一、坚持管理与服务并重，着力优化发展环境
1、我们根据上级统一安排，在规定的时间内进行证照年检。全区应检各类企业***户，实检***户，注销企业 户，年检率 ；应审验个体工商户 户，实验 户，验照率 。通过年检，对 户未按规定办理年检的企业进行了处罚，办理企业变更登记**户，要求 户前置审批许可到期的企业补办了许可证，查处虚假出资案件1 起，虚报注册资本案1 起，提供虚假验资报告案件1 起，抽逃注册资金案件2起，罚没款8.9万元。做好企业登记注册工作，今年共办理企业登记注册 户，注册资金 万元。wWW.ZoNGjIefanWEn.cOm
2、发展个私经济，提供优质服务。积极引导、扶助个私经济健康发展，我们继续推行“三项制度”，即首问负责制、政务公开制、承诺服务制。在登记注册服务窗口，为下岗人员开通绿色通道，建立办照联系点制度，对前来办照人员只要手续办齐，即刻可以离开，次日由工商干部亲自送照上门。针对下岗人员、大学生和退伍军人我们一律按政策优惠，对 户享受优惠政策的个体户已减免工商规费 元。一年来，共青个私经济发展成绩喜人，截至11月底，全区共登记私营企业279户（新增45户），比去年同期增长16.2 %，注册资金68373万元，个体工商户3538户（新增359户），比去年同期增长11.5 %，个私经济从业人员2.2万人。
3、充分发挥职能作用，服务地方经济建设。今年，我们采取“急事急办、特事特办、马上就办”的服务措施，为招商引资工作营造良好的环境。一方面优化服务环境，在登记注册服务窗口，从接待咨询、登记注册、受理投诉方面全部实现一厅式办公、一站式服务，继续推行“首问负责制”、“限时办结制”、“局长接待日”等制度，公开办事程序，把办照办事步骤印成“明白纸”，让投资者一看就懂，力争做到“一次讲清、一趟办成”。另一方面优化执法环境，对外来投资企业和个体工商户在经营中出现的不规范行为，本着以教育为主，处罚为辅的原则，推行市场预警制，发现轻微违章行为及时给予警示，突出引导和教育，全年共发出警示通知书 128份，纠正违法违章行为32 起，使外来投资者在宽松的执法环境中不断发展、不断规范。同时，服务不忘监管，确保监管到位。
二、市场监管突出巡查与办案，整顿和规范市场经济秩序成绩显著，全年查处违法违章案件**起，其中万元以上案件** 起，5万元以上案件**起，罚没款**万元，人均办案**起，人均罚没款***元。
1、严把“三关”，食品市场秩序得到有力整治。今年，我局紧紧围绕食品安全这条主线，严把商品入市、交易、监管三道关口，主动与卫生、农业、质监、环保等部门沟通协调，寻求合作，避免了单兵作战，解决了工作难点，在食品市场的商品准入工作中形成了合力把关、齐抓共管的有利局面。一年来，我局在五一、十一等重大节日期间，对全区食品市场开展了五次专项整治行动。***啤酒被中央电视台曝光事件发生后，我局及时开展了啤酒市场专项检查，同时对该厂生产啤酒情况进行调查，及时将有关情况向开发区和市局报告，主动参与开发区处理事件有关问题，得到了开发区主要领导的肯定。另外，我们加强了对相关食品的日常跟踪检查，防止有质量问题的食品流入**市场 。同时，我局还加强了对流通领域食品安全检测的检测力度，要求较大型商场、市场物业部门配备监测箱，市场巡查人员做到每天对集贸市场食品、蔬菜等类产品进行抽检，综合业务科执法人员不定期对食品经营户进行抽检，形成了有效地检测监督机制，使监测工作逐步达到制度化、规范化、科学化。一年来，我局在城乡农贸市场共抽检各类蔬菜、食品480个批次，专项检测费用达2万元，总体合格率95%。退市处理8个批次，查处注水牛肉30 公斤，查缴含有“吊白块”成份腐竹10余公斤，没收“三无”“过期失效”商品210多公斤，没收非B瓶1030个，立案查处11起。较好地保证了上市食品及农产品质量，为城乡居民营造了良好的消费环境。
另外，为进一步加强食品安全监管，我们深入每个食品经营户中，与经营者签订《食品安全责任书》，要求经营者严格履行食品质量承诺，不欺诈消费者。在维权点建设中，我们注重抓好两个样板点，工作人员经常深入指导工作，宣传法律法规，细心帮助信息员讲解有关维权知识。维权点的建立，加强了我们与农村消费者的信息沟通，较好地维护了农民的权益。
2、农资市场秩序得到有效维护。“三农”问题是各级政府非常重视的问题。我局积极开展“红盾护农”行动，先后抽检农资产品14个批次，查封不合格化肥2吨，查处农资违法案件1起，罚没款0.6万元。 此外，我局以实际行动开展“为农护农”，组织全局人员积极捐款帮助困难农民度过春耕播种难关，今年我局共组织捐款2400余元送往贫困村农民。再是，开展了跟踪挂 点护农行动，一方面组织人员对全区18户农资经营点进行跟踪检查，严防假冒伪劣农资进入市场。另一方面在去年每个行政村建立12315红盾维权站的基础上，在每个自然村也建立了174个红盾护农点，聘请了174个信息员，让农民兄弟坐在家门口也能得到工商部门的维权服务。 3、无照经营现象得到有效遏制。在经济快速发展的今天，客观上为无照经营活动提供了土壤和条件。如果任其发展，对市场经济秩序将产生较大危害。为此，我局实行标本兼治，一方面在日常巡查中常抓不懈，督促引导，实行人性化管理，使无照变有照，使违法经营变合法经营。另一方面，我局出重拳、下猛药，于9月份开展了“清理无照经营，整治市容环境”活动，该取缔的取缔，该罚款的罚款，该办照的办照，根据不同情况区别对待。1—12月，我局共查处无照经营16起，罚没款2.55万元，清理无照经营26户，引导办理营业执照38 户，取缔5户，罚款2.3万元。从而给占道经营、黑网吧、土法炼制、地下屠宰等祸害无穷的非法无照经营者以沉重打击。共2页,当前第1页12
4、加强商标广告的监管，打击违法行为。积极为企业提供服务，帮助企业新申请注册商标2件，一件为“金源春 ”，一件为“ ”，帮助企业正在申报著名商标3件，申报弛名商标1件。目前，全区共有注册商标118件，其中弛名商标1件，著名商标6 件。为保护注册商标专用权，我局加大查处商标侵权力度，从主动深入市场发掘案源到与企业联合打假两种主渠道着手，查处了4起商标侵权案件，罚没款0.79万元。开展了“反误导、打虚假、树诚信”广告专项整治5次，没收、销毁、拆除非法设置、张贴户外广告239条，登记户外广告38件，查处违法广告案件6件，罚没款0.46万元。较好地净化了**广告市场环境。
三、加大收费制度改革力度，规费收入再创历史新高，全年规费收入***万元，比去年同期增长了14%，人均收费达***万元。
我局实行规费主动上门缴费制5年来，取得了较好效果，已形成了良好的缴费环境。现辖区内个体工商户有3538户，其中城区就有2360 多户，主动上门缴费率98%，规费到位率97%。实施主动缴费前，分局人员基本上在外收费，实施主动缴费制后，分局只安排2人在收费大厅办理个体注册登记和收费工作，占分局总人数的20%，占全局人数的10%。截止11月中旬，我局已完成全年计划***万元，估计还有近**万元结转明年。主动缴费制的实施对我局来说，是非常成功的，特别是我局人手少，全局在岗人员只有**人，除局领导和机关人员外，分局同志只有**人，主动缴费制的成功实施，克服了我局人手少，工作难以展开的局面，也基本遏制了收人情费现象。
四、抓好基础建设，树立工商新形象
今年，我局采取“抓学习、促提高、换观念、有创新”等方式强化基础建设，提高队伍整体素质。
1、强化干部职工的思想政治教育，健全政治理论和学习制度。今年，我局加强了对干部职工政治理论教育力度，组织干部职工认真学习和领会“三个代表”重要思想，引导大家树立大局的观念，树立管理就是更好地服务的意识，拓宽思维，把执法监管工作同支持改革开放、支持***经济建设联系起来。在思想政治教育中，局领导非常重视干部思想观念的教育，在每月一次全局干部职工大会中，首先要学习党和国家的有关政策和法规，学习工商系统中拥现出来的先进模范人物事迹，提高了干部职工的思想政治觉悟。积极主动地做好干部职工思想工作，正确对待信访工作，做到有问题及时查清楚，及时解决，将隐患排除在萌芽阶段，一年来，全局无一人上访和串访，人心稳定。另外，局领导做到主动地关心职工生活，只要职工或者家属中遇到难解问题，局领导都会及时主动关心问候，帮助解决问题，化解矛盾。今年有几位职工及家属住院，局领导都及时去看望，表达组织的关心。
2、抓好队伍建设。按照教育整顿要求，集中人员、集中精力、集中时间进行了认真学习和讨论，做到在学习内容、学习时间、学习效果 上“三落实”。结合省、市纪检会议的要求，我局开展了先进典型的示范教育和反面典型的警示教育，邀请开发区纪委、组织部同志来局讲课，增强了干部职工廉政勤政意识。另外，我局还结合“八耻八荣”，在全局开展了“***发展我光荣，***落后我耻辱”的大讨论活动，进一步树立了干部职工的宗旨意识和服务意识。由于队伍建设落到实处，在***赢得了较好的工商形象，并在开发区行风政风评议中获得了全区第五名的好成绩。
3、继续推行首办责任制、服务承诺制、限时办结制，提高了办事效率。深入贯彻《行政处罚法》，我局对基层查处行政执法案件进行了清理，清查了所有案卷档案及经济户口档案，对手续材料不规范的重新规范，做到了案件处罚事实清楚、证据充分、处罚恰当。目前看来，执法状况较好，一年年执法办案 起，其中万元以上大案就有 起，没有一起引起行政诉讼，所有案卷都做到了归档齐全。
总结一年来的工作，成绩是主要的，但也有不足之处，如：各方面工作发展尚不平衡，科学监管领域还有待于进一步拓宽，自身建设尚需进一步加强与提高等。这些问题，在今后的工作中应该切实加以克服和解决。在新的一年里，我们要与时俱进，全力干事，全面推进工商事业健康发展。
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工商所上半年社会治安综合治理工作总结 XX上半年**工商所在县工商局和**、向阳两乡政府的领导下，认真贯彻落实县工商局和两乡政府《社会治安综合治理目标责任书》精神，在取得2OO5年度假社会治安综合治理合格单位的基础上，以构建和谐社会为总目标，以“平安**、向阳”建设为主线，以落实综治领导责任制为龙头，巩固社会治安综合治理创建工作成果，切实负起“保一方平安”的政治责任，努力争创XX年度社会治安综合治理先进单位。
一、成立综治工作领导小组，扎实推进“平安（山区）**、向阳”建设。
综治工作是一项事关人民生命财产安全、国家长治久安的大事，决不可掉以轻心。**工商所是最基层的综合经济管理部门，社会综合治理工作显得尤其重要。加强综治工作的主动性、全面完成综治目标责任责无旁贷。成立了由念林聪为组长的3人综治工作领导小组。把综治和创建乡级文明单位工作摆上我所的重要议事日程，并写入年度工作计划，使综治工作与业务工作有计划、有步骤的同步实施。
二、制定年度综治工作重点，落实综治责任制。
为巩固和发展我所社会治安综合治理创建工作成果，根据县工商局和两乡乡政府对社会治安综合治理工作提出的各项要求，结合本所的实际情况，制定了《**工商所XX年社会治安综合治理目标管理制度》，把综治工作纳入年度考核及经济利益管理范畴，并将综治工作作为评比先进工作者的重要依据。
三、XX年围绕综治工作，我所应做好以下几项工作：
1、组织学习，认真贯彻执行《社会治安综合治理目标责任书》精神，围绕工作要点，深刻领会创建综治合格单位活动的重要性。积极征订《云南法制报》等综治刊物，并要求全体干部职工认真学习。
2、积极宣传综治工作。积极参与宣传建设“平安**、向阳”为主题的活动；在我所网站和《红河日报》、《云南法制报》、《红河州工商行政管理》和本所工作简报上大力报道综治工作，宣传综治工作先进单位和个人典型，为弘扬综治工作制造强大的政治舆论；配合**、向阳派出所、综治办做好社会治安宣传栏工作。
3、做好食品、药品等经营户管理防范，与我所责任人签订《社会治安综合治理责任书》，做到分工明确，责任到人；同时对重点管理对象签订《商品质量（服务）责任书》，推行《商品准入制度》，对盗窃的赃物、来路不明的商品不准进入市场销售。无厂名、厂址、无中文标识、无使用说明书和无产品合格证的商品以及无生产日期、保质期的食品（商品）不准进入市场。未经有关部门审核批准的易燃、易爆和剧毒、剧腐商品不准进入市场销售。伪劣假冒商品和过期变质商品不准进入市场销售。特别是强化对市场内和学校周边奶制品、豆制品、酒、饮料等重要商品的全程监控。国家明令禁止销售的商品不准进入市场销售。落实“谁经营谁负责”的治安责任制，确保综治工作落到实处。
4、加强安全保卫工作。聘请一位有责任心的人员负责值班保卫工作，确保晚上及节假日均有人看守；请电管所对我单位电路系统进行检测，确保网络用电安全；进一步加强票据、现金、档案等贵重物品管理，下班时间非经许可严禁外来人员的随意进入。
5、做好网络安全体系建设。计算机和网络设备安全管理人员要保证每周进行日常病毒检测，对防病毒软件做到及时更新，并做好备份工作；同时密切注意病毒发作和新病毒信息的收集，严防计算机各种病毒对网络系统的侵入和攻击；安装防火墙和网络入侵监测系统，防止黑客入侵和人为破坏，做好数据备份，确保信息不丢失。
6、强化对“**工商所网站”的监督和管理，坚决控制**工商所网站上各种有害信息的传播；做好保密工作，逐步建立健全信息网络安全体系，防止人为或非人为的破坏、计算机犯罪以及泻密事件发生等内容。
7、制定**工商所网站信息发布制度，强调实行所长把关工作制，努力提高**工商所工作人员信息网络系统的安全意识和保密意识。同时在所内部应加强文件档案整理归档和保密工作。
8、参与两乡政府“送温暖献爱心活动”和扶贫济困结对子等活动。同时，积极响应号召，主动参加两乡见义勇为捐助和乡残联、民政组织的捐助等活动，继续做好支助贫困上学。
综治工作是一项事关全局的社会系统工程，制度建设是综治工作的重要环节，认真制定包括安全保卫等内容在内的规章制度，综治工作常抓不懈，做到年初有计划部署，执行有反馈，年终有总结。加强法规知识学习，依法行政、依法办事，实行集体领导分工负责，对重大问题提请所务会议研究决策。对偶然出现的不安全因素，及时召开全体人员会议，立即整改，防患于未然。 **县工商行政管理局 **工商所共2页,当前第1页12
二OO六年六月二十五日共2页,当前第2页12
县工商局人事与基层教育工作总结 加强干部教育 再创___工商新篇章 市局人事与基层教育科： 建立一支勤政、高洁、廉洁的队伍，是做好各项工作的关键和基础。今年以来，在县局党组和市局人事和基层教育科的支持领导下，我局认真抓实抓好人事和基层教育工作，紧紧围绕市局冷局长提出的“五讲”要求，以开展“两整顿”活动为契机，以荣辱观教育为主线，以加大软硬件投入为补充，大力提高队伍综合素质，树立工商部门良好的窗口形象，在局党组新老班子交接中，确保了“队伍安定、思想稳定、事业坚定、成绩肯定”，被市委、市政府授予XX-XX年度市级文明单位、荣获全市四五普法依法治理工作先进集体。一、以强化“三项”教育为手段，不断提高队伍综合素质。不学习，就不会有进步，不能掌握科学监管的方式方法，不能适应新时期工商行政管理工作的需要。我局始终坚持内强素质、外树形象，狠抓政治理论、业务知识、文化技能三项教育，采取集中学习、个人自学、指导学习、专业培训等形式，以岗位练兵、知识竞赛为考核平台，不断促进学习的主动性、针对性、经常性，确保学习、工作“两不误、两促进”。 1、强化政治理论教育。有什么样的理论，就有什么样的思想和行为。一年来，我局认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六届四中、五中、六中全会精神、党章、市委第二次党代会精神以及县委第十一次党代会决议，从中不断汲取丰富的政治理论养分，坚定理想信念，做到集体学习有笔记、个人学习有心得，每次专题学习出专栏，进一步深化和巩固学习效果，牢固树立坚强的党性，坚定为民服务、依法履责理念。城关分局局长王贞华在市局组织的党章知识竞赛中，成绩拔萃，勇夺第一名。 2、强化业务知识学习。娴熟、精湛的业务水平，是提高行政执法效能的重要保障。今年伊始，县局就制订了详细的培训计划，安排了培训时间、布置了培训内容，明确了培训目标，并以公平交易局和企业注册登记局为主窗口，从3月份开始推行跟班学习。由基层抽派公平交易执法专业和注册登记窗口的工作人员，有目的地进行为期半个月的轮流跟班学习，有效增涨实践操作技能和处理相关事务的能力。同时，有关业务股室还就财务、广告、商标、法制、经纪、计算机操作等各项业务工作进行了20次集中培训。为及时掌握了解相关政策法律和工作要求，我局还主动派人参加市局以及其他方面的学习培训。其中有市局组织的公平交易、政务信息等专业口上的跟班学习、市局EGS操作知识、档案管理知识等方面的集中培训。 3、强化文化技能教育。我局采取积极措施，鼓励和支持干部职工参加各种学历教育和专业技术职称教育，并明确提出，凡参加学历教育或是技术职能教育的人员，学习、考试期间均享受在职人员待遇，并给予一定的奖励。全局上下呈现出奋发向上、积极进取、力争上游的浓厚氛围，读书、看报、学习蔚然成风。今年以来，我局共有4人取得党校本科函授文凭、2人在读本科函授，2人在读专科函授，4人取得计算机等级操作二级证书，1名取得会计师证书。二、以开展各种文体活动为载体，不断展现干部职工精神面貌。县局通过开展和参与各种有意义的活动，活跃干部职工的竞技状态，丰富广大干部职工的业余生活，使广大干部职工的身心健康得到很大的锻炼，百分百地投入工商工作。 1、开展“知荣明耻”演讲比赛，恪守良好的道德情操。6月28日，我局举行了“知荣明耻”演讲比赛，21位来自各条战线上的工商同仁，用自己的热情和感受，诠释了“八荣八耻”的精神内涵和真谛，在全局上下刮起了爱岗敬业、争创一流、淡薄名利、无私奉献的人文新风。 2、开展“庆国庆”文体比赛，有效培养团队精神。9月28日，我局举行了篮球、象棋、跳绳等体育赛事庆祝国庆节。与此同时，螺田分局也参加了镇里组织的篮球比赛，全县20名男女工商人员在金小勇局长的带领下，踊跃参加了县里组织的“中国人寿杯”登山健身赛，喜获女子组团体第二名、女子组个人第二名的好成绩。三、以开展各项教育活动为动力，不断体现依法履责能力。 1、开展“两整顿”活动，争当依法履责标兵。5月底，我局开展了以“整顿市场秩序、整顿队伍作风”为内容的百日整顿活动。围绕“我应该干什么”、“我已经干了什么”、“我还能干什么”、“我将怎样干”、“我希望其他人干什么”等五个问题进行自查自纠、自我剖析。 2、开展向先进学习活动，营造争先创优氛围。5月26日，我局三位干部在105国道醪桥路段勇救一名遭受车祸的小男孩，并为其捐款帮助救治，《吉安晚报》对此进行了追踪报道。我局及时对这种见义勇为、乐于奉献的精神予以通报表扬，并在全局开展向他们学习的号召，掀起了学先进、比贡献的高潮。随后，全系统干部职工捐款1万元，资助螺田镇城陂村文化广场建设；机关党员捐款1360元，为丁江镇塘下村小学的学生赠送了书包、图书、字典等学习用品；9月16日，双村工商工作站主动与双村镇连城希望小学贫困学生赵爱娟结成帮扶对子，仅第一次就捐助实物折合人民币500多元。四、以信息化建设为平台，不断加大基层建设资金投入。 1、加大硬件投入，营造生活舒心的工作环境。组织改造旧房，兴建了枫江分局办公楼，预计投入资金46万元，今年已投入资金22万余元；投入资金10万元，绿化、美化办公场所；投入资金3万余元，建设___红盾网站，增置电脑设备，购置电脑1台，并加强对电脑使用的维护。 2、加大软件投入，有力推进星级分局创建。落实“两公开一监督”的各种要求，投入资金10万多元，为基层分局重新制作了《六项禁令》、《八个严禁 一个必须》、《首问责任制》、《基层分局监管区域图》、《工商办事流程图》、《食品监管网络图》和《岗位人员监督台》等牌匾，并全部上墙公开，接受社会监督。局机关投入资金2万元，增置了学习宣传栏、政务公开栏和政务工作电子滚动屏。五、以严格干部管理为切入点，不断落实干部选聘运行新机制。我局现有人员209人，其中离退休人员49名，离岗退养人员2名，在岗人员158人；机关在岗工作人员38人，基层分局和直属机构在岗工作人员120人。坚持按照市局干部管理规定，建立唯才是举、任人唯贤的用人机制。一是组织符合条件的13位干部参加市局纪检监察员职位考试；二是按照“成熟一个、发展一个”的干部管理原则，组织推荐选拔八都分局局长职位人选，共有7位干部参加推荐选拔；三是认真做好公务员登记摸底工作，并制定了实施方案，成立专门机构，对符合登记条件的114名干部，及时组织填写了公务员登记表，统一输入公务员登记软件，按时完成公务员登记工作。六、明年工作打算坚持以人为本的人文理念，立足岗位职能，加强干部教育，服务、服从工商行政管理中心工作，再创___工商工作新篇章。明年我局将重点开展四项活动： 1、开展“四坚持”教育活动，争当人民满意的公务员。即坚持勤奋学习、遵纪守法，不做“特殊人”；坚持以身作则，服务为先，不做“甩手人”；坚持扎实工作、开拓创新，不做“平庸人”，坚持廉洁奉公、依法行政，不做“糊涂人”。 2、加大基层硬件投入，增置三辆工商执法车，弥补执法车辆因使用年限已到引发紧缺的现状。 3、搞好明年年初的人事调整工作，最大限度地激发干部职工想干事、能干事、干成事、干好事的热情和动力。 4、继续加大队伍作风建设，抓好XX年度的文明单位创建和行风评议活动 。
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