一、思想学习情况
一是结合本职工作，认真学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届四中全会精神和中央一号文件精神以及省市有关重要会议精神，认真开展了“两个务必”作风教育活动，并认真作了学习笔记，撰写了心得体会，全面反思了自己工作中的不足及缺点，提高了自己贯彻党在农村各项方针政策的自觉性，增强了紧迫感、责任感和忧患意识，思想作风和工作作风进一步好转，为民服务意识增强。二是XX年七月份有幸随镇长赴北京、东北、山东等地考察洋葱市场和农业科技项目，为我镇上万亩洋葱寻找销路，发布信息。通过这次考察，为今年我镇洋葱打开销路，开辟市场打下了良好的基础，让我镇的洋葱走向了全国，走向了世界。同时也拓宽了自己的视野，增长了见识，学习到了外地先进的农业技术和管理经验。
二、工作情况
1、抓好综合站党支部工作，带好专业技术入员这支比较年轻的队伍。wWW.zOngJiefaNWeN.cOm
综合站党支部由农技站、农机站、畜牧站、水利站、市苗圃（XX年9月年划归林业站联合支部）等单位的党员组成，党员队伍比较年轻，但大部分都是各单位的业务骨干，如何把他们的积极性调动起来，把他们的作用引导好，发挥好就是我们党支部的工作核心。两来通过抓党员的思想建设和作风建设，提高了党支部的凝聚力和战斗力，大部分党员能发挥党员的先锋模范作用，在各自的单位，各自的工作岗位，细心为农民服务，为农业科技服务。两年来综合站党支部新发展党员4名，1名预备党员转为正式党员，确定2名入党积极分子重点培养。本人也很荣幸的当选中国共产党嘉峪关市第八次党代会的代表。
2、农业科技培训力图创新，注重实效实用，收到了良好的效果。
两年来的农业科技培训主要结合冬春市郊区工委开展
的“四进五化”活动进行。培训有以下几方面的创新。一是
授课人员由农口系统中级职称以上人员分赴三镇轮回讲解，
讲课水平有了提高。本人除了组织我镇七个村的培训工作
外，认真准备了地膜洋葱栽培技术和农作物病虫害防治方面
的讲义，赴文殊镇几个村进行了讲解。今年春季，受峪泉镇的邀请，赴峪泉镇安远沟村进行了地膜洋葱移栽技术的讲解和现场实际操作演示。二是讲课方式上由过去的照本宣科，改变为以座谈的形式，由农民提问的方式，农民需要什么讲什么，注重了实际和实用。三是强化了生产季节有针对性的专题培训和现场指导培训，收到了良好的效果。特别是蔬菜、玉米制种、洋葱育苗、地膜覆盖洋葱栽培，常见病虫害的防治等技术已被大部分群众所接受，并且从中受益。两年来，全镇共举办各类农技培训班16期的，累计受教育农民达到3500人次。四是今年按照市农林局的安排开通了农技服务热线，接到群众反映小麦、西瓜、洋葱病虫害防治及畜牧方面要求技术指导19次，都能及时派技术人员现场指导或者与市农技站联系一块赴现场帮助群众解决技术问题，自己亲自下去8次，收到了良好的效果。
3、强化农技服务功能，结合技术推广，开展经营服务
在春耕生产期间，结合种子工程的实施和地膜覆盖等实用技术推广，我站及时调进良种和部分农资，方便了群众，提高了农业生产中的科技含量。两年共调进和销售小麦品种5个15吨，玉米品种3个0.5吨，各种瓜菜类种子16个0.5吨，地膜5吨，农药2吨，化肥120吨。创经营纯收入1万元。
4、积极引进新技术、新品种进行试验、示范，普及推
广优良品种和成熟农业实用技术，促进“两品一游”农业的
发展。
根据农林局的统一安排，为了加大农作物新品种引进推
广力度，XX年我站在长城村四组租用耕地4亩，建立大田农作物新品种试验示范基地一处，试验种植花卉制种、西甜瓜和蔬菜新品种30多个，经过对比试验有2个西瓜新品种适宜在我镇推广种植。XX年，我站在中沟村三组租用耕地3亩，从北京思地沃农业发展有限公司引进美国进口洋葱品种20个，其中黄洋葱10个，代号为a002、b001、b002、b003、r001、q001、v001、c001、j001、f004，红洋葱5个，代号为：a001、j002、f001、f002、f003。白洋葱品种5个，代号为：b004、804、tdy（251）、tdy（252）、805等。通过对比筛选，筛选出适合我镇气候和土壤条件的洋葱新品种3个，计划明年开始逐步推广。两年来，全镇还通过各种渠道引进种植业品种46个，其中洋葱品种18个，林果业8个西甜瓜品种4个，饲草1个，蔬菜15个。试验面积490亩，引进养殖业品种8个。全镇推广新品种24个，其中洋葱12个，小麦5个，瓜类2个，林果业4个，饲草1个，推广面积33357亩。
5、全力以赴配合镇上的退耕还林工作。
XX年我市退耕还林第一年，分配我镇退耕还林任务2万亩，由于这项工作涉及千家万户，任务重，季节性强，政策性强，完成这项任务难度相当大。本人服从大局，根据镇政府的统一安排部署，在我镇退耕还林重点工作中，本人担任镇退耕还林领导小组副组长，在这项工作开始之前，配合市林业站技术人员对各村上报的退耕还林地块逐村逐户逐地块进行实地勘察，并安排我站林政管理人员完成了我镇的作业设计，栽植树木—开始，主要负责苗木的把关和部分苗木的凋进，凡本人经手的苗木都能严把质量关，对各村所需苗木及时调剂、调运，保证了苗木的及时按需供应。树木栽植完成后，自始至终参加了由镇上组织的自查验收和市退耕还林办组织的复查，两次验收花费了两个月的时间，本人几乎跑遍了由我负责的横沟村、野麻湾村、长城村的每—块退耕还林地块。虽然今年我镇退耕还林任务没有完成，但本人认为自己还是尽了最大的努力，吃了不少苦，顶风雪， 冒酷暑，在七、八月份天气共3页,当前第1页123
最热的时候，顶着炎炎烈日在地头丈量面积，也从未叫过一声苦、一声累，放弃了许多节假门休息，有时忙的连饭都顾不上吃。在调运苗木的时候，有时晚上十一点多钟才能回单位。在今年的退耕还林工作中，我可以无愧的说，上对得起组织，下对得起百姓。
6、抓好横沟村产业化示范村洋葱种植技术指导工作。
XX年，市农林局把横沟村确定为产业化示范村，动员农户种植洋葱840亩，安排由我站负责技术指导。由于该村过去以种植大田蔬菜为主，种植洋葱经验和技术比较缺乏，因此我站专门派1名技术人员在该村蹲点进行种植技术指导，从培训、育苗、移栽、施肥、田间管理，病虫害防本文来自文秘家园治全过程进行技术指导， 并编印了洋葱地膜覆盖栽培宣传技术资料分发到了各农户，及时解决农户在种植洋葱过程中遇到的各种技术问题，通过指导大部分农户已经基本掌握了洋葱栽培技术，农户也因此获得了可观的经济效益。
7、认真贯彻市郊区工委关于深化农业科技体制改革精
神，充分调动科技人员的工作积极性和主动性，提高技术人
员的服务水平。
根据市郊区工委《关于深化农业科技体制改革的实施方案》我站从事抓点服务的人员有两名，两名同志都能服从大局，积极主动的参与这项改革、找项目、抓效益。一名由站上牵头联系与酒泉丰乐种业公司合作搞玉米制种，在我镇落实玉米制种1200亩，为农户提供户前、产中、产后服务，由种子公司每月支付400元报酬，全年创收4800元；另一名同志，刚开始承包日光温室一座，种植西瓜，由于选择秋冬茬种植，去年遇上罕见低温，致使西瓜受冻，没有成功。今年在洋葱收获季节，与他人合作从8月初到9月初一个月时间从事洋葱发运销售工作，共发运11个车皮600余吨，获得报酬1200元。今年帮助农户销售洋葱500吨，获得报酬XX元。从总体上来说，两名同志都没有完成挣回30％工资的创收任务，但通过一年的锻炼，积累了不少工作经验和工作方法，增强了他们的责任感、紧迫感和忧患意识。其他从事面上服务的技术人员都能以大局为重，服从工作安排，工作尽心尽职，为农户提供所需技术服务。
8、拓宽农技服务广度，丰富农技服务新内涵。
过去我站的服务以产前、产中服务为主，很少涉足产后
流通服务。去年本人主动和外地客商联系。在洋葱发运销售方面进行了大胆有益的尝试。今年帮助农户销售洋葱500吨左右，虽然发运量不大，但最大的收获是积累了一些这方面的经验，为今后从事这项工作打下了一定的基础。
9、畜牧兽医站工作
两年来，本人兼任畜牧兽医站站长，一是切实做好高致病性禽流感防治工作。去冬今春，继韩国、日本、越南、泰国、柬埔寨等国家相继发生高致病性禽流感（h5n1）疫情后，我国广西、广东、湖北、湖南、上海、新疆、甘肃等地相继发生了疫情，形势极为严峻，本着对党、对人民、对社会高度负责精神，在市防疫部门的统一指挥下，认真学习和贯彻国办、农业部、省农牧厅紧急通知精神及中央领导、省政府领导的重要指示，充分认识高致病性禽流感防治工作的重要性和紧迫性，本人做为我镇高致病性禽流感防治工作的成员，1）、做好科普知识宣传、普及工作，增强群众自我防范意识和能力。2）、加强检疫监督，严防疫情侵入我镇。3）、彻底开展环境卫生整治，加大对禽类圈舍的消毒工作，切断疫情传播途径。4）、严格疫情报告制度，从2月2日起实行了疫情日报告和零报告制度。5）、严格执行24小时值班制度。6）、对本镇辖区内所有饲养的禽类进行了一次摸底调查和禽流感个体免疫，由于措施得力，严防死守，我镇没有发生禽流感疫情。二是两年主要集中春秋两季，对全镇境内的猪、牛、羊进行w病防治及打耳标工作，XX年共免疫w病动物23452头、只。其中羊19600只、牛1381头、猪2471头。免疫密度分别为96%、98%、80%。今年我镇的春防工作经农林局组织人员抽查检查通报，平均免疫密度为93.2%，其中猪22%、牛89%、羊94%，在全市三镇完成最好。秋防工作结合亚洲i型口蹄疫防治工作同时在进行。防疫总密度和打耳标率占应免疫总数的100%。三是在市畜牧站的统一安排部署下，对我镇的畜牧养殖业家庭进行了重新摸底调查，一至十二月份我镇畜禽存栏数为牛1530头、羊2660只、猪4030头、鸡56000只，其它大家畜260头（匹）。四是抓好兽医门诊工作，两年畜牧站完成纯收入5.3万元，其中：门诊收入1.3万元，防疫、检疫收入4万元。六是暖棚养畜工作。暖棚养畜是今年市农林局、镇政府确定的一项重点工作，是增加农民收入的一项民心工程，是促进“千元田、万元院”工作顺利实施的有效手段和途径。镇上确定由我主抓这项工作。为确保工程有组织、有计划、有步骤的顺利推进，确定建立三个规模养殖示范点，集中连片发展规模养殖户140户。镇政府抽调3名干部负责这项工作，并于各村委会签定协议，各村委会与各养殖户签定了协议，层层落实，分工负责，狠抓落实。我们按照统一规划、集中连片，提高养殖效益和档次的原则，统一下发了施工图纸，统一标准要求。由于这项工作今年6月分才做安排，当时即将进入夏收时间，再加上8月底我镇洋葱开始收获，完成今年的暖棚建设工作时间紧、任务重。我们抢抓时间、狠抓落实，全力以赴组织实施。现在已完成147户的暖棚圈舍修建任务。其中某某村49户、泥沟村44户、观蒲村58户。共3页,当前第2页123
10、林木病虫害防治工作
在市农林局的统一安排部署下，在市林业站的精心组织下，XX年从7月3日起至7月16日共用14天时间，对我镇范围内的林木病虫害进行了集中统一防治，防治林木2100亩，其中经济林700亩，防风林及公路、道路林带1400亩。XX年，从6月7日起至6月26日共20天时间，防治林木面积3260亩，其中经济林840亩，防风林及道路林带2420亩，防治效果达到90%以上。
虽然这两年来自己在思想上有了进一步提高，工作上取得了一定的成绩，也得到了上级组织的充分肯定，去年，本人被市郊区工作委、市农林局评为农业科技推广先进个人。但自己也清醒地认识到自己所做的工作离组织和上级的要求还有很大的差距，一是在工作上思想不够解放，创新精神不够。二是在发展农业科技上办法少、措施少，工作力度不大。三是在发展农业科技的信心不足。这些问题在今后的工作中我将进一步改进，总结经验，寻找差距，更好的做好今后的工作，为我镇农业科技和经济的超常发展做出新的贡献
。
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XX年党校落实党风廉政建设责任制工作总结报告 市党风廉政建设责任制领导小组：
XX年，市委党校党风廉政建设责任制工作在市委、市政府的领导下，按照中纪委和省、市纪委全会的工作部署，坚持从严治党的方针，坚持反腐败，紧紧依靠各级党组织、广大党员干部和人民群众，标本兼治，综合治理，不断加大工作力度，全校党风廉政建设责任制工作保持了健康深入发展的势头，取得了新的成效。现将我校上半年落实党风廉政建设责任制情况汇报如下：
一、领导高度重视，工作指导到位，认真履行职责
为切实搞好党风廉政建设责任制工作，认真落实市纪委六次会议精神，校委一班人站在讲政治、讲大局、促进党校事业健康发展的高度，充分认识党风廉政建设责任制及反腐败斗争的重要性，始终把党风廉政建设责任制工作当作大事、要事来抓。
（一）领导高度重视，工作指导到位
校委把党风廉政建设责任制摆在了重要议事日程，多次召开专题会议，研究、部署党风廉政建设责任制工作。年初，在研究年度工作会议的同时，认真总结去年的工作经验，安排部署本年度的党风廉政建设责任制工作，做到了与党务、政务工作一起早研究、早部署。平时，校委主要领导在不同地点、不同场合不失时机地利用正反两方面的典型，对廉政问题经常讲、多次讲、反复讲，找原因、说危害，教育党员干部要从身边人、身边事中吸取教训，耳边警钟长鸣，心中筑起道德和法纪两道防线；同时，校委还定期组织检查、指导、督促各部门对党风廉政建设的工作部署和落实情况，召开党风廉政建设责任制工作通气会，听取工作进展情况汇报，了解目标落实情况，查漏补缺，采取措施，加大工作力度，促进党风廉政建设顺利开展。上半年我校结合“先进性教育”和纪念“七.一”上党课教育，共召开全校职工大会5次，每次都涉及并强调党风廉政建设，确保了党风廉政建设责任制工作的连续性和经常性。
（二）加强组织领导，端正舆论导向
校委把健全组织作为落实党风廉政建设责任制的一项基础工作，建立“一把手”为组长的党风廉政建设责任制领导小组，建立了以机关党委、组织人事处、财务处、办公室等部门的党风廉政建设联系制度，形成了党政齐抓共管、相互协调，部门各负其责的党风廉政建设责任制领导体制，确保了办事机构的网络畅通和工作的正常开展。
充分发挥《党校讯息》和《党校学报》的舆论导向作用，大力宣传实行党风廉政建设责任制的重大意义，利用党课、党建日宣传和学习党风廉政建设责任制的有关规定，专题学习讨论《党内监督条例》和《纪律处分条例》，宣传勤政、廉政事迹，树立先进典范，宣传实行党风廉政建设责任制工作新经验、新方法和新措施，探讨党风廉政建设、反腐败斗争所面临的新形势、新问题、新任务。今年以来，进一步营造了落实责任制工作的浓厚氛围。
（三）抓好责任分解，促使责任到位
校委根据市委下达的党风廉政建设责任制目标，本着“谁主管谁负责”的原则，制定了XX年校委领导班子党风廉政建设责任制目标分解方案和领导干部党风廉政建设责任制目标。规定一把手对党风廉政建设工作负总责，认真履行“第一责任人”的职责；领导班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负“直接领导责任”，并认真履行“直接责任人”的职责。同时，按照“集体领导与个人分工负责相结合的原则”，实施“一岗双责”，规定班子成员既要抓好主管的工作，又要抓好分管范围内的党风廉政建设工作，做到了“千斤重担大家挑，人人肩上有目标”。按照负责分工，专项责任目标分解到了机关各处室，明确了岗位职责，保证了政令畅通，切实做到了有方案、有措施、有落实、有检查，实现了党风廉政建设工作任务由虚变实，由软变硬，由模糊变清晰。
（四）组织督查考核，推动规范运作
校委提出要坚持平时督查与年终考核相结合的办法来切实抓好党风廉政建设责任制的落实。一是重视平时督查。查找薄弱环节，及时发现问题，加大指导力度，重点解决责任制工作发展不平衡的问题，提高了责任制的实效性。二是建立和完善了落实党风廉政建设责任制报告制度。各处室在年底总结都要写出了党风廉政建设责任制落实情况专题报告，向校委进行汇报，校委成员、处室主要负责人的年终述职都必须将履行情况进行汇报，校委向市纪委做全年工作汇报。三是认真组织开展党风廉政建设责任制目标落实情况考核，把考核结果和民主评议情况作为选拔使用干部的重要依据。严格的督查考核工作，促进了党风廉政建设责任制工作走上了高标准、严要求、出实效的健康轨道。共3页,当前第1页123
二、突出重点，全面推进，领导干部廉洁自律工作进一步深入
认真落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》以及中央纪委六次全会精神，严格按照中纪委提出的“四大纪律”和“八项要求”，促进领导干部廉洁从政，将领导干部执行“四大纪律”和“八项要求”的情况列入今年各级民主生活会内容进行对照检查。进一步加强对领导干部的教育和管理，规范领导干部的从政行为，同时注重发挥预防职务犯罪的职能，使领导干部廉洁自律工作取得了明显的成效。
（一）是严肃认真对待信访工作，对群众反映的事情，做到“有接待，有处理，有反馈”。在今年我校集资兴建教职工宿舍工作上，坚持调查摸底，广泛听取群众意见，制订严格的方案措施，上与国家房改政策衔接，下与党校实际符合，操作规范平稳。对个别同志的要求意见本着以理服人的原则，妥善作了处理。并结合廉洁自律具体要求，号召大家增强廉洁自律意识，清清白白做官，坦坦荡荡为人，踏踏实实干事。
（二）是认真落实了县（处）级领导干部配偶、子女从业的有关规定。通过摸底调查，确定没有一名领导干部违反规定。
（三）是对综合报告厅和学员宿舍等建设工程，严格按照要求，实行招投标制度，杜绝“暗箱操作”，增加工程建设上的透明度，以确保工程的质量和成本。 （四）是认真学习和贯彻执行中央党校会议指示精神，严格我校函授招生和教学管理，对各级领导干部执行招生政策与规定情况进行了监察，保证了函授教育工作的健康进行。
（五）是结合“先进性教育”召开领导班子成员廉洁自律民主生活会，认真开展批评和自我批评，对自身存在的问题进行了认真查摆和分析，把问题解决在了萌芽状态。 （六）是认真履行党风廉政谈话的规定，校委成员分工对新任和轮岗的各级领导干部在任职前都分别进行了一次谈话，强调 廉洁自律的要求，从关心爱护干部的愿望出发，教育干部廉洁奉公。 （七）是严格执行省、市各级关于招待费用管理的规定，禁止公款大吃大喝。定点接待，实行“三单合一”，控制陪餐人数，控制招待规格。 （八）是严格按照中组部《党政领导干部选拔任用工作条例》，严肃组织人事纪律，杜绝跑官要官，买官卖官不正之风。
三、结合工作实际，狠抓目标落实，务求取得实效
实行党风廉政建设责任制，根本在落实，关键在行动。校委在认真分析、研究责任目标的基础上，进一步理清了工作思路，不断加大力度，真正在落实上下工夫，靠实际行动求成效，使我校党风廉政建设责任制工作保持了健康深入发展的势头，取得了新的成效。共3页,当前第2页123
（一）立足教育，着眼防范，为党风廉政建设责任制的深入开展奠定了坚实的思想基础
一是狠抓了党员干部的学习和教育。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来，浓厚教育氛围，搞活教育形式，扩大教育范围，增强教育效果。开展理论学习，坚定理想信念，开展条规教育，常念“紧箍咒”，开展廉政谈话，早打“预防针”，开展警示教育，浇注“防腐剂”。上半年以来，在深入开展“党风廉政学习教育月”活动中，主要围绕学习胡锦涛同志在中纪委六次会议讲话“反腐败六大重点”，做到“八个坚持，八个反对”，深入开展理想信念和从政道德教育，党的优良传统和作风教育，党纪条规和国家法律法规教育。通过经常性、多种形势的党性、党风、党纪和廉政教育，使广大党员干部树立了正确世界观、人生观、价值观，进一步认识到了党风廉政建设的重要性，廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性，增强了宗旨意识，增强了在新形势下拒腐防变的能力。二是继续实行了廉政谈话制度。今年，校委领导分别同中层领导进行了廉政谈话，引导党员干部树立正确的权利观、地位观、利益观，增强拒腐防变能力意识，积极做“三个代表”的忠实实践者，并对一些党员干部的不廉洁行为及时敲响了警钟。
（二）建章立制，狠抓源头，使党风廉政建设责任制工作保持了应有的活力
一是加强了制度建设。先后出台、完善了《中共合肥市委党校关于贯彻党风廉政建设责任制的实施意见》、《中共合肥市委党校关于贯彻党风廉政建设责任制工作任务分工分解的实施意见》、《校委议事规则》、《关于预算外资金管理使用的暂行规定》、《财务管理制度》、《车辆使用制度》、《关于来人接待暂行规定》、《关于严禁学员在校期间用公款吃喝的规定》、《关于使用临时人员的规定》等一系列制度，把管理重点放在领导干部权力的运行上，进一步规范领导干部的从政行为，强化对领导干部权力运用的约束，从根本上铲除滋生腐败的土壤。 二是加大了管理力度。继续严格执行“收支两条线”的各项规定，在完善规范、强化管理、严肃制度上下工夫，杜绝了“小金库”现象的发生，使财务管理制度得到严格落实。继续推行政府采购制度，完善了集中采购相关制度和办法，使“同质比价，同价比优，同优比服务”的标准和“管办分离，相互制衡”的原则。进一步强化了有形建筑市场建设，各类工程建设项目全部按规定进入交易市场进行招投标。增加了行政工作的透明度，规范了行政行为，改进了工作作风，杜绝了暗箱操作和不正之风现象的发生，确保了公平、公正、公开原则的落实。 三是拓宽了监督渠道。建立了以机关党委牵头的党内监督，以工会牵头的民主监督，形成了多层次、多部门、多渠道的监督体制，增强了群众对党风廉政建设和反腐败抓源头工作的信心，维护了党校的良好形象。 四是加大了责任追究力度。按照党风廉政建设责任制的有关规定，对个别违规违纪的党员干部进行了严肃诫勉谈话。 五是坚持用好的作风选人，选作风好的人。校委严格遵守组织人事纪律，严格按照《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和有关制度办事，积极创新领导干部选拔任用和管理体制，拓宽选人渠道，建立了有利于优秀人才脱颖而出的竞争机制。人事改革，全部实行公开竞争上岗。坚持公开、公平、公正的原则，确保了选拔工作的健康开展，有力地遏制了用人中的不正之风和腐败现象的发生。
（三）领导带头，身体力行，为党风廉政建设责任制的落实起到了示范作用
校委成员以身作则，严格维护和遵守政治纪律，严守党的机密，不信谣，不传谣；坚持和维护党的民主集中制原则，坚持校委议事规程，重大决策集体研究，集思广益，不搞一言堂；在人事制度改革中，严格遵守组织人事纪律，不徇私情，宁可得罪人，也决不违反纪律、丧失原则；在工程立项及招投标、资金分配使用、违纪违法案件查处方面都坚持原则，坚持党性，严守纪律，不以任何方式向有关方面和个人施加影响；到基层党校检查工作轻车简从，不搞层层陪同，不接受超标准接待，不接受下级单位的礼品，不搞特殊化，切实做到了“同城不吃饭，下基层不喝酒”；在配备通讯工具、交通工具及个人住房方面，严格按国家有关规定执行。班子成员不但自己这样做，也要求自己的子女、亲属、身边工作人员这样做。领导干部身体力行，对党风廉政建设责任制工作的落实起到了很好的促进作用。
上半年，校委按照市委、市政府党风廉政建设责任制领导小组的工作部署，高度重视，精心组织，责任到人，积极推进，狠抓落实，党风廉政建设责任制工作进展顺利，发展健康，成效显著，标本兼治工作取得了良好的综合效果。但我们也清醒地认识到，反腐败现象还面临着十分严峻的形势，反腐倡廉的任务仍然艰巨，我们在思想观念、工作机制、工作方式等方面与新形式的要求还有不太适应，缺乏对新情况新问题的进一步调查和研究，有效预防腐败的制度还不够完善，有些措施的针对性和时效性还不强，对工作的指导和监查不够及时有力。我们将不断改进思想和作风，遏制腐败现象
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XX年市老龄工作总结及工作安排 一、工作总结
今年,我市老龄工作在市委、市政府和市老龄委的领导下，在上级老龄部门的指导下，自觉树立和落实科学发展观，坚持“党政主导、社会参与、全民关怀”的老龄工作方针，按照市老龄委第五次全委（扩大）会议确定的今年老龄工作的七项任务，以维护好、保障好、发展好老年人的根本利益为主线，以老年人高兴不高兴、满意不满意、幸福不幸福作为检验老龄工作的标准，与时俱进，开拓创新，老龄工作有了突破性进展，为构建和谐**，服务全市80万老年人做出了积极的努力。实现了时间过半，任务过半的要求。
（一）“老年人权益保障年”活动进展顺利，公开承诺的80项活动已完成过半
以“一切为了老人，用我们的爱心托起泉城80万老年人幸福的晚年”为宗旨的“老年人权益保障年”活动，是老龄工作落实市委召开的群众工作会议精神的重要实践。自3月份这项活动开展以来，市老龄委各成员单位通过媒体公开承诺的80项活动已完成2/3。其中，由市老龄办承诺的27项已完成20项,市老龄委各成员单位承诺的53项已完成37项，其余的正在落实之中。
为了使公开承诺的80项活动落到实处，市老龄办带头践行各项承诺，明确分工、责任到人。设立老龄办主任接待日，开通了老年维权热线，全市累计受理热线电话600余人次，接待老年人来信来访356人次，均按照承诺进行了妥善处理，满意率达99%以上；直接惠及老年人的“爱老助听”、“贫困老人医疗救助”和“老年白内障患者复明”三项活动全部落实，向100名有听力障碍的老年人免费赠送助听器，为200名贫困老年人发放了总价值10.83万元的医疗救助卡，为100名老年白内障患者免费实施复明手术；邀请原卫生部副部长、朱德总司令的保健医生顾英奇等著名医疗专家举行了两场健康长寿报告会；与市体育局、市老年体协共同举办了XX年**市老年人田径运动会；会同团市委、《**时报》开展了“关爱父亲母亲，温馨陪伴空巢老人”的爱心结对活动，招募青年志愿者600余名，与180户独居、困难老年人家庭开展了“多助一”长期结对服务活动。
市老龄办在带头落实各项承诺的同时，还积极督促协调老龄委各成员单位落实承诺内容，每月一调度，并派出专人到有承诺任务的单位了解情况，征求意见，及时推广好的经验做法，自3月7日活动开展以来，已编发简报34期。各县（市）区老龄委也积极开展了“老年人权益保障年”活动，3月15日通过《**日报》公布的60项承诺内容也已完成大半。发放百岁老人长寿补贴金的县（市）区由活动前的4个增加到现在的11个，我市160名百岁老人可以同时领到市里和县（市）区发放的长寿补贴金。部分县（市）区还将通过媒体公开承诺的活动细化为若干小项，并在当地媒体公布，如章丘公布了95项，平阴80项，长清70项，济阳60项，商河48项，均已完成过半，其中长清已完成70%以上。
我市开展的“老年人权益保障年”活动，先后被国家、省市10余家新闻媒体报道100余次，引起了中央、省市有关领导的重视，受到国家和省老龄办的高度评价。全国老龄办主编的《老龄工作简报》今年5月8日第6期以《**市80项活动为80万老人献爱心》为题刊登了我市“老年人权益保障年”活动情况，并报送中央领导；省老龄办主编的《老龄工作简报》也向全省推广介绍了我市的经验做法。
（二）农村老年活动基地建设开局良好，积极性高涨
市老龄委《关于利用农村集体闲置房屋建设老年人活动基地的意见》下发后，各县（市）区都非常重视，积极性十分高涨，一致认为这是建立社会主义新农村的重要内容，是“惠及老人，有利后人”的一项善事、好事。各县（市）区老龄委主任、老龄办靠上抓，立足当地实际，积极争取各方支持。目前市老龄办争取的60万元资金，福利彩票扶持资金已拨付到账40万元，其余20万元正在落实，使这项工作具备了必需的资金保障。7月5日市政府在历下、济阳召开的“老年人权益保障年”活动现场调度会后，这项工作更是有了长足进展，申报的已达300余个。由于资金所限，我们按3月15日各县（市）区通过报纸承诺的数量严格控制。目前正根据申报逐个进行考察，准备最近上报政府采购中心，配置物品、器材全部到位后，今年达到 “三室一场地”标准的农村老年活动基地将达131个。
（三）积极探索居家养老的途径和方法
上半年我们在继续抓好《家庭赡养协议书》签订兑现、争取更多的资金支持、走访慰问生活困难老年人、与贫困老年人结对帮扶等项工作的同时，积极探索以“居家养老为基础，社区服务为依托，机构养老为补充”的养老服务体系建设。[找材料 到大-秘-书-网-www.da mishu.com-网上服务最好的文秘资料站点]根据我市前几年机构养老的投入，老年人集中供养建一张床位的一次性投入大约为5万元（不包括每年的服务费），而居家养老的费用是每人每年2100元左右，也就是说建一张养老床位的费用可以供23位老人居家养老一年。因此各地都在逐步发展养老服务业，推进居家养老。今年3月市老龄办组织有关成员单位和部分县（市）区的同志到南京、上海、广州等三地学习。三个城市的共同特点是都把开展居家养老作为重点强力推动，形成了政府牵头、社会参与、社区服务组织具体操作的格局。南京市把6城区80岁以上享受低保边缘的独居特困、老劳模、大屠杀幸存者等老人确定为主要服务对象，为符合条件居家养老的老年人每天提供1小时的家政服务，每月支付180元，市、区财政各承担50％。目前，6个城区共有2300多名贫困、独居老年人享受政府买单的服务。上海市确定了结对关爱的重点对象为：子女不在上海的独居老人和80岁以上的高龄老人及重病、残障老人家庭等，并建立了评估体系，凡符合条件的，由政府购买服务。XX年享受政府买单的达到5万人，今年将达到10万人，2010年将达到20万人。广州市居家养老服务今年已在全市普遍推开，使居家养老工作走上了可持续发展的道路。目前我们正在积极与市统计局、公安局、民政局、劳动局等部门协调，争取尽快摸清我市80万老年人的分布情况及80岁以上高龄老人的情况，从我市实际出发，拿出我市开展居家养老工作的意见和建议。 共3页,当前第1页123
（四）老龄宣传教育工作明显改进和加强，社会成效日益显著
为全面提升我市老龄工作形象，在全社会营造尊老敬老爱老的浓厚氛围，上半年市老龄办下发了《关于进一步加强和改进全市老龄宣传工作的意见》，并纳入了全市老龄工作目标考核，建立了相应的激励机制，全市老龄宣传工作明显加强。除积极向全国省市媒体投稿外，还借助媒体的力量，建立了老龄宣传4块阵地：一是泉城老龄网；二是电台“夕阳红”广播节目；三是**日报“泉映晚霞”老龄专版；四是市老龄办《老龄工作简报》。市老龄办《老龄工作简报》自3月份创办以来已经出了34期，有5条信息被市委办公厅“每日信息”采用。市老龄办在全国率先公开征集老龄工作标志和老龄工作品牌，共收到应征作品407件，作者遍布北京、上海、山东、河北、安徽、内蒙古、四川等20余个省、市、自治区。经过5轮评选5月19日市老龄办将评出的前3名在**日报、**时报和“泉城老龄网”上公示，投票参加评选的近3万人，大大提高了我市老龄工作在全国的知名度。《**时报》的社会义工为老服务的报道受到国家有关部门的重视和肯定。市法院、市民政局、市文化局、市体育局、市园林局、市农业局、市公用局等老龄委成员单位，历下、槐荫、天桥、长清、章丘等县（市）区及时报送老龄工作信息、调研报告、论文、典型材料，其中报送的论文达到22篇。6月21日市老年学学会召开了学术研讨会。同时还组织了老年维权笔会、全市老龄网站管理员培训班等。各县（市）区都开设了老龄宣传教育一条街、橱窗、宣传栏等，我市的老龄宣传教育工作出现了前所未有的好形势。
我们还举办了全市老年学学术研讨会、老年人维权笔会、全市老龄网站管理员培训班等老龄科研宣传教育活动。
（五）加强机关作风建设，建设一支干事创业的老龄工作干部队伍
今年我市老龄工作的任务十分繁重，老龄干部人员少、年龄大、工作基础比较薄弱的矛盾也更加突现。为了全面完成今年的各项任务，我们内强素质，外树形象，提高工作效率，改进工作作风，加强了机关作风建设和老龄干部队伍建设。
机关党支部先后印发了《关于在市老龄委办公室机关开展争创“五个好”基层党组织和“五个好”党员活动的实施意见》、《关于在市老龄委办公室机关开展争创“群众满意机关”活动的实施意见》，市老龄办印发了《关于深入开展社会主义荣辱观学习教育活动的通知》。在机关形成了开拓进取、争创一流、努力工作、迎难而上、积极奉献的良好气氛。我们还将胡锦涛同志对老龄工作的论述、社会主义荣辱观、八型机关、老龄工作的宗旨、方针、目标等内容制作成18块展版灯箱和学习园地，起到了很好的激励警示作用，机关环境也大为改观。为了方便老年人办证，我们在办公楼门口和二楼楼梯处设置了醒目的提示牌，并对办证室进行了整修和装饰，设置了沙发和饮水机。老年人普遍反映到了老龄办就象到了家，感到很亲切。还举办了全市老龄工作干部新春联谊会、全市老龄工作干部读书会。注意关心同志们的生活，尽力解除同志们的后顾之忧，使他们能够全身心地投入到工作中去，增强了老龄干部的凝聚力和自豪感。今年上半年我市有4名同志被评为全省老龄工作先进个人，其中1人立二等功、3人立三等功，有8名老同志被推荐为全省模范老人，有10名同志被推荐为全国孝亲敬老之星，有10个村居被推荐为全国敬老村居（待批）。在7月20日举办的全市老龄工作干部读书班上，[本文来源于写作帮手网-http://www.dami shu.com-写作帮手网，帮您找文章]大家普遍认为老龄工作出现了四个空前的大好局面：一是各级老龄干部的干事创业积极性空前高涨；二是老龄工作成果空前显著；三是各级领导对老龄工作空前重视；四是社会各界对老龄工作空前关注。
上半年做了不少工作，但也存在一些问题，主要是全市老龄工作发展不平衡；信息沟通不够及时。我们要在下半年的工作中努力改进，创造性地开展工作，全面完成今年的老龄工作任务。
下半年工作打算和安排
下半年全市老龄工作总的要求是：以胡锦涛同志“七一”讲话为指导，牢牢把握党的先进性的时代内涵和时代要求，坚持科学发展观，按照年初工作安排，全面完成和超额完成全年的老龄工作任务。向市委、市政府和全市80万老年人交上一份合格的答卷。
重点做好以下六个方面的工作：
一是确保“老年人权益保障年”各项活动落到实处，认认真真、扎扎实实按照承诺要求，保质保量地完成各项任务。对直接惠及老年人的项目，注意做好跟踪回访工作。
二是开好全国34城市第19次老龄工作联席会，把会议开成历届最好的会议之一，为**增光，使参加会议的兄弟城市对**留下美好印象。
三是组织好万名农村老年人游泉城活动（详见具体方案）。
四是加大老龄工作宣传力度，树立关爱今天的老人就是关爱明天的自己的理念，在全社会营造尊老敬老的良好氛围。市老龄办目前的固定宣传阵地已有四个，分别是泉城老龄网、 “夕阳红”广播节目、**日报“泉映晚霞”专版、**老龄工作简报。要求大家要多投稿，把这些阵地变成相互交流学习、相互促进、共同提高的平台。 共3页,当前第2页123
五是搞好老人节庆祝活动，组织好9个奖项的评选表彰。分别是落实《**市保障老年人合法权益若干规定》的10个先进县（市）区（单位），10名个人，10个先进村居老工委，10个老年文体活动基地，10大孝星，10大敬老模范，10名健康长寿老人，10名老有所为先进个人，10对金婚老人。
六是搞好老年人各年龄段分布状况和生活状况调查，为高龄老人争取优待政策和做好居家养老工作打下良好基础。
三、对今后工作的几点建议
（一）利用政务中心东迁腾出的办公场所，尽快建立**市老年人活动中心。这是全市80万老年人盼望多年的一件大事，并分别列入了**市“九五”、“十五”规划。“十五”期间市计划委员会还将此列入大项目库。
（二）以市政府名义转发《**市老龄事业“十一五”发展规划》。
（三）建立正常的老龄工作经费投入机制。1、参照上海、宁夏、南京等市（区）的做法，按全市老年人口数每人每年提取一定数额的老龄事业经费。2、按**市1996年第50次市长办公会的做法，每年从市财政预算中确定一数额的资金，并随着经济发展逐年增加，用于老龄事业。
（四）协调市民政局加大对农村老年活动基地建设专项经费的投入，力争“十一五”期间，全市90%以上的村建成老年活动基地，并达到“三室一场地”标准。
（五）在对百岁老人发放长寿补贴金的基础上，根据我市经济社会发展和财力情况，逐步对90岁以上老年人每月发放30-50元的高龄补贴金，体现党和政府对他们的关心，使他们共享经济社会发展成果，提高生活和生命质量。
（六）在摸清80岁以上老人经济、生活状况的基础上，视我市财力情况，对纯老年人家庭、无固定经济收入、处在低保边缘的老年人实行政府买单的居家养老服务。
（七）参照市市委老干部局、人事局《关于为老干部工作人员发放岗位补贴的通知》精神（济人字[XX]152号），为老龄工作干部每人每月发放30元岗位补贴。
（八）建立我市老年人口信息定期发布制度
由市老龄办、市统计局、市计生委、市公安局、市民政局市劳动局组成**市老年人口信息发布小组，协商发布内容，提供有关老年人口数据，每年发布一次。
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