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XXX局先进性教育活动领导小组办公室主任个人总结

来源: 个人工作总结 
   
   开展以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动以来,本人按照保持共产党员先进性教育活动实施方案的要求,积极参加并认真组织全体党员开展保持共产党员先进性教育活动,学习了《保持共产党员先进性教育读本》、党的十六大报告、新《党章》等,提出了保持共产党员先进性的具体要求,认真做好征求群众意见、党员民主评议等工作。对照先进性的具体要求,认真写好个人分析材料,认真开展批评和自我批评,认真按照工作要求,结合实际,精心制定整改方案,认真落实整改措施,抓好各项整改工作。通过半年来的教育工作,增强了党员意识,明确了努力方向,较好地完成了任务。现总结如下:
   一、做的主要工作
   1、制定方案
   本人作为局开展保持共产党员先进性教育活动领导小组办公室主任,负责起草了局开展保持共产党员先进性教育活动实施方案及分析评议、整改提高阶段的实施方案和各个阶段的工作计划和制度等各种资料,使我局的教育活动工作有计划、按步骤有序开展。
   2、增强积极性
   积极参加学习教育活动,高质量地做好了各阶段的规定动作和自选动作,圆满地完成了各阶段的工作任务。
   3、落实“四本”
   将学习贯穿各阶段,学完了规定篇目。参加学习培训阶段的集中学习时间达到69小时。wWw.ZONgjiefANWEn.com做到了有学习笔记,有心得体会,每学习一篇原著,写一篇心得体会。共写心得体会17篇,记学习笔记2万余字。
   4、参加大讨论
   按规定程序广泛开展了大讨论,能认真思考,精心准备,积极参与讨论,提出自己的认识和努力方向。在学习党章规定的党员标准和胡锦涛总书记提出的六条基本要求的基础上,结合岗位实际,概括提炼了具体标准。并将党员的先进性具体落实到工作中,落实到具体实践中。
   5、广泛征求意见,
   采取发放征求意见表、个别访谈、开展谈心活动等方式广泛征求意见。对征求到的意见进行汇总、梳理。
   6、精心撰写党性分析材料党员
   按照“重点写问题、深刻挖根源、整改有方向”的要求,按照《党章》和“三个代表”重要思想的要求,以新时期保持共产党员先进性的基本要求和本岗位保持共产党员先进性的具体要求为标尺,结合征求到的方方面面的意见,联系本人思想、工作、生活和作风等,检查思想认识和工作上的问题,分析存在的不足,撰写了个人党性分析材料。
   7、开好专题组织生活会
   在进一步搞好学习,广泛开展谈心活动、认真撰写党性分析材料的基本上,参加了专题组织生活会,进行了党员个人讲评,开展自我批评,党员互评,开展相互批评,群众参评,提出意见和建议。
   8、边整改边提高。
   首先对照《党章》和新时期保持共产党员先进性具体要求,根据组织评议意见,找出各自的差距,制定整改方案和措施。做到整改计划有针对性、可操作性和易见效性。
   9、参加主题实践活动
   参加了“为党旗熠熠生辉争先锋、为畜牧富民强区当模范”的主题实践活动,开展科技入户“四项服务”。
   10、实行“一帮一”帮扶,
   实行“一帮一”帮扶联系困难群众,为群众排忧解难。深入到XXX村参加了“万名党员干部下基层、访万家”活动。
   11、及时报送信息
   制作了先进性教育活动宣传图版,分别在区政府大院、局办公楼、科技下乡集镇展示。制作了党员工作岗明示卡摆放办公桌上,购买党徽党员佩带胸前,以达到警示自己、接受群众监督的目的。在做好各阶段工作的同时,及时整理工作信息上报,被XX先锋网、XX先锋网采用多条。
   二、取得的主要成效
   1、通过保持共产党员先进性教育活动,受到了一次较为深刻的马克思主义理论教育,尤其是“三个代表”重要思想的教育,进一步增强了全面正确地贯彻执行党的基本路线和中央决策的自觉性。感到对许多重大理论问题的认识和对中央的有关方针、政策有了比较全面、系统的把握,思想认识有了明显的提高,政治意识、大局意识、责任意识有了明显增强,更加牢固地树立起全心全意为人民服务的根本宗旨意识,更加明确了全面建设小康社会的目标。
   2、通过保持共产党员先进性教育活动,个人素质有了明显提高,党员意识和纪律观念得到了明显的增强,学习理论的自觉性也有了明显的提高。以岗位为载体,以素质为保证,以典型为榜样,把“三个代表”的要求落实到本职工作上,落实到为群众服务上,落实到自己的言行上,先锋模范作用得到了更好的发挥。由于时间紧、内容多、任务重,硬是挤出时间来自学《保持共产党员先进性教育活动读本》,利用中午休息时间来学,利用工作间隙来学。
   3、通过认真查找存在的主要问题,讨论党员先进性的具体标准,并通过分析评议,整改提高,彻底改变了过去那种对党员行为标准模糊化的认识,进一步明确了党员先进性的具体要求,从而更加明确了今后的努力方向。进一步加强理论学习,提高政治水平,增强党性修养,进一步加大工作力度,为实现畜牧富民强区作出应有的贡献。
对XX年工作的一点思考     近日,石总组织我们学习银泰集团——浙江银泰百货XX年工作总结,我细读全文感触至深。一个公司、一个团体、一个收费站都有着它的生命力,有着一样的生存价值,为什么我们会落后于人呢?古人云:“天时、地利、人和”诸多因素才能使之气候成形。从浙江银泰来讲,除了这些,他们更多的是创新,运用现代的各种营销理念。对比浙江银泰百货,我们存在的差距有多大,我们的发展潜力有多大,我们的工作责任有多重,这些都是值得我们去思考的问题。XX年,我们公司在明确经营方针的同时,加强了对管理层的建设,形成了一定的框架结构,确定了各部门的工作职责,进一步完善了公司的各项制度,公司得以平稳发展。虽然由于年底衡枣高速的开通及其它各种原因使得公司的三站收支不平衡,直接影响到我们公司的业绩及今后良好的运作,但是我们的管理层不但不能放松,而且基层收费的质量一定还要进一步提高。作为同是银泰人的我,当前所想的应是继续前进,开展新一次的大脑运动,全面提高个人素质,全面分析和看待当前工作中的问题。
   针对目前公司运作的情况,作为一名新上任的站长助理,发挥应尽的责任,特提出几点建议及XX年工作的一点想法。
   一、在彻实落实公司各项管理制度方面期待改进的建议
   (一)各部门认真思考自己的定位及职责。
   个别部门平时工作没能以公司利益为重,个别运作环节不配套,没有一定的程序把关。只有开头,没有结尾,预算超支,没有落实到人,没有发挥一个应尽岗位职责的作用。公司开支也是一个重要环节,如采购、会餐这些问题看上去是小问题,实际在这个问题的严重性很大。公司应该制定相应的标准、一个尺度不能糊乱进行,让一线辛苦的收费员知道的话一定会不服的。
   (二)领导以身作则,严格按制度办事。
   一个部门到一个收费站都有它的管理层及管理方法。工作是否好坏,关键在于是否能够统一管理及严格按公司制度来进行运作。现在出现的情况是小事不报,感情在先,制度在后。个别部门讲义气、讲感情,把制度放在脑后,有的领导跟基层人员关系好是一方面,但不能违背公司制度,这些不好的风气我想任何一个单位都不能接受的。
   (三)加强稽查监控的力度。
   公司稽查监控中心可以说是公司一面铜镜,为公司各项工作的开展起了很大的监督作用。杜绝了一些“敏感”问题的发生,也能在平时发现一些应注意的小环节,对公司的运作及形象有着重要的意义。近段时间,在公司面临严峻的收费额下降问题的同时,还应加强稽查力度及公司内部的各项管理。根据公司实际情况,公司三个站只有蒸水桥配有监控设备,其它二个站没有的情况下,一定要严把关,加强堵漏,以防问题的发生给公司造成不必要的损失。一直以来,有的稽查人员还是不敢管、不敢查。对于一些问题的查处得过且过,让人情面、领导面阻碍问题的解决。
   (四)减少汽车外流,按章收费,提高经济效益。
   早在XX年10月9日衡阳市公安局交巡警支队就下达了城区道路交通分流的通告。但现在我们西外环路车流量仍然较少,除杨柳站外,湘江三桥车流量现在面临很大的考验,蒸水站车流量同比去年减少在60%以上,这个数字让人有些难以接受。但事实就是这样,高速公路的开通、小道绕行都直接影响了我们的收费额,如何使之能够进一步解决呢?去年,就车流量问题,公司领导也做了不少工作,但还是没有达到理想成效。夜间汽车走市区、白天部分司机走便道,能不能请政府出面下达命令,请各部门联合再一次整顿,是否能有好转。以上问题是我们一时不能解决的,但是在免费车、单边车、降档车等方面,我们一定要严把关,如以前难征的二类小型农用车,现在一定严格按标准征费,降档车要仔细查看各种证件。
   二、XX年如何持续地保持工作积极性
   一个公司的成功需要方方面面的努力,其主要的还是上上下下的员工们,特别是我们公司的收费员的汗水。几年来,他们上班、下班就如大海涨潮、退潮,没有狂风暴雨,但有几分惊涛骇浪。个别司机的蛮横无理,不但酿造成口角,甚至打架。我们工作性质所决定了我们只能维护公司利益,不得不艰辛的付出。四班三倒,注定大家只能与家人朋友散多聚少,甚至白天黑夜颠倒,要在时间中一轮班一轮班的过去,当时间一长,这种艰辛归于持久的时候,如何保持我们工作的积极性呢?XX年,我们要继续保持良好的心态。
   (一)始终保持一颗平淡的心,每个人都有自己的理想,或许目前你的现实与你的理想间还有不小距离,但只有扎扎实实地做好每一件工作。收费员是一个很普通的岗位,没有鲜花与掌声,可以说是默默无闻,但只要认真用心地去做,同样可以发挥出自己的光和热。
   (二)始终保持一颗求知的心,收费员的业务很特殊,有些疑难的情况或许一年才碰到那么几次,如何确保在碰到以上问题可以应付自如,只有通过各种渠道学习和掌握业务知识,温故并且知新,并在学习中体验那份求知的乐趣,才能在工作中始终保持新鲜感与积极性。
   (三)始终保持一颗乐观的心,有的人常抱怨当收费员只是学会收费,其实不然,公司严格的管理不但增强了我们的组织性和纪律性,而且在收费工作过程中培养了我们细心,谨慎的作风,唱收唱付提高了自我的服务意识,对紧急事件的处理又锻炼了我们的应变能力,任何事都有其乐观的一面,所以当我们偶尔面对司乘人员的冷眼相向,恶语相加时,不如一笑而过,不要因此而影响了自己的工作积极性。
   以上几点建议和想法很不成熟,还请领导和同志们多多批评指正,我们将认真学习浙江银泰百货的创新精神,争取XX年的工作能上一个新的台阶。
XX年基层干部党风廉政建设个人总结     区纪委,区党风廉政建设责任制工作领导小组:
   今年以来,在区委、区政府的坚强领导下,本人坚持以“三个代表”重要思想为指导,以社会主义荣辱观为导向,认真落实区纪委关于党风廉政建设的有关规定,一方面切实履行“第一责任人”职责,始终坚持把党风廉政建设与业务工作“同部署、同落实、同检查、同考核”,全力推进系统廉政建设;另一方面从严要求自己,严格执行廉洁自律各项规定,做到政治上跟党走、经济上不伸手、生活上不出丑。党委成员和整个班子未发生违法违纪行为,系统上下未出现腐败现象,交通系统党风廉政建设正向更加积极的方向推进。现将有关情况汇报如下:
   一、严格执行廉洁自律各项规定
   作为一名基层领导干部,我深知,廉洁自律是挺直腰杆抓别人的资本。只有本色做人,廉洁谋身,才能获得不令而从的人格效应;只有勤政,廉政才能更加让人心悦诚服。
   一年来,我时刻心系交通事业的发展,始终坚持一线工作法,几乎放弃了节假日休息,履职勤政,不敢稍有懈怠,严于律己,以身作则,规范从政行为,带头执行廉政从政“八项要求”。具体做到:一同党中央保持高度一致。认真贯彻执行上级党组织的各项指示、决策和决议,讲团结、干实事、谋发展,不阳奉阴违、自行其是;二遵守民主集中制。凡属重要工作、大额资金使用、基建项目安排等全局性的问题,以及干部选拔、任用和奖惩,都按照民主集中制的原则和规定程序,坚持集体研究和决策,不独断专行、搞个人说了算。三依法行使权力。自觉遵守法律法规和规章制度,不利用职权违规干预和插手建设工程招投标、建设物质、设备、材料采购等市场经济活动;自觉实行接洽施工单位主要负责人登记制度,不单独处理施工企业的施工变更、工程结算、资金拨付等事项,不滥用职权、玩忽职守。四廉洁奉公。带头严格执行党风廉政建设责任制,自觉履行职责,不接受与行使职权有关的单位或个人的现金、有价证券和贵重物品。在“村村通”工程建设资金拨付中,我始终坚持统一补助标准,一视同仁,不搞私下交易,严格资金监管,确保了资金的安全有效;对施工企业的馈赠,我坚决做到严词拒绝;今年,我的儿子考上了大学,同事们纷纷要求送礼恭贺,万般无奈之下,我只得“限定范围,不搞全面开花,限定标准、每人不过100元”,同时在宴请同事之后,我又按100元的标准进行了回礼,不想更不愿借机敛财。近几年来,我时刻谨记“君子爱财,取之有道”的古训,不敢稍忘近几年来交通系统发生的“流血、流汗、又流泪”的前车之鉴。五管好身边的人。不允许他们利用本人职务的影响办私事、谋私利。六艰苦奋斗,牢记“两个务必”。近几年来,随着我区农村公路建设的快速发展,交通建设资金十分匮乏,本着厉行节约、开源节流的原则,对来人招待、职工福利、办公经费等方面实行了严控,对此,我以身作则,带头执行,不以各种名义用公款大吃大喝和进行高消费娱乐。七公道正派用人。在人事安排上,我始终坚持“党委推荐、个人自荐、竞争上岗、群众测评”的程序,选拔想干事、能干事、会干事的中层干部,大大激发了干部职工的工作热情和工作积极性。八自觉接受监督。按照公开、公平、公正的原则,不断增加决策和工作的透明度,并把本人执行廉洁从政规定情况作为民主生活会的重要内容,开展批评和自我批评;同时,我还严格要求自己,切实加强八小时以外的自律,慎重交友,不参与赌博、不进入娱乐场所。
   二、全力推进系统党风廉政建设
   交通部门具有行政执法、工程建设的职能,执法人员依法享有执收执罚的权力,工程技术人员拥有工程验收、计量支付的权力,很大程度上可以决定利益的分配,客观上存在诱发腐败的因素。对此,我有一个比较全面、客观、准确的认识,结合系统实际、紧贴交通业务,把加强交通基础设施建设领域廉政工作作为全行业反腐倡廉工作的重点;把加强对权力运行过程的制约监督作为全系统反腐倡廉工作的重点;把解决群众反映的突出问题,深化治理公路“三乱”工作作为全行业作风建设的重点。坚持把教育、制度、监督统一于党风廉政建设和反腐败工作的全过程,发挥三者互动的整体效能,使交通系统党风廉政建设和反腐败工作在实践中发展,在巩固中深入,在创新中提高。
   一是强化廉政教育,提高廉洁意识。在广大干部职工中认真开展“学刚毅,知荣辱,守党章”学习教育实践活动,利用方培汉违纪违法典型案例在全区交通系统集中开展了反腐倡廉警示教育活动,提醒在先,要求在前,关口前移,立足防范,警钟长鸣,广大党员干部廉洁从政、遵纪守法和艰苦奋斗的意识明显增强。
   二是认真开展排查,建立健全制度。在全系统广泛开展“查问题、找原因、订措施、堵漏洞”活动,围绕基础设施建设、交通行政执法中廉政制度落实情况,认真查找存在的问题,分析原因,制定措施。对近年来有关廉政制度规定进行汇总梳理,进一步充实完善了工程建设《廉政合同》和《廉政档案》,印发了《对各级领导班子廉政规定》、《对交通行政执法人员廉政规定》、《对交通工程技术管理人员廉政规定》、《对交通行业工作人员廉政规定》,初步形成了按规矩办事、靠制度管人的工作机制。 共2页,当前第1页12


   三是加强监督检查,形成高压态势。经常性地认真排查本单位容易诱发不廉洁和腐败行为的关键环节和部位,加强对工程建设、行政审批、执收执罚的执法监察、廉政监察和效能监察。
   高度重视交通行政执法工作。以贯彻实施《行政许可法》为契机,进一步提高政府交通部门的公共服务能力和市场监管能力。进一步提高行政许可项目和条件的透明度,增强行政许可工作的公开性。对保留的行政许可项目严格程序,规范运作,完善监督措施,减少许可的随意性。
   高密度地监督工程建设过程。在工程建设领域大力推行政务公开,实施阳光工程,在区政府的统一安排下参与筹建了区招标中心;加大对工程招投标、合同变更、计量支付等关键环节监管严查的力度,切实减少人为因素,避免暗箱操作,创造公开、公平、公正的市场竞争环境和交通发展环境;切实维护农民的合法权益,做到“两个不拖欠”,即不拖欠农民征地拆迁费、不拖欠农民工资。同时,在公路建设征地拆迁过程中,我局与相关乡镇政府密切配合,严格政策,按照标准,妥善处置,做好服务,确保了稳定。
   高压治理公路“三乱”。坚持责任、政策、压力

“三不变”,进一步巩固治理成果,全年未发生“三乱”现象。
   回顾一年来的党风廉政建设工作,尽管做到了自身过硬、单位过关,但也存在一些问题:一是陷于具体事务多,学习上存在时紧时松现象;二是在争取项目和资金补助以及招商引资工作中有时存在接待超标准的现象;三是对一些不良现象批评教育的多,硬起手腕处理少,存在抓反面典型不够的问题。
   在新的一年里,我将从以下几方面继续进行努力。一是树立正确的权力观。努力做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,真正做到用权不滥、理财不贪;二是加强道德修养。人的一生,贵在立德,难在养德。“求名心切必作伪,求利心重必趋邪”,只有克己自律,不断提高思想道德素质,才能永葆共产党人的本色;三是加强党性锻炼。树立正确的世界观、人生观和价值观,端正人格品行,为人处世,常留一份宁静给自己,履职从政,多存一点淡泊在心底;四是严格遵守各项廉政规定。凡要求别人做到的,自己带头做到,要求别人不做的,自己坚决不做。争做勤政的模范、廉政的表率,以优良的党风政风推动交通系统全面协调可持续发展。
   

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