将虚心学习,勤奋进取,用一流的精神把学校办成一流的文明单位标兵学校。为争创文明城市做出我们应有的贡献!

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2012—2012学年第二学期实验小学教科室工作总结-教学工作总结 在即将过去的一个学期里,教科室认真贯彻县教科研工作计划及学校工作计划的指导思想,提高教科研工作实效,为学校的可持续性发展提供科研保障和理论支撑,为教师的专业发展创设良好的研究氛围,指引科学的研究方向。坚持把教育科研作为提升学校教育水平的推进器,着力开创我校教育科研的新局面。现将一学期工作,做如下回顾:

    一、“早”字当头,健全制度,以人为本追求实效

    1、健全科研组织制度,激发教师科研热情。

    为激发教师参与教科研的热情,营造我校教育科研的良好氛围,开学初,在经过校长室领导批准,教科室同志充分讨论后,修定了《涟水实验小学教科工作奖惩制度》。刚开学第一周,教科室立即召开了部门工作会议,会上罗鹏程校长就教科室同志的分工作了具体明确的部署,并对本学期教科研工作提出了明确的要求。会后教科室根据各级主管部门的计划及学校工作计划即刻制定了教科研工作计划,并召开了全体教学人员会议,组织学习了《涟水县实验小学教科研工作奖惩制度》。

    2、切实减轻教师负担,追求教科研工作实效。

    本学期教科室对教研组活动进行了改革,变每周活动为课题组、教研组间周进行。为使课题组实验研究工作落到实处,本学期增加了课题组活动的时间,同时陶会主任还专门印制了关于课题研究工作的资料,并带领大家学习了课题研究的一般过程、方法等,让广大教师消除了课题研究工作的神秘感,更加主动地投入到课题研究中来。

    二、搞好活动,塑造形象,全力打造品牌特色

    1、认真组织了作文教学优质课评选活动。为了搞好本次活动,教科室牵头组织成立了由郎宝堂、卢玲、徐鹂、徐曙光、周明、陶会等六位同志组成的评委小组,并分别召开了评委和参赛选手会议,冯霞、左洋、胡成杰、邹雅雅等四位老师积极报名参加了本次选拔活动。参赛选手都能精心准备,课堂教学精彩纷呈,评委同志能挤时间调好课务克服困难顾全大局,为本次活动花了大量的时间和精力。经评委认真评比冯霞获得了一等奖,并代表学校参加县选拔活动,左洋、胡成杰、邹雅雅分别获得了二等奖。为了能在县比赛中获得好成绩,六位评委对冯霞的课进行了两次试教指导,本着“愉快教学、快乐作文”的理念进行作文教学。在县决赛中,冯老师新颖的教学设计得到了评委同志的一致赞誉,并顺利进入了市决赛,获得了二等奖的好成绩。

    2、组织好省、市优秀青年教师优质课竞赛活动。教科室牵头由罗鹏程校长亲自带队,陶会、李月霞、冯霞、李海艳赴繁荣路小学分别参加了省、市优秀青年教师优质课竞赛,并都顺利通过省、市优秀青年教师评选。

    3、积极落实布置“七彩杯”读书成果展示活动。为了在“七彩杯”活动中取得好成绩展示实小师生的良好形象,开学初就由教科室牵头并在校长室的统一布置下,将此次活动的各项任务分解到各个部门,并落实了专人负责。另外还组织了各班自愿征订《七彩语文》等杂志,在准备过程中教科室多次检查督促各负责同志认真准备,特别是徐鹂主任负责的节目,准备充分,指导到位,获得了市一、二等奖的好成绩。

    4、积极配合电教中心,做好信息技术整合及网络课评比参赛工作,对参赛教师的课堂教学提出合理化的建议,使竞赛取得较好的成绩,邹雅雅、孙云代表县参加市比赛获得了一等奖的好成绩,邹雅雅还将代表淮安市参加省级评比。

    5、积极组织学生参加“世界华人小学生作文大赛”。为了组织好本次活动,胡成杰同志从拟发通知到稿件的催交修改,以及初稿选择、排版打印花了大量的时间和精力。另外文学社还积极申报参加淮安市诗词教学先进集体评比,今年学校再次被评为淮安市诗教工作先进单位。

    6、另外,教科室为了申报江苏省教育学会系统先进单位,做了大量的材料准备工作。

    三、更新理念,抓好教研,注重课题过程管理

    1、抓好教研组活动,浓厚研究氛围

    本学期,教科室组织校内骨干教师上研讨课并组织老师撰写评课稿,利用周三时间集体评议,以达到共同提高的目的。笪月霞、卜金英、赵红春、李梅、高超、王攀攀、李玉等老师作了精彩的校内公开课。同时我们还开设讲座。一学期以来,先后有陶会主任、卢玲主任、罗鹏程校长、韩峰主任为全体老师分别作了学科讲座,帮助老师更新教育理念。各教研组在单周三放学后活动正常,参加听课人员都写了评课稿,集体研讨研究氛围浓厚。

    2、抓好资料整理归档,注重过程管理

教科室先后多次调研了各教研组、课题组计划制定及落实情况,经查各组计划齐全,并能按计划活动。低语组、中语组、低数组、中数组、美术组、英语组,杨杨、支海兵、刘曙光、冯霞、张彬、胡成杰、何爱乡等同志为组长的课题组每次活动到会人员齐能按计划活动,效果较好,而且各课题组老师能及时做好学习记录。课题组的各项资料整理规范,计划齐全,并能按计划活动。

    3、积极参加培训学习,更新教育理念

    教科室除了参加了县教科室召开的教育科研专题会议,及时传达至各课题组相关同志外,还积极报名参加省内外的有关教学研究活动,先后组织了朱靖涛、邹雅雅、李春林、胡成杰等同志参加全国作文教学优质课评比淮安地区选拔赛观摩活动,卜金英同志参加了“千人万课”小学语文特级教师课堂观摩活动。何艾乡、卢玲、李春玲等同志参加了省青年教师阅读课观摩活动。还组织了全体语文老师观看了特级教师录像课,有力地提升了教师对课堂的驾驭能力。

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    4、编写资料,为教师提供展示自我的平台。

    本学期,教科室还编印了《实小科研》(第28期,《江苏省教学研究立项课题结题材料专辑》,出刊了《春蕾》报,供老师们学习、领会、参考。

    5、撰写论文,促进教师理论素养的提升

    教科室组织教师参加了“教海探航”及各级教研部门组织的各种征文活动,为了能在征文活动中取得好的成绩,教科室专门召开了相关人员会议,并将通知发至各个级部与部门并提出了相应的具体任务要求,经过评委认真审阅,上网鉴定,笪月霞、冯  霞、张  彬、卜金英、贾春霞、左  洋、胡明瑶、卢爱青、邹雅雅、李  霞、陶莉莉、金德亮等12位同志的论文获得一等奖,孙云、陈海燕、薛帆、吴六松、左美丽等15位同志获得二等奖。并已经上报参加县评比。

    四、踏实工作,积极宣传,努力提升科研层次

    1、提前策划“童诗引路,快乐作文”开题论证现场会暨中国儿童诗教学实验基地授牌仪式。为了推进我校作文教学改革,推动“童诗引路,快乐作文”课题研究工作的积极开展,进一步深化儿童诗教学的研究,并积极落实校长室提出的“打响品牌战略”,营造“书香校园、诗意校园、和谐校园”氛围,教科室先后与“快乐作文”总课题组齐福琴主任、中国儿童诗网、《中国童诗》主编雪野等专家多次联系,将论证会时间初定为4月中下旬,教科室及早地拿出了整个活动的方案,并在校长室的统一组织下召开了一次准备工作动员会,对各项工作做了具体的布置,各部门为此次活动做了大量的准备工作。后因国家审计机关的检查时间冲突,现延期至下学期举行。

     2、为进一步完善各种课题的实施方案,并规范过程管理,我们要求课题组每月召开一次工作例会,制订阶段工作计划,明确阶段研究任务,并抓实三项常规活动:上课题研究课、小组研讨、撰写研究论文。也提出了“四个一”的具体要求,即:期初制定一份课题研究阶段性计划,每月记录好研究一得,每学期围绕承担的课题至少上好一节实验课并上交相关材料,期末撰写好课题阶段性总结和相关论文。

为了做好省级课题“新课程背景下小学生综合发展评价的研究”、市级课题“新课程改革下小学生学习方式的研究”的结题准备工作,教科室提前计划,多次召开相关人员会议,两个课题组的同志做了大量的准备工作,特别是冯霞、刘曙光两位组长教科室的3位同志吃了很多苦,但从未叫苦叫累。

    3、积极将本部门组织的活动向教育网等网站投稿,有举行作文教学优质课研讨活动等5篇稿件在涟水政府网、涟水报、涟水教育网等发表。

    4、主动与有关杂志、报刊联系做好学校相关宣传工作,先后有《快乐作文》、《七彩语文》、《淮海经济》等杂志为我校做专题报道。

    5、认真组织学生参加江苏省网络读书征文竞赛活动,为了能使参赛活动取得较好的成绩,教科室专门召开了全体语文老师会议,布置落实了相关要求,将在认真组织评比后,将优秀作品上传至网站进行参赛。


2012年课题实验研究阶段总结-教学工作总结

一、课题概况

我校自XX年年年底子课题《教育教学案例的整理和应用》结题以来,我校课题领导小组重新讨论总课题的研究实施工作,科学合理地设计了课题研究方案,根据研究方案,进行了广泛的探索。一年来,课题组成员热情投入,广开言路,集思广益,针对课题研究的主攻方向和具体实施方案等进行了认真的讨论,明确了总课题研究的主要内容和操作规程。

二、课题组织机构

组长:李伟辰

副组长:窦凤财 娄玉英

联络员:窦凤财

分校课题小组长:李伟辰 窦凤艳 冯萍 刘艳秋 张会昌 赵小卉 娄玉英 山丹丹 湖海峰

三、课题组成员简介

李伟辰——课题组组长,主持课题研究总体工作,兼职靠山学校课题小组组长。一心乡靠山学校教导主任。1990年就读于齐齐哈尔师范学校,XX年自修大学本科毕业,大庆市教学能手,县先进教育工作者县域教育优秀人才。在XX年3月——XX年6月承担的中国教育学会“十五”重点课题《规范基础教育学制,促进课程改革与素质教育(创建开放学习环境的理论与实践)的研究》之子课题《构建教育教学案例信息库的研究》实验研究中荣获科研成果奖和先进科研工作者奖。他德才兼备,求真务实,开拓创新,制定了“文明、勤奋、务实、创新”的校风。他重视人才培养,治校有方,学校年年成绩显著。

窦凤财——课题组副组长,课题联络员,主持课题实验研究常务工作。一心乡中心学校教研室小学语文教研员,教育学会秘书长。1980年毕业于伊安师范学校杜蒙县分校,1989年自修大学中文专科毕业,1996年以来先后任小学文科教研员和小学语文教研员工作,业务娴熟,经验丰富。在XX年3月——XX年6月承担的中国教育学会“十五”重点课题《规范基础教育学制,促进课程改革与素质教育(创建开放学习环境的理论与实践)的研究》之子课题《构建教育教学案例信息库的研究》实验研究中荣获科研成果奖。现负责县级科研立项《中华古诗文经典诵读的研究》实验研究和材料整理工作。2010—2010连续三年被评为县级优秀科研教师,2010年秋季被县教育科研所聘任为兼职教研员并参与科研所申报承担的课题《发展性小学教师心理评价研究》实验研究。

娄玉英——课题组副组长。龙棵树学校高段教研组组长,小学毕业班把关教师,大学学历,县骨干教师,乡学科带头人,县级优秀教师。在XX年3月——XX年6月承担的中国教育学会“十五”重点课题《规范基础教育学制,促进课程改革与素质教育(创建开放学习环境的理论与实践)的研究》之子课题《构建教育教学案例信息库的研究》实验研究中荣获科研成果奖。

窦凤艳——课题实验教师,小学高级教师,中心学校小科教研员,大庆市优秀教学能手,县级骨干教师。精通业务,注重科研,现在同时承担县级科研立项《中华古诗文经典诵读的研究》实验研究工作。

冯评——课题实验教师,中心小学课题小组组长,中心小学低段教研组长,小学一级教师。大庆市优秀教师,市级骨干教师,县域教育优秀人才。她曾多次荣获各种教学业务比赛一等奖。现承担县级科研立项《中华古诗文经典诵读的研究》实验研究工作。

刘艳秋——课题实验教师,前进小学课题小组组长,前进小学高段教研组长,毕业班把关教师,县级优秀教师,学科带头人。现承担县级科研立项《中华古诗文经典诵读的研究》实验研究工作。

张会昌——课题实验教师,团结小学课题小组组长,团结小学校长,小教高级教师,大庆市自然学科骨干教师。  

赵小卉——课题实验教师,勇敢小学课题小组组长,黑龙江省“村村大学生工程”志愿教师(副校长),班主任。

山丹丹——课题实验教师,对山学校课题小组组长,大学计算机学历,市级骨干教师,县域教育优秀人才。少先队大队辅导员。

湖海峰——课题实验教师,大学学历,明德学校课题小组长,教导主任。县级骨干教师。

四、一年来开展的工作:

自XX年年年底子课题《教育教学案例的整理和应用》结题以来,为了巩固已取得的研究成果,提高科研活动质量和知名度,调动全体实验教师的实验研究活动热情,我们课题组做了大量具体系统而又细致的工作。具体工作如下。

(一)结合我课题组实际情况制定切实可行的实验工作计划。

为了保证实验工作的有序实施,课题组领导成员集思广益,深入研究,制定适合我乡实际的、切实有效的实验活动计划。由于我课题组成员分布于全乡不同距离的八所学校(XX年年暑假开学合并了两所学校),且路途遥远,针对工作地点比较分散,不容易集中这一实际情况,我们首先采取了分片集中例会和讨论交流的办法,全乡实验教师分三个片集中,既节省了教师打车参加会议的费用,又尽量减少了对教学工作的影响。其次是针对“分散”这一实际困难,每月召开一次课题会议确实有诸多困难,但是又不能因此而减少教师案例交流的机会和次数,我们继续坚持了每学期编辑出版1—2期实验研究活动内部交流期刊——《实验教师优秀案例传播与交流》,有效促进了全乡广达中青年教师的实验研究的积极性和主动性。其三是继续要求每名实验教师每月要撰写一份案例或论文,每所学校课题小组每月向我们学校总课题组推荐2—5篇优秀案例或论文。其四是要求每名实验教师每学期末都要结合自己的实验研究和教育教学工作撰写课题工作总结。

(二)继续编辑出版了课题实验内刊和案例评论卡。提高教师的撰写和分析评价案例的能力。

为了继续解决教师工作单位分散,难于集中交流讨论这一难题,我课题始终坚持编辑出版《实验教师优秀案例传播与交流》这一内部交流期刊。在XX年年阶段总结中提到过:“这一期刊的创办,为全体实验教师开辟了一片新天地,提供了发表自己案例的沃土,每一名实验教师都迫切希望自己的案例能够选登在期刊上于全乡教师见面。我们的期刊不仅促进了实验教师之间的交流,同时还带动了课题组以外的大多数中老年教师的实验热情,每期内刊下发到各学校课题组之后,课题组以外的教师都要将内刊抢着反反复复阅读研究,纷纷提出不同的见解和良好的建议。我们下乡巡查时发现,有的学校怕大家伙抢着看弄丢失了或损害了,都安排了专人保管,并且像保存国家级刊物一样用本夹子装订起来了。在下发每期《实验教师优秀案例传播与交流》的同时,我们同时为每名实验教师印发一张两格(评析两篇案例的表格)的“案例分析、评论卡”,教师们结合个人实际情况对自己感悟深一点的案例进行从理论到实践及应用价值等方面进行深刻分析评论。”为了使实验研究更深入,我们又编辑出版了两期内刊,共刊载优秀案例70多篇。

(三)案例研究工作有效的促进了教师案例和论文撰写能力的快速提高。

一年来,全体实验教师累计撰写案例、论文423篇,通过电子邮箱和u盘传到课题组的优秀案例60多篇。广大实验教师实验研究的积极性强,热情高,有效地促进了我乡教育教学工作的全面发展。今年我校教师共获得各级各类科研成果论文奖112篇,其中国家科研成果征文获奖38篇,总课题组整机的国家案例评比活动获奖36篇,在我县“全县首届中小学教师‘我与新课程同行’主题征文活动”中获奖38篇,我校同时还荣获了“全校首届中小学教师‘我与新课程同行’主题征文活动最佳组织单位奖”。2010年我校在科研成果方面,无论是获奖篇目上还是获奖档次上都较往年有很大的突破。

(四)课题资料归档。为了使课题研究工作科学化,规范化,经得起检查与推敲,在我课题组承担的子课题结题之后,于2010年上半年我们将全部课题材料按照标准的课题档案管理规则进行了立卷归档。

五、存在的困惑和下步工作

回顾一年来的实验研究工作,虽然取得了很大的成绩,但是也不可避免地存在一定的问题和困难。

一是由于忙与其他工作,没能按照总课题组的要求保证每月一次例会,没能编辑出版足够的内刊《实验教师优秀案例传播与交流》。

二是现在我们课题组实验教师所在的八所学校中还有五所没有上互联网,这给我们的实验工作带来了很大的困难。

下步工作中我们一定努力克服和争取早日解决困难,努力把实验研究工作做得更细致,更具体,更有成效。我们相信,通过本课题的全程实验研究,一定会有大批的科研型教师在我们这里涌现出来,进而为我们的教育事业发展起到更大的推动作用,为提升本课题实验研究质量和知名度作出我们应有的贡献。

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