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教育系统党风廉政建设及纠风工作总结

来源: 党委党支部工作总结 

在县委、政府的正确领导下,在县纪检监察等部门的指导监督下,教育系统党委带领全县中小学认真学习贯彻中共中央纪委六中全会精神,狠抓党风廉政及纠风工作目标的落实,把责任分解到学校,分解到每个教职工。现将教育系统上半年党风廉政建设的纠风工作情况总结如下:

一、加强领导,认真部署  

教育系统党委在思想上一直高度重视党风廉政建设和纠风工作,党政主要领导把加强和改进党的作风建设纳入了各自的工作日程之中,成立了教育系统党风廉政建设和纠风工作领导小组,党政一把手亲自挂帅,加强对此项工作的领导,于年初与各乡教育党总支和县直各学校党支部签订了《党风廉政建设和纠风工作责任书》,明确规定学校书记、校长为本单位党风廉政建设和纠风工作第一责任人。各基层支部按照教育系统党委的具体要求,结合实际,把纠风工作目标分解到每个教职员工,并组织全体教职工认真实施,对督查时发现的问题及时给予处理。  

二、工作开展情况  

1、规范中小学收费行为,严禁乱收费  

为规范学校收费行为,在开学前,XX年1月23至25日召开了教育系统中小学书记、校长培训班,专门安排收费工作,先后下发和转发多个有关收费的文件。进一步做好学校收费工作,规范教育收费行为,我局于3月27日至29日对全县中小学收费情况进行了专项检查,严格执行“两免一补”政策和“一费制”收费办法。XX学年全县享受“两免”学生总人数为40503名,免费总金额642万元。(春季273万元,秋季348.9元,),(XX年上级按学生数拨给公用经费210万元和杂费336万元)。wWW.zONGjieFanweN.com  

XX年,享受“一补”学生806人,助学金共计20.1万元。  

2、保障公用经费的正常运转  

为认真落实我县农村义务教育经费保障机制下拨的公用经费,教育局及时成立了农村义务教育经费保障机制改革领导小组,为加强对资金的管理、监督、安全和有效,在教育局设立教育经费核算中心,在全县统一实行了“校财局管校用”的管理模式,同时要求各中小学管好、用好预算外收入,做到“收支两条线”,严格执行审批制度。  

3、积极开展治理商业贿赂专项工作  

县委关于开展治理商业贿赂专项工作会议召开后来,教育系统党委及时成立了相关机构,并于4月25日召开全系统中小学书记、校长会议,安排部署教育系统治理商业贿赂专项工作,并结合实际,指出了教辅教材的征订、学生校服的统一订购、学校各类项目、工程建设等方面工作中的商业贿赂的主要表现和制定了相关措施。  

4、做好教师职称评定工作  

在教师职称评定工作中,教育系统党委严格按照上级文件要求办理,以制度为准绳,不唯亲、不唯上、只唯实,实行政策,规定公开、人员公开、审批公开,各环节进行公示,自觉接受群众监督。今年晋升专业技术职务中学高级职称22人,中学一级职称41人,小学高级职称59人。  

5、实行财务公开,公开招投标  

教育局财务支出实行集体研究,局长审批,严格按照财务管理要求,做到“收支两条线”,力求节支经费。学校凡千元以上的开支必须经教育局审批后方可使用,并定期公布学校财务收支情况,接受群众监督。同时教育系统加大对学校财务审计力度,及时发现问题,及时给予解决处理。教育局对学校的固定资产,如微机、课桌椅,教学楼等,都报经县招标办,政府采购办,通过严格的议标,招投标程序,不搞暗箱操作,个人说了算。  

6、严肃考风考纪  

在今年高考、会考、区内初中班统考中,我们宣传到位,严格管理,强调考风、考纪,安排周密,使各类考试正常有序的开展。  

7、教育局率先做表率,发挥窗口作用  

为做好教育系统反腐纠风工作,系统党委领导带头执行反腐纠风有关规定,做到廉洁自律,并严格要求下属和身边工作人员,下乡只吃工作餐,接待上级领导不超标,对于群众关注的职称评定、人员调动、入党提干、评先、评优、退休、病事假等,做到一视同仁,秉公办事,不徇私情。  

8、严格控制会议,严格车辆、电话管理,严格控制出差。教育局严格控制会议次数,转变会风,可开可不开的会议坚决不开,短会绝不拖成长会。严格车辆管理,开会出差尽量做到少派车,不派车,节省开支,杜绝公车私用。对到内地,乌鲁木齐出差严格把关,对外出培训期间的参观学习要求报销一半出差费,私宅电话,手机费均由使用者自己支付,严禁私事用单位电话。  

9、加强师德师风教育  

教师过硬的政治思想品德是对学生进行德育教育的关键。为此,系统党委大力加强教师队伍的政治思想工作,以先进性教育活动为契机,在全县教职工开展师德师风教育活动,组织学习《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规,进一步提高全县教师依法执教意识,培养教师勤于教书、乐于育人、无私奉献的良好品德。  

10、做好群众来信来访工作  

教育系统党委领导非常重视群众来信、来访工作,对反映的问题,能当时解决的就当时解决,当时无法解决的,安排专人调查、了解予以解决。  

今年上半年我局共接待了来信、来访人员24件,并当时解决了他们的要求和问题。  


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党委党支部工作总结


2010年上半年,在中共永安镇党委政府的领导下,永新社区党支部、社区居委会坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实实践科学发展观活动,把握形势,立足村情,谋全局、定方向、管大事,再接再厉,乘势而上,加速发展,紧紧依靠广大党员干部群众,求真务实,团结奋进,统筹推进物质文明、政治文明、精神文明建设,经济快速持续增长,各项社会事业全面发展。

一、党建工作务实求真、活力迸发、成效明显

加强党的组织建设,积极开展党员“三培养”工作,上半年共发展预备党员4名,转正4名,推荐参加镇政府入党积极分子培训2名。上半年党建工作重点为学习实践科学发展观活动。学习实践活动中,建立领导机构,加强了组织领导社区及时成立了深入学习实践科学发展观活动领导小组,领导小组下设办公室,有力推动我社区深入学习实践科学发展观活动有条不紊地进行。全员动员部署,精心组织实施。2010年4月9日,社区召开深入学习实践科学发展观活动动员会。全体党小组长、五协会成员、党代表、人大代表和支村两委参加动员会,积极引导广大党员干部统一思想行动,积极主动地投身学习实践活动。支村两委组织学习了《毛泽东邓小平xx论科学发展》和《科学发展观重要论述摘编》,印发了永新社区学习实践科学发展观活动的学习资料,要求各党小组分别召开学习实践科学发展观活动动员大会。严抓宣传落实,统筹组织成效。组织开好动员大会的同时,我社区还积极强化舆论引导工作。充分运用标语、宣传栏等阵地,面向社会和群众,大力宣传科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求,宣传开展学习实践活动的重要性和安排部署,引导人民群众积极支持、广泛参与学习实践活动,提高科学发展观的普及率,形成推动科学重建、科学发展的强大合力。

第一阶段学习实践科学发展观活动取得了一定的成效:思想认识更加统一。思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众,时刻把群众的安危冷暖放在心上,多为群众办好事、办实事;从战略和全社区的高度来审视工作、谋划发展,主动服务群众,着力解决群众的热点难点问题。工作思路更加明确。及时反映社情民意、促进社会和谐稳定方面存在的问题,切实做到让镇党委、政府放心、让群众满意。进一步确立工作标准、提升队伍素质、强化工作责任、狠抓工作落实,全面提高各级领导班子和党员领导干部贯彻落实科学发展观的能力。工作作风更加务实。第一阶段活动开展以来,按照“工作到位、群众满意”的要求,解决了几个实际问题。一是积极与园区协调,督促株陵安置小区活动广场的扫尾工作,完善基础设施建设。二是积极配合园区,协调污水处理工程征拆和租佃补偿,以及龙船组、永明组的矛盾纠纷。三是积极主动协调解决七家组遗留问题。四是协助安冲组新挖山塘2口。五是争取产业园资金,组织村民维修石福公路400米。

二、村域经济结构更优、活力更强、后劲更足

积极配合产业园发展和镇政府工作。对于村内重大事项的决策和群众关心的重大事情,坚持做到办事公正,处事公平,要事公开。上半年水稻实现单改双1000亩,严格杜绝抛荒现象,我社区基本实现零抛荒;石塅、桂花、株陵新修水塘8口;新修水渠1500米;新修耗资14万多的电力排灌机1处,维修小电排4处。认真配合产业园重大项目建设,例如长沙饮水工程、污水处理厂等重大建设项目,为产业园及永安镇的发展提供了强有力的保障。切实加强廉政建设和规范村干部廉洁自律行为,认真实行了村务、财务、党务三公开制度,增加了工作透明度,消除了隔阂和疑虑,赢得了群众的理解和支持。

三、社会大局掌控有方、和谐安定、协调进步

切实加强社会治安综合治理,上半年及时排查和化解民事纠纷6起,处理改革中的各种历史遗留问题,及时消除不稳定隐患确保安全生产,年内无重大民事案件和刑事案件以及不安全事故发生,促进了乡风文明的根本好转,矛盾、纠纷明显降低,确保了稳定的社会局面,为全社区人民创造了一个较好的安居乐业的环境。

四、社会事业齐头并进、千帆竞发、欣欣向荣

对计划生育内务进行全面整理,确保计划生育工作顺利开展。2010年上半年出生93人,落实结扎13例,上环42例,孕检率达90%以上。顺利迎接湖南省计生委检查工作。继续将计生服务对象按不同类型进行分门别类管理,落实村组干部定期下访、计生专干孕情全程监督、居支两委干部责任与社区计生服务员职责,建立健全计生检查考核责任制,切实落实计划生育工作责任制。

五、存在的不足

一是个别党员干部对学习实践活动的重要性认识不够,没有做到对科学发展观理论的潜心钻研,融会贯通;二是由于常规性工作仍然较多,导致自学时间与交流时间不充分。

针对上述问题,社区党支部将按照有关要求加以改进,努力做到“两手抓,两不误,两促进”,使学习实践科学发展观活动真正落到实处,真正取得实效;使永新社区在实践科学发展观活动中聚精会神搞建设,一心一意谋发展,努力实现经济发展上台阶,实际工作上水平,人民生活上档次。

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象山社区位于绥芬河市区繁华地带,东至通天路、西至铁路线、北起梨树街、南至迎新街,地理位置繁华、交通便利。辖区面积1.5平方公里,楼房34栋、总户数3275户、人口9325人,其中流动户887户、2025人。辖区单位12家,社区现有工作人员9人,治安协管员2人,社区直管党员47人,在职党员81人。两年来,在市委组织部的指导下、在镇党委、政府的领导下,我们立足本社区实际,积极探索党建工作思路,坚持以社区党建为核心,以服务群众为重点,以创建和谐社区为目标,全力实施“125工程”有力的推动了社区整体工作的发展。社区先后荣获“省级爱国卫生先进单位”、“牡市级老龄工作先进集体”、“绥芬河市计划生育和谐示范社区”、“绥芬河镇先进党支部”等荣誉称号。具体情况汇报如下:

125工程即:抓好一个格局,建立两个机制,开展好五项活动。

(一)抓好一个格局:以社区党工委为核心,以社区党支部为基础,由驻区单位党组织代表、义工协代表.居民议事会成员共同参与的社区党建大格局。

(二)建立两个机制:加强社区党建工作,社区党支部建立了两个机制,把党支部建设、党员管理和以党员为骨干的社区义工参与社区服务机制做到有机的结合,让党员参与社区社区建设,为居民服务形成一种制度,充分发挥在职党员在和谐社区建设中的带头作用,推动文明和谐社区的建设。

1.对在职党员,加强监督,防止流于形式。

针对在职党员、流动党员,社区党支部采取“四卡一岗一制度”管理机制:

建立“四卡”管理:即是党员基本情况卡、活动记录卡、社区表现卡、社区表现反馈卡;推行党员挂牌制度,在党员中开展“亮身份、树形象,争做星级党员”的主题活动;设立在职党员认领公益岗位,根据社区实际,设立宣教、维权、帮扶、环保服务等7大类岗位,让在职党员结合自身的特长,志愿认领1至2个岗位,并将岗位指责履行的情况,在“党员社区活动卡”上登记,年底汇总,定期进行星级考核评比。通过“四卡一岗一制度”管理机制的建立,3名流动党员重新找到了社区党组织,做到了流动党员关系不漏,党员教育管理不停、党组织生活不断,党员的先锋模范作用不减。来自牡丹江机车车辆厂的时振明说,我是一名有17年党龄的老党员,在这里开办了一所中小学生作文学校,本以为再没有机会参加党组织活动了,心里空荡荡的,像一个迷路的孩子,不知道如何找到自己的家,社区党组织领导主动找到了我,参加组织生活,这回我再也不为无处参加组织活动而苦恼了,真有种游子找到母亲的感觉。在党支部这个温暖的家里,我经常参加组织活动,清明祭扫烈士墓、象山日党员活动日,并坚持参加支部,开展深入学习实践科学发展观的活动,在学习中使自己再一次受到党的教育,用党员的标准严格要求自己,发挥党员的先锋带头作用,用自己的言行举止,感染带动周围的群众共同前行,做党旗下的一名合格的党员,在边城这块热土上,放射出灼热的力量与光芒,为党旗争辉,为人生增彩,实现自己的人生价值。现在时振明用自己开办的这所作文学校的优势,主动的承担起社区贫困家庭的5名学生的作文辅导。他用自己的言行践行了一名共产党员的风采。

2.对直管党员,社区党支部完善三级管理机制:社区党支部下设3个党小组,共有党员46人,形成支部引领团队,党员融入团队,团队凝聚群众的态势。把辖区内责任心强、热心于社区建设、群众威信高的离退休老党员任党小组长,建立健全党小组、居民议事会,夼实了党在社区的执政基础,有效的发挥了基层党员先锋模范作用。社区的直管党员赵德奎,任第二党小组组长,积极组织开展民事调解、维护小区的治安,真正做到“老有所教、老有所为”受到了居民的广泛称赞。

3.几年来,社区党支部抓“服务群众”这个宗旨,为了更便捷的服务于居民,支部开展了“一卡式”服务并建立了社区博客,利用春季入户发放“便民卡2900余份,博客开通5个月,访问人数达 。极大地方便了社区居民的沟通和联系。支部并围绕“奉献爱心、共建家园”这一主题,建立了以党员为骨干的五支义工服务队伍:文艺宣传队、社区治安巡逻队、中老年门球队、社区环保队、太极拳队,实行无偿服务,这五支队伍常年服务于社区的各个角落,义工总人数达296人,他们积极参与社区的日常管理,在维护辖区卫生、治安环境,丰富居民业余文化生活,在服务居民中起到了积极的作用,成为建设和谐社区的主力军。

(三)开展五项活动,增强社区党组织的凝聚力、号召力和亲和力

1.文体活动:

每逢重大节日,如3.8节、5.29计生协会纪念日、七一党的生日、中秋节、建军节等支部都会组织开展主题不同的文体活动,两年里我们与驻区单位携手举办大型广场演出七场。社区的中老年门球队,迄今已经连续举办了三届门球赛,牡丹江,东宁、穆棱等临近县市的门球爱好者的也参加了比赛,参与人员达200余人。丰富多彩的文体活动,丰富了社区居民的业余文化生活,提高了居民的文化品位。

2.扶贫帮困送温暖活动:

针对社区的弱势群体,社区党支部时刻关心他们的冷暖,并切实的帮助他们解决实际的困难。社区13岁的小女孩李影惠,和离异的母亲生活在一起,母亲体弱多病没有固定收入,靠打零工生活。生活的非常艰难,支部了解她家情况后,把她列为“生育关怀行动”项目中,对她定期走访慰问,送书和学习用品,鼓励她坚强的面对生活,并为小女孩联系上爱心妈妈---李玉梅,爱心妈妈表示:要像亲妈妈一样,在精神和物质方面资助小影惠,直到她学业结束。小颖惠知道后,激动地说:感谢社区党支部,感谢新妈妈,今后一定好好学习,来报答社会对她的关心。在去年的那场突如其来的5.12大地震、及为辖区患白血病的儿童小书贺,社区党支部仅用5天的时间,募集善款8万9千余元,所筹的善款数目居11个社区之首。

《1》《2》


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党委党支部工作总结

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三年来,社区党委在石桥铺街道党工委的领导下,坚持“以人为本,服务居民”的理念,不断完善党建工作机制,落实各项措施,调动辖区所有力量,构建一方和谐、平安与进步,组织社区各群团协会参与社区建设,为驾驭一方、统揽全局起到核心领导作用。

一、领导班子好

一是社区党委班子健全。2010年3月社区党委换届选举产生7名党委成员,由4个居委会干部党员、3个单位书记组成。现党委书记一个、副书记二个,其中一个是党委专职副书记)。目前社区干部8人,其中党员7人(三个预备党员),党员占社区干部比列87.5%:其中大专4人;高中以上3人。二是社区党委三年来,坚决贯彻上级党组织的指示精神,在积极完成上级布置的各项任务的同时,密切联系群众,求真务实,开拓进取,勤政廉洁,团结协作,带领辖区党员和居民群众开展了一系列服务活动,受到上级好评。三是社区党委书记兼居委会主任王嘉陵同志,政治素质好、文化程度较高,政策水平和组织领导能力强。带领班子成员坚持科学发展观,以居民的需求为导向,着力解决群众最关心、最直接最现实的问题,整合辖区资源,实现了精神文明建设在共建中共享、在共享中共建。四是社区党委坚持以民为本,本着“民思我想、民困我帮、民求我应”的服务宗旨,发动党员参加志愿者服务帮助困难居民渡难关。在XX年年的抗洪抢险和2010年的抗震救灾中,社区党组织始终策划在前、冲锋在第一线,在辖区单位和居民群众中起好了表率作用。五是社区党委在社区各项事务中,依法保障社区居委会行使“自我管理、自我教育、自我服务、自我监督”的民主权利,尽职尽责为社区居民谋福利。坚持每年组织社区党委成员、支部书记、党小组长、居民组长、工会组长、老协组长以及辖区“两新”党组织负责人的培训工作。把发现人才、用好骨干作为推进社区健康发展的重要环节,调动一切积极因素实现建设和谐社区,共享发展成果的目标。

二、党员队伍好

社区党委所属229名党员,下设5个党支部,支部书记和支委成员都是党员中推选出来的优秀同志担任。各支部组织制度健全、每月坚持组织生活学习,日常管理规范,基本信息健全,开展活动有记录在各项工作中起好了先锋模范作用。一是社区党员亮明身份,模范遵守社区管理制度,开展党员设岗定责、结对帮扶农民工、一帮一志愿服务、夜间义务巡逻等。社区党员心理都装有百姓,处处为民着想,服务第一的理念已深深扎入社区党员的心中。二是建立党员台帐,组织向困难党员帮扶,针对老年党员生病住院采取上门慰问,帮助就业困难党员推荐工作等。三是组织在职党员参加社区开展的活动,如党员奉献日、社区服务日、志愿者活动日。四是利用社区“博客”开展网上思想交流活动,谈党建、谈社区发展、谈建言献策,把因工作忙未能来参加组织生活的党员吸引到网上学习中,完善了内部管理。五是社区以党员为主的志愿者队伍60余人十分活跃,每逢春节和重大的节假日为确保辖区的平安稳定和环境整洁,参加义务巡逻和清除辖区暴露垃圾等多种活动。

三、工作机制好

社区党委工作思路清晰、目标明确、年初有计划、年终有总结,工作措施扎实。与上级党组织签订了目标责任书,并制定社区党建三年目标计划书、让全社区的党员和居民一同向着制定的目标而努力。

一是以社区党委为核心抓工、青、妇、群、团、协会组织工作成绩突出。XX年年度被评为重庆市和谐示范社区;2010年被评为北部新区充分就业社区,2010年被石桥铺街道评为“先进基层党组织”、“社区建设工作三等奖”、2010年被北部新区总工会评为《模范职工小家》等多项荣誉。这些荣誉体现了上级领导对社区工作的肯定和认可。二是社区党委坚持民主选举,依法支持居委会按法律规定民主选举,使每次居委会选举做到公平、公正、公开,坚持给予社区居民的法律规定的权利,使每位符合选举权与被选举权的居民都能参加到社区建设工作中来。三是尊重党员主体地位,保障党员民主权利,推行党组织领导班子成员公推直选,建立党员代表会议、民主议事会等制度,决策科学规范,建立党务公开、民主评议制度,自觉接受群众监督。四是创新组织设置,细化组建单元,根据党员不同地域特点合理组建党支部、党小组,明确人员分工,探索新建“两新”党组织组建方式和活动方式,做好辖区内未建“两新”党组织的教育引导工作。五是社区共建领导机构和工作班子健全,建立共建联系会议及其它制度,辖区单位参与社区共建率达到90%以上。社区党委与辖区5个单位党组织建立了“1+1”共建共享协议,明确共建目标和任务,落实共建措施。每年开展共建活动都在三次以上,必不可少的是党建工作联席会、党建、社建部署会。六是社区党的组织制度健全,活动内容和形式不断创新,建立适合社区特点的党员教育管理机制,有效实施党员分类管理,注重党员的思想素质教育和爱心奉献精神。七是社区办公、服务活动阵地等硬件设施完备、功能齐全、规范有序。有社区党校、党员阅览室、服务平台建设规范、能够充分满足工作和开展各项活动的需要。党建活动经费有保证,社区有党建工作指导员4人,分工负责“两新”党组织的指导和服务。八是积极探索构建城乡统筹基层党建新格局的有效机制和方式,努力学习先进地区党建工作经验,促进社区党的事业不断向前发展。 〖1〗〖2〗

2010年上半年,夏侯村党支部在街道党工委、街道办事处的正确领导下,在村委会的密切配合下与全体党员群众的大力支持下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届三中全会精神为指导,按照“建设精品上街、加快城乡一体化”的工作思路,认真贯彻落实科学发展观,切实加强基层党的思想、组织、作风建设,强化党员干部教育、管理、监督,积极参与社会主义和谐社会建设,推进我村基层党组织建设,取得了较为显著的成效。

一、认真贯彻落实区委《关于在全区农村开展“三定三创”活动意见》,加快新农村建设。

为认真贯彻落实区委《关于在全区农村开展“三定三创”活动的意见》,加快农村经济发展,建设生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村、夏侯村两委高度重视,切实履行具体责任职责,按照活动的总体要求,扎扎实实地做好了各个环节的工作,以确保各项措施的落实,使“三定三创”工作收到了明显的成效。夏侯村两委于5月上旬召开村级“两会”。会议期间,村民代表和党员代表围绕夏侯村2010—2011年发展规划和2010年工作计划、为民办实事项目等重大问题进行了讨论,通过此次会议的召开,夏侯村及时总结了2010年的工作,制定了下一步的工作计划,确定了2010年为民办的五件实事。使全村上下思想得到了统一,发展思路更加清晰。

二、充分发扬民主、深入贯彻落实“4+2”工作法、完善联户代表制度

为全面推进农村党的建设,充分发挥农村基层组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,紧紧围绕完善村民自治、维护社会稳定、发展农村经济、构建和谐社会的要求,切实保障人民群众的知情权、参与权、监督权和管理权。夏侯村两委高度重视,严格按照《区委、区政府关于在全区农村落实“4+2”工作法完善家庭联户代表制度的实施意见》于6月1日召开有村组干部、村民代表和党员参加的落实“4+2”工作法动员大会,并成立了领导小组,制定了符合我村实际的实施方案。并按照日程安排于6月5日前集中进行了舆论宣传。各村民组精心准备,宣传教育引导村民了解和认识“4+2”工作法,利用标语、村务公开栏、发放宣传页等形式进行宣传,多层次,多角度搞好推行“4+2”工作法的宣传工作,营造良好舆论氛围,让群众能够主动参与、积极支持、广泛监督“4+2”工作机制,为全面推行打好基础。二是于6月10日前整理任期规划和年度计划并公示。村两委及各个村民组按照统一样式。整理先前对照“三定三创”活动争创标准,制定的符合本村实际,相对科学合理、可操作性强的具体目标,包括2010—2011年任期规划、2010年度目标计划、2010年度为群众办实事项目。并在村务公开栏中进行公示七天。

目前我村正在进行第二步工作:推选产生户代表、村民(联户)代表和监督员(6月11日—6月28日)。经过各村民组的认真工作,推选产生户代表工作已经完成,全村共推选产生656户户代表。下一步我村将进行推选产生村民(联户)代表工作。按照“一户一代表,十户一联合”工作思路,以推选农村家庭代表和联户代表,建立起“家庭代表—联户代表—组委会—联户代表大会—监委会”的组织架构。以党员大会、村民代表会议为核心的村级“两会”制度是我区农村党建“三定三创”活动的新举措。“4+2”工作法、家庭联户代表制度和村级“两会”制度,三者之间互为补充、互为依托、相辅相成,对促进农村事务民主管理、加强基层组织建设产生积极而深远的影响。

三、通过讲、述、促教育活动,不断提高了党员干部的政治觉悟和工作水平

通过深入开展学习“弘扬焦裕禄精神,讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动,是新时期进一步加强党的执政能力和先进性建设,深入推进反腐倡廉建设的必然要求,也是深入学习实践科学发展观、保持经济平稳发展的重要保障,更是当前在严峻经济形势面前开展的一项重大而紧迫的政治任务。夏侯村党员干部通过学习,不仅提高了自己的政治觉悟水平,而且还改变了他们的工作作风。为扎实开展各项工作,圆满完成年初制定个各项目标,及为民办实事项目打下了坚实的政治保证。

『 1 』『 2 』

半年来,我校党支部在县直机关工委、教育局党组的领导和关心下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习实践科学发展观,围绕我校的教育改革与发展,以提高教师政治素质为主线,以创建支部特色、服务学校工作为重点,求真务实,开拓创新,充分发挥党支部的政治核心和党员的先锋模范作用,有力地促进学校各项工作持续、健康、快速地发展。

现就我校党支部上半年党建工作开展情况汇报如下:

一、认真组织,精心安排,深入学习实践科学发展观。

今年3月初开展以来,学校党支部根据县委及局党组的统一安排部署,认真开展学习实践可惜发展观。我们系统深入地学习调研,全面深刻地分析检查,扎实有效地整改落实,坚持把学习调研贯穿活动始终,凝聚发展共识;坚持把群众路线贯穿活动始终,体现以人为本;坚持把实践特色贯穿活动始终,解决突出问题;坚持把宣传引导贯穿活动始终,营造浓厚氛围,取得了较为明显的成效:进一步增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,进一步提高了广大党员干部推动发展的能力和水平, “两个转变”的思路和举措,进一步推进了体制机制创新,一步推进学校整体工作的开展。

深入贯彻落实科学发展观是一项长期的战略任务。在今后工作中,我们要继续以科学发展观统揽学校改革发展大局,深化教育教学改革,提高人才培养质量;实施人才强校战略,提升师资队伍建设水平;加强校园文化建设,推进机制体制创新,提高管理工作效能。要以改革创新精神全面加强学校党的建设,切实加强领导班子和干部队伍建设,切实抓好反腐倡廉建设,切实做好统战、群团工作。要以社会主义核心价值体系引领思想政治工作创新,将社会主义核心价值体系融入思想理论建设、校园文化建设和育人的全过程。

二、加强领导,健全体制,认真落实党风廉政建设责任制。

1、建立健全党风廉政建设机构。其成员由校党支部、行政领导组成,形成党支部统一领导,党政工齐抓共建的领导格局。领导小组分工把关,各施其责,统一思想,协调配合,使党风廉政建设责任制得到全面贯彻落实。

2、突出重点,建章立制,积极从源头上防治腐败。半年来,学校认真贯彻党风廉政建设责任制,做到教育在先,防范在先,规范在先,监督关口前移,切实加强了党风廉政建设,维护了学校良好的形象。

校党支部认真组织全体党员学习《廉政准则》、《党纪处分条例》等,在学习的基础上,抓住领导干部在思想、组织、纪律、作风等方面存在的问题,通过树典型、赞先进、上党课、看录像、谈体会、写心得等形式,有针对地开展理想信念教育、党纪条规教育,廉政典型教育和警示教育。从而进一步提高了党政领导干部在是非面前的辨别能力,在诱惑面前的自控能力,增加了党员干部的先进性意识和模范意识。

3、规范校务公开制度,强化民主监督机制。我们落实了“管事的不管钱,管钱的不管事”这一制度,严格执行“收支两条线”,使用的票据统一、规范。学校只有一本帐,没有“小金库”、帐外帐,经费支出坚持一支笔审批制度。严格财务管理,制定会计、出纳职责,杜绝“白条”报销,无滥发钱物等违反财经纪律行为。同时不断完善以教代会为基本形式的民主管理制度,充分发挥教代会民主监督、民主管理职能作用,提高学校决策的正确性和科学性,密切了党群、干群关系,促进党风廉政建设。

三、精心组织,统筹安排,全面落实各项工作。

1、学校党支部高度重视社会综合治理、计划生育工作,按照“打防结合、以防为主”的方针,加强社会治安综合治理工作,积极倡导维护社会治安、人人有责的社会风尚,进一步落实社会治安综合治理领导责任制,完善落实人防、物防相配套的防范措施,做到了全年有工作计划,年终有工作总结,逐步建立“群防群治,专兼结合”的社会综治保障体系。坚持节假日值班制度和领导带班制度,坚持“谁主管、谁负责”的原则,进行“防火、防盗、防灾害事故、防破坏”的“四防”检查,做到有备无患,万无一失。认真实施计划生育目标管理责任制,“三帐一卡”健全,填报准确及时,许多年来,未发生违反计划生育政策的事件,学校成为计划生育达标单位。

2、开展丰富多彩,健康有益的文体活动,丰富职工文化生活、陶冶情操、增强体质。学校党支部积极开展了一系列有益教职工身心健康的文体活动。如举办了春季运动会、迎六一文艺晚会等各项活动。

3、强化管理,健全制度,创建良好的工作秩序。为了加强管理,创建良好的工作秩序,学校党支部狠抓制度建设,在广泛征求教职工意见的基础上,出台各项制度。通过健全制度,强化了内部管理,形成了一种各司其职、各负其责、井井有条的工作秩序,营造出一种团结协作、争先创优的良好氛围。

4、号召党员教师自觉履行社会义务,积极参与社会公益事业。今年5,在全县“慈善一日捐”活动中,教师们纷纷献出爱心,踊跃捐款,学校和教师个人捐资共计4000余元。

总之,2010年上半年,我党支部在上级党委的正确领导下,在落实党的方针政策,加强党的思想作风建设和组织建设方面取得了可喜的成绩,促进了学校教育教学改革工作的深入发展。

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党委党支部工作总结


今年以来,本公司按照总厂党委的统一安排,坚持以“三个代表”重要思想为指针,认真贯彻落实党的十七大精神,紧紧围绕企业改革、发展、稳定这一中心,坚持全面贯彻落实党风廉政建设责任制,从源头上预防腐败行为的发生,使公司党风廉政建设工作呈现了良好的发展势头,为全面完成今年各项工作任务提供了强有力的政治保证。现将一年来主要工作完成情况汇报如下:

一、思想重视

根据总厂党委书记***同志在***四届二次党代会上所作的题为《以务实创新精神抓好党建年各项工作在更高起点上开创党建工作新局面》的工作报告,以及厂党委副书记、纪委书记***同志所作的题为《加强作风建设,倡导廉洁文化,加强监督机制,为实现企业快速健康和谐发展提供有力的纪律保证》的纪委工作报告精神,按照两个《报告》中2010年的主要工作任务,拟定了本公司《二0一0年党风廉政建设工作计划》。始终坚持把党风廉政建设与生产经营工作“四个结合”,即:一是安排生产经营计划与安排党风廉政建设工作相结合;二是分解经济指标与党风廉政建设责任制相结合;三是平时检查生产经营责任制情况与检查党风廉政责任制落实情况相结合;四是总结生产经营情况与总结党风廉政建设相结合。

二、以落实责任制为龙头,认真落实“一岗双责”

全面贯彻落实党风廉政建设责任制,教育是基础,制度是保证,监督是关键。年初在与贵州铝厂机关党委签订《党风廉政建设责任书》后,公司党政主要领导相应签订了《党风廉政建设承诺书》。党支部与部门、车间层层签订了党风廉政建设承诺书,从制度上确保了党风廉政建设责任制的落实。并把此项工作纳入党支部的重要议事日程,实行目标管理,在工作中认真贯彻“一岗双责”制,全面落实党风廉政建设目标责任制,做到谁主管谁负责,把党风廉政建设工作与其他各项工作紧密挂钩,同部署、同落实、同考核,并实行“一票”否决制。

三、坚持民主管理,厂务公开,认真开展效能监察

在民主管理方面,充分发挥民主意见,制定激励措施,为加强民主管理、民主监督、民主参与,创造一个良好的环境,使员工消除顾虑,大胆地参与管理与监督,实行民主理财。

坚持厂务公开,实行有效防止权力滥用,以权谋私等消极腐败现象的发生。今年以来,采用召开公司懂事会议、总经理扩大办公会议、生产联席会议、公司党政工联席会议、公司员工大会、公开示栏等多种形式,对2010年生产经营情况,各项费用开支情况,财务审计情况等进行了讨论审议及公开展示。提高了公开力度,增强了工作透明度,缩短了干群之间的距离。上半年来没有出现虚报冒领,克扣截留工资、奖金的现象发生。

由于受雪凝灾害及外部市场价格长期倒挂的影响,公司生产经营活动一直处于不稳定局势。为此,本年度没有立项开展专项效能监察活动。

四、加大党风廉政建设宣传教育力度,全面提高对党风廉政工作的思想认识

根据《****政治理论学习制度》,组织干部员工进行系统的政策法规及理论知识的学习。一是大力倡导党员干部坚持自学,通过自学,不断提高自身的政治思想水平;二是坚持每月学习一次,学习国家法律法规,了解党的有关大政方针及相关规定,学习党十七大报告;三是组织全公司干部员工学习《明鉴·警钟——***预防职务犯罪宣传手册》,并组织进行了讨论。通过“前车之鉴篇”的学习与讨论,使干部员工从中悟出“前车之覆,后车之鉴”之理,“常修这政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心”的道理,提高了广大党员、干部员工对党风廉政建设工作的认识,对党员领导干部做到警钟长鸣。

五、重视信访工作

今年,本公司切实解决群众实际问题和思想问题,设置了意见箱,广泛征求群众对公司工作的意见,对员工群众反映的热点问题,公司领导及时进行分析研究,采取措施加以解决,把问题解决在基层,把矛盾化解在萌芽状态,坚决维护员工利益。

六、紧紧依靠广大党员干部职工,大力推进党风廉政建设工作

今年以来,我公司按照上级党委的统一部署,以实践“三个代表”,强化奉献意识,责任意识,共建“四好”领导班子活动为载体,树旗帜,保安全,通过开展“五好”党支部活动,创建“六先”党员队伍、“八荣八耻”教育等活动的开展,切实提高了党员干部的廉政自律意识,提高了自身防腐抗变能力和遵纪守法意识。

七、专项检查

对公司领导班子成员是否按照“四个珍惜,四个防范”、“八条十四不准”、“五条规定”以及“四大纪律,八项要求”等要求做了专项检查。领导班子讲学习、讲政治、讲正气,不变相设立“小金库”,严格执行个人收入申报、礼品登记、领导干部拒礼拒贿情况以及重大事故报告等规章制度。切实做到了识大体、顾大局,令行禁止。上半年来,未发生一起因失职、渎职造成国有资产严重流失及违纪案件。

八、存在的问题

1、业务工作繁重,员工政治理论学习不能定期坚持一月学习两次;

2、由于未设专职纪检监察工作管理人员,效能监察工作尚待加强。

九、09年工作打算

一是面对当前非常严峻的生产经营形势,认真贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,自觉同党中央保持一致,不折不扣地贯彻执行总厂党委、厂部的工作部署、决策、指令,自觉维护总厂党委、厂部的权威。


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一年来,我们以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持以科学发展观为统揽,以服务企业建设为中心,紧密结合行政效能监察实际,以依法行政和规范办事行为为重点,全面推进效能监察建设。

一、坚持民主管理,厂务公开,认真开展效能监察

在民主管理方面,充分发挥民主意见,制定激励措施,为加强民主管理、民主监督、民主参与,创造一个良好的环境,使员工消除顾虑,大胆地参与管理与监督,实行民主理财。

坚持厂务公开,实行有效防止权力滥用,以权谋私等消极腐败现象的发生。今年以来,采用召开公司懂事会议、总经理扩大办公会议、生产联席会议、公司党政工联席会议、公司员工大会、公开示栏等多种形式,对2010年生产经营情况,各项费用开支情况,财务审计情况等进行了讨论审议及公开展示。提高了公开力度,增强了工作透明度,缩短了干群之间的距离。上半年来没有出现虚报冒领,克扣截留工资、奖金的现象发生。

二、强化素质教育、扎实开展效能监察建设活动

机关效能建设,效是目标,能是根本,人是关键。可见,深入推进机关效能建设,关键在人。我们今年把提高人的能力作为效能建设的主要任务,下大力全面提升广大干部员工特别是领导干部的综合素质。把思想教育摆在首要位置,进一步引导干部职工学习现代经济知识、科技知识、社会原理知识和法律知识,加强业务培训,不断增强干部职工的忧患意识、公仆意识和节约意识,切实提高思想道德素质和业务工作能力。

三、专项效能监察工作

今年以来,因为受雪凝灾害及外部市场价格长期倒挂的影响,公司生产经营活动一直处于不稳定局势。为此,本年度没有进行专项效能监察活动。

四、加强制度建设、建立长效制约机制

制度规范是效能建设的基础和根本保证,为建立办事效能、运转协调、行为规范的管理体系,从工作职能和具体业务事项出发,结合本企业实际,建立健全了各项规章制度。使岗位职责划分更加合理、岗位权限更加明确具体、履行职责程序更加具有可操作性,不断实现以制度管事管人。

五、加大监督力度,规范机关行为

加强效能投诉建设,完善投诉工作机制,拓宽投诉渠道,利用明察暗访、听证质询等形式,加强对工作人员办事作风服务效率的监督,加强工作考核,将效能建设纳入民主评议行风之中。


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今年以来,因为受雪凝灾害及外部市场价格长期倒挂的影响,公司生产经营活动一直处于不稳定局势,生产经营形势十分严峻,这也是本公司成立以来经营形势最为严峻的一年。

回顾过去的一年,公司党支部在总厂机关党委的直接领导下,认真贯彻落实上级党委指示精神,以学习“三个代表”思想为重点,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕改革、发展、稳定的大局,以生产经营为中心,按照“新思路、新面貌、新举措、新发展”的总体要求,为公司改革发展和建设和谐贵铝提供了坚强的组织保证和思想保证。现将2010年支部工作总结如下:

一、认清形势,明确工作目标

2010年,是公司面临抗灾恢复生产的考验年。因雪凝灾害影响造成省内电煤紧缺,分公司电解停槽对本公司直接引用电解铝液生产线造成很大影响,连铸连轧生产线一直处于停产状态。全公司主要产品产量离完成全年生产经营任务差距较大,形势非常严峻。要完成全年生产经营任务,困难与挑战摆在公司全体员工面前。对此,为了努力完成2010年生产经营任务,公司党支部认真学习贯彻----同志在----四届二次党代会上所作的题为《以务实创新精神抓好党建年各项工作在更高起点上开创党建工作新局面》的工作报告,以及----同志所作的题为《加强作风建设,倡导廉洁文化,加强监督机制,为实现企业快速健康和谐发展提供有力的纪律保证》的纪委工作报告精神,按照两个《报告》中2010年的主要工作任务,以生产经营为中心,大力加强领导班子、干部队伍、员工群众“三支队伍”建设。按照《中共贵州铝厂直属机关委员会关于开展基层组织建设年活动实的通知》精神,为贯彻落实各项目标任务,全面推进党的基层组织建设年活动的开展,结合本公司生产车间均为合同制员工,无党员班组比例较高的问题与当前降本增效主题活动的现状,制定了切实可行的《党的基层组织建设年活动实施方案》。

一是认真做好发展党员工作。按照发展党员的“十六字”方针,认真做好入党积极分子的培养考察和发展工作。注意吸收优秀专业技术人员、生产一线优秀员工特别是优秀青年员工入党,努力把党员培养成生产经营骨干。要认真解决好本公司无党员班组比例较高的问题,把党员分布不合理问题抓紧抓好。要关注合同制员工和外聘人员的思想工作,重视在他们中做好培养和发展党员工作,从而充分发挥党员的先锋模范作用

二是根据公司大部分为合同员工的实际状况,完善流动党员教育管理机制,建立流动党员登记及名册的建立和接转等。

三是搞好党建带工建、党建带团建的工作。要针对公司的特殊情况,不断扩大基层工会组织和团组织在企业的覆盖面,增强基层工会组织和团组织的创造力、凝聚力和战斗力,最大限度的把包括合同员工在内的职工群众组织到工会中来,构建和发展和谐稳定的劳动关系。引导广大员工围绕提高产量、降低消耗、节能减排、科技研发、夯实管理、高效率工作、创建工人先锋号等开展“赛产量,夺第一:赛质量,创优质;赛消耗,降成本;赛精神,比贡献”为主要内容的竞赛活动。大力推进公司党支部发起的“弘扬08抗灾精神、立足岗位降本”主题活动;工会开展的“优质高产、降本增效、攻坚克难、奉献08”劳动竞赛活动;团支书开展的“提产达标我先行、降本增效我贡献”立功竞赛活动。带动公司工青事业的整体提升和全面发展,充分发挥工青组织在生产经营中的生力军和突击队作用。齐心协力完成全年生产经营任务,以实际行动向建厂50周年献礼,向“天蓝地绿人和业兴”的目标迈进!

二、加强学习,提高整体素质

以学习“三个代表”思想为重点,深入开展好邓小平理论、党的十六、十七大报告等政治理论学习教育活动。学习教育活动做到了“四结合”:一是与邓小平理论和“三个代表”重要思想的宣传学习相结合;二是提升公司干部和党员的思想理论水平与公司经营发展相结合;三是明确公司经营的使命和树立以市场求发展的观念与公司内涵发展相结合;四是积极应对当前形势,增强公司发展的时代感和紧迫感与干部队伍建设相结合。形成善学习、讲合作、比奉献的学习型示范群体。通过上党课、听电视讲座、进行座谈讨论等形式,不仅学习气氛热烈而活跃,促进了党员干部思想素质和道德修养的发展,而且还提高了党员的党性认识、责任意识、表率意识,以及为困难员工排忧解难的服务意识,自觉接受群众监督,在学中做,在做中学,理论联系实际,把支部建设成学习型支部。

三、照章办事,加强制度建设

1、公司党组根据中纪委“四条”规定、总厂党委的“八条十四不准”等廉洁自律的规定,建立健全了各项规章制度。真正做到了有章可循,照章办事。

2、加强沟通协调,狠抓班子建设,增进内部团结。公司党支部把建设“五好”党支部作为开展工作的第一要务,充分沟通思想、交流经验,并以“廉洁勤政、务实高效、身先士卒、勇于开拓”为标准来严格要求每位支部成员,从而达到了进一步统一思想,增进团结,促进自律、树立形象的目的。

3、开展形势任务教育活动,统一干部员工的思想认识。面对非常严峻的形势,公司积极转变观念,正确分析形势,在以市场求发展的同时,公司党支部把工作重心转入到降本增效及加强员工教育培训、稳定员工队伍上来。集中力量攻坚,积极应对当前形势。进一步增强了党支部的凝聚力、向心力。 (1) (2)
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2010年教育系统党委纠风工作总结

在县委、政府的正确领导下,在县纪检、监察等部门的指导、监督下,教育系统党委带领全县中小学认真贯彻《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》,按照系统党委与县上签订的《纠风目标责任书》要求,狠抓落实,把纠风目标分解到学校、分解到每个教职员工。现将教育系统今年纠风工作情况总结如下:

一、加强领导,认真部署  

教育系统党委在思想上一直高度重视党风廉政建设和纠风工作,党委主要领导都把加强和改进党的作风建设纳入了各自的工作日程之中,成立了教育系统党风廉政建设和纠风工作领导小组,党政一把手亲自挂帅,加强对此项工作的领导,于年初就与全县各校党支部签订了《党风廉政建设和纠风工作责任书》,明确规定学校书记、校长为本单位党风廉政建设和纠风工作的第一责任人。各基层支部都按照教育系统党委的具体要求,结合实际,建章立制,成立了乡教育办和学校纠风领导小组,把纠风工作目标分解到每个教职员工,并组织大家认真实施,对督查时发现的问题及时给予处理。  

二、工作开展情况  

1、狠抓稳定工作,确保办学方向。为抵制非法宗教活动向教育渗透,系统党委重视加大集中整治学校工作力度,组织全县各中小学校大力实施《喀什地区各级各类学校反对民族分裂主义和非法宗教活动整治工作实施与评估指标体系》,注重以点带面、全面开展,着力抓落实、求实效。充分利用重大节日、团队活动、升旗仪式、课堂、班会课等有利时机,宣传《中共中央关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,并结合民族团结教育月活动,进一步加强对师生的“三义”、“三德”教育和“五观”教育,特别是通过意识形态领域反分裂斗争再教育回访复查工作后,师生抵制非法宗教活动的自觉性进一步增强,全县各校的育人环境进一步得到了净化。在斋月来临之前,及时与各学校支部签订《严禁师生员工信教封斋责任书》,严格要求师生不准进入清真寺,并多次组织人力深入学校检查学校的稳定情况,及时了解师生思想动态。一年来,全系统没有出现影响稳定的人和事。  

2、教育局率先做表率,发挥窗口作用。为做好教育系统的反腐纠风工作,系统党委除了与基层支部签订纠风工作责任书外,局党政领导带头执行反腐纠风有关规定,搞好廉洁自律,并严格要下属和身边工作人员,下乡只吃工作餐,接待上级领导不超标,对于群众关注的职称评聘、人员调动、入党提干、评先进、评优秀、审批离退休、病事假等,做到一视同仁,秉公办事,不徇私情。  

3、做好教师资格认定,加强新增教师的培训。对教师资格的认定,我们做了大量宣传工作,成立了领导小组,并组织申请教师资格的教师参加普通话水平测试、体检等工作,通过教师资格认定专家小组的审核,对不符合教师资格的教师一律不予认定,今年全县认定教师资格人数共计293名。对47名新增教师进行培训,并鼓励他们参加继续教育,提高教育教学水平。  

4、实行财务管理公开、招投标公开。教育局财务支出实行集体研究,局长审批,严格按照财务管理要求,做到收支两条线,力求节支经费,勤俭办教育,尽量减轻县财政负担。对学校的财务管理,要求做到收支两条线,凡千元以上的开支必须经教育局批准后方可使用,并定期公布了学校财务收支情况,接受群众监。同时,教育局加大对学校财务审计力度,及时发现问题,及时给予解决处理。教育局对学校的固定资产,如微机、课桌椅、教学楼等,都报经县招标办、政府采购办,通过严格的议标、招投标程序,不搞暗箱操作,个人说了算。  

5、严格控制会议,严格车辆、电话管理,严格控制出差。教育局严格会议次数,转变会风,可开可不开的会议坚决不开,短会绝不拖成长会。严格车辆管理,开会出差尽量做到少派车、不派车,节省开支,杜绝公车私用。对到内地、乌鲁木齐出差严格把关,对外出培训期间的参观学习要求报销一半出差费,私宅电话、手机费用均由使用者自己支付,严禁私事用单位电话。  

6、严肃考纪、考风。在今年的高考、中考、区内初中班抽测、会考、计算机水平测试、普通话水平测试、职称晋级考试中,我们宣传到位,严格管理,强调考风、考纪,安排周到,使各类考试正常有序开展。  

7、加强对学校的收费管理。为减轻农民经济负担,县教育局一直重视学校收费工作,严禁乱收费。今年,教育系统要求各学校在收费方面必须做到如下几点:  

(1)学校收费必须按上级物价、教育部门规定的收费项目和标准进行。  

(2)学校收费必须到县物价局办理收费许可证。  

(3)每学期开学时,学校要树立收费公示牌(农村学校张榜公布收费项目和标准),主动接受群众监督。  

(4)收费项目和标准必须与收费许可证一致。  

(5)学校向学生收费以后,必须出具正规收费票据,如有违规收费,群众可拒绝缴费,也可向县物价局或教育局举报,要求处理。  

为规范学校收费行为,在开学前,组织召开各教育办主任、各中小学校长会议,专门安排收费工作,先后下发和转发有关收费的文件5个,并多次与县纠风办、物价部门深入各中小学校进行收费检查,看看学校的纠风工作领导小组是否发挥作用,检查学校收费情况,并对学校财务进行内审。严格执行“两免一补”政策和“一费制”收费办法,全县35664名贫困学生享受到了书费、杂费补助,共减免书费90万元、杂费48万元;466名(中学333人,小学133人)寄宿制学校贫困生得到了助学金,并妥善解决了农民工和外来经商者子女的就读问题,受到了社会各界的一致好评。  

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党委党支部工作总结

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8、加强师风师德教育。教师过硬的政治思想品德是对学生进行德育教育的关键。为此,系统党委大力加强教师队伍的政治思想工作,利用寒暑假先后两次组织全县广大教师开展师风师德教育活动,组织学习《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规,进一步提高全县教师依法执教意识,培养教师勤于教书、乐于育人、无私奉献的良好品德。一年来,全县教职工中体罚或变相体罚学生现象大大较少,教育教学质量也进一步提高。今年,我县379名学生被大专以上院校录取(其中本科234名,专科145名);51名学生被内地新疆高中班录取,特别是原一中学生阿不都沙拉木·艾力,于XX年以全地区第一名的成绩考入广州六中,今年又以774分的好成绩被清华大学录取,成为我县有史以来第一个考上清华大学的学生;107名学生被区内初中班录取线,在全地区名列第三。在今年举办的第五届全国中小学美术作品大赛中,我县40名学生获奖,其中银奖2名、铜奖1名、优秀奖37名,2名教师获得辅导奖,教育局获组织奖。在今年教育部举办的“全国农村艺术教育实验县(市)青年教师优秀录像课评选”活动中,我县教师阿提古·亚森、阿娜古丽·司马义和阿不力米提·色买提分获国家级二、三等奖。  

9、做好群众来信来访工作。自XX年建立系统党委、行政领导干部接待日制度以来,特别是XX年又成立了教育系统纪检室,从今年起,又建立了教育局党政领导联系学校制度,局党政领导非常重视群众来信来访,对反映的问题,能当时解决的就当时解决,当时无法解决的,安排专人调查了解予以解决。  

10、认真组织开展勤工俭学工作。根据地区教育局有关文件精神,经请示县人民政府并同意,教育系统将今年的勤工俭学时间定在9月20日至10月10日之间,规定中学勤工俭学总时间为9天,小学三年级以上学生勤工俭学总时间为7天,并对学校开展勤工俭学的组织实施、安全等有关工作进行了详细安排。从检查情况看,我县各校今年勤工俭学情况较好,没有出现“以劳代教、以资代劳、以罚代劳、家长代劳”等不良现象,也没出现安全事故。

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党委党支部工作总结

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在县委、政府的正确领导下,在县纪检监察等部门的指导监督下,教育系统党委带领全县中小学认真学习贯彻中共中央纪委六中全会精神,狠抓党风廉政及纠风工作目标的落实,把责任分解到学校,分解到每个教职工。现将教育系统上半年党风廉政建设的纠风工作情况总结如下:

一、加强领导,认真部署  

教育系统党委在思想上一直高度重视党风廉政建设和纠风工作,党政主要领导把加强和改进党的作风建设纳入了各自的工作日程之中,成立了教育系统党风廉政建设和纠风工作领导小组,党政一把手亲自挂帅,加强对此项工作的领导,于年初与各乡教育党总支和县直各学校党支部签订了《党风廉政建设和纠风工作责任书》,明确规定学校书记、校长为本单位党风廉政建设和纠风工作第一责任人。各基层支部按照教育系统党委的具体要求,结合实际,把纠风工作目标分解到每个教职员工,并组织全体教职工认真实施,对督查时发现的问题及时给予处理。  

二、工作开展情况  

1、规范中小学收费行为,严禁乱收费  

为规范学校收费行为,在开学前,XX年1月23至25日召开了教育系统中小学书记、校长培训班,专门安排收费工作,先后下发和转发多个有关收费的文件。进一步做好学校收费工作,规范教育收费行为,我局于3月27日至29日对全县中小学收费情况进行了专项检查,严格执行“两免一补”政策和“一费制”收费办法。XX学年全县享受“两免”学生总人数为40503名,免费总金额642万元。(春季273万元,秋季348.9元,),(XX年上级按学生数拨给公用经费210万元和杂费336万元)。  

XX年,享受“一补”学生806人,助学金共计20.1万元。  

2、保障公用经费的正常运转  

为认真落实我县农村义务教育经费保障机制下拨的公用经费,教育局及时成立了农村义务教育经费保障机制改革领导小组,为加强对资金的管理、监督、安全和有效,在教育局设立教育经费核算中心,在全县统一实行了“校财局管校用”的管理模式,同时要求各中小学管好、用好预算外收入,做到“收支两条线”,严格执行审批制度。  

3、积极开展治理商业贿赂专项工作  

县委关于开展治理商业贿赂专项工作会议召开后来,教育系统党委及时成立了相关机构,并于4月25日召开全系统中小学书记、校长会议,安排部署教育系统治理商业贿赂专项工作,并结合实际,指出了教辅教材的征订、学生校服的统一订购、学校各类项目、工程建设等方面工作中的商业贿赂的主要表现和制定了相关措施。  

4、做好教师职称评定工作  

在教师职称评定工作中,教育系统党委严格按照上级文件要求办理,以制度为准绳,不唯亲、不唯上、只唯实,实行政策,规定公开、人员公开、审批公开,各环节进行公示,自觉接受群众监督。今年晋升专业技术职务中学高级职称22人,中学一级职称41人,小学高级职称59人。  

5、实行财务公开,公开招投标  

教育局财务支出实行集体研究,局长审批,严格按照财务管理要求,做到“收支两条线”,力求节支经费。学校凡千元以上的开支必须经教育局审批后方可使用,并定期公布学校财务收支情况,接受群众监督。同时教育系统加大对学校财务审计力度,及时发现问题,及时给予解决处理。教育局对学校的固定资产,如微机、课桌椅,教学楼等,都报经县招标办,政府采购办,通过严格的议标,招投标程序,不搞暗箱操作,个人说了算。  

6、严肃考风考纪  

在今年高考、会考、区内初中班统考中,我们宣传到位,严格管理,强调考风、考纪,安排周密,使各类考试正常有序的开展。  

7、教育局率先做表率,发挥窗口作用  

为做好教育系统反腐纠风工作,系统党委领导带头执行反腐纠风有关规定,做到廉洁自律,并严格要求下属和身边工作人员,下乡只吃工作餐,接待上级领导不超标,对于群众关注的职称评定、人员调动、入党提干、评先、评优、退休、病事假等,做到一视同仁,秉公办事,不徇私情。  

8、严格控制会议,严格车辆、电话管理,严格控制出差。教育局严格控制会议次数,转变会风,可开可不开的会议坚决不开,短会绝不拖成长会。严格车辆管理,开会出差尽量做到少派车,不派车,节省开支,杜绝公车私用。对到内地,乌鲁木齐出差严格把关,对外出培训期间的参观学习要求报销一半出差费,私宅电话,手机费均由使用者自己支付,严禁私事用单位电话。  

9、加强师德师风教育  

教师过硬的政治思想品德是对学生进行德育教育的关键。为此,系统党委大力加强教师队伍的政治思想工作,以先进性教育活动为契机,在全县教职工开展师德师风教育活动,组织学习《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规,进一步提高全县教师依法执教意识,培养教师勤于教书、乐于育人、无私奉献的良好品德。  

10、做好群众来信来访工作  

教育系统党委领导非常重视群众来信、来访工作,对反映的问题,能当时解决的就当时解决,当时无法解决的,安排专人调查、了解予以解决。  

今年上半年我局共接待了来信、来访人员24件,并当时解决了他们的要求和问题。  


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党委党支部工作总结


在县委、政府的正确领导下,在县纪检监察等部门的指导监督下,教育系统党委带领全县中小学认真学习贯彻中共中央纪委六中全会精神,狠抓党风廉政及纠风工作目标的落实,把责任分解到学校,分解到每个教职工。现将教育系统上半年党风廉政建设的纠风工作情况总结如下:

一、加强领导,认真部署  

教育系统党委在思想上一直高度重视党风廉政建设和纠风工作,党政主要领导把加强和改进党的作风建设纳入了各自的工作日程之中,成立了教育系统党风廉政建设和纠风工作领导小组,党政一把手亲自挂帅,加强对此项工作的领导,于年初与各乡教育党总支和县直各学校党支部签订了《党风廉政建设和纠风工作责任书》,明确规定学校书记、校长为本单位党风廉政建设和纠风工作第一责任人。各基层支部按照教育系统党委的具体要求,结合实际,把纠风工作目标分解到每个教职员工,并组织全体教职工认真实施,对督查时发现的问题及时给予处理。  

二、工作开展情况  

1、规范中小学收费行为,严禁乱收费  

为规范学校收费行为,在开学前,XX年1月23至25日召开了教育系统中小学书记、校长培训班,专门安排收费工作,先后下发和转发多个有关收费的文件。进一步做好学校收费工作,规范教育收费行为,我局于3月27日至29日对全县中小学收费情况进行了专项检查,严格执行“两免一补”政策和“一费制”收费办法。XX学年全县享受“两免”学生总人数为40503名,免费总金额642万元。(春季273万元,秋季348.9元,),(XX年上级按学生数拨给公用经费210万元和杂费336万元)。  

XX年,享受“一补”学生806人,助学金共计20.1万元。  

2、保障公用经费的正常运转  

为认真落实我县农村义务教育经费保障机制下拨的公用经费,教育局及时成立了农村义务教育经费保障机制改革领导小组,为加强对资金的管理、监督、安全和有效,在教育局设立教育经费核算中心,在全县统一实行了“校财局管校用”的管理模式,同时要求各中小学管好、用好预算外收入,做到“收支两条线”,严格执行审批制度。  

3、积极开展治理商业贿赂专项工作  

县委关于开展治理商业贿赂专项工作会议召开后来,教育系统党委及时成立了相关机构,并于4月25日召开全系统中小学书记、校长会议,安排部署教育系统治理商业贿赂专项工作,并结合实际,指出了教辅教材的征订、学生校服的统一订购、学校各类项目、工程建设等方面工作中的商业贿赂的主要表现和制定了相关措施。  

4、做好教师职称评定工作  

在教师职称评定工作中,教育系统党委严格按照上级文件要求办理,以制度为准绳,不唯亲、不唯上、只唯实,实行政策,规定公开、人员公开、审批公开,各环节进行公示,自觉接受群众监督。今年晋升专业技术职务中学高级职称22人,中学一级职称41人,小学高级职称59人。  

5、实行财务公开,公开招投标  

教育局财务支出实行集体研究,局长审批,严格按照财务管理要求,做到“收支两条线”,力求节支经费。学校凡千元以上的开支必须经教育局审批后方可使用,并定期公布学校财务收支情况,接受群众监督。同时教育系统加大对学校财务审计力度,及时发现问题,及时给予解决处理。教育局对学校的固定资产,如微机、课桌椅,教学楼等,都报经县招标办,政府采购办,通过严格的议标,招投标程序,不搞暗箱操作,个人说了算。  

6、严肃考风考纪  

在今年高考、会考、区内初中班统考中,我们宣传到位,严格管理,强调考风、考纪,安排周密,使各类考试正常有序的开展。  

7、教育局率先做表率,发挥窗口作用  

为做好教育系统反腐纠风工作,系统党委领导带头执行反腐纠风有关规定,做到廉洁自律,并严格要求下属和身边工作人员,下乡只吃工作餐,接待上级领导不超标,对于群众关注的职称评定、人员调动、入党提干、评先、评优、退休、病事假等,做到一视同仁,秉公办事,不徇私情。  

8、严格控制会议,严格车辆、电话管理,严格控制出差。教育局严格控制会议次数,转变会风,可开可不开的会议坚决不开,短会绝不拖成长会。严格车辆管理,开会出差尽量做到少派车,不派车,节省开支,杜绝公车私用。对到内地,乌鲁木齐出差严格把关,对外出培训期间的参观学习要求报销一半出差费,私宅电话,手机费均由使用者自己支付,严禁私事用单位电话。  

9、加强师德师风教育  

教师过硬的政治思想品德是对学生进行德育教育的关键。为此,系统党委大力加强教师队伍的政治思想工作,以先进性教育活动为契机,在全县教职工开展师德师风教育活动,组织学习《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规,进一步提高全县教师依法执教意识,培养教师勤于教书、乐于育人、无私奉献的良好品德。  

10、做好群众来信来访工作  

教育系统党委领导非常重视群众来信、来访工作,对反映的问题,能当时解决的就当时解决,当时无法解决的,安排专人调查、了解予以解决。  

今年上半年我局共接待了来信、来访人员24件,并当时解决了他们的要求和问题。  


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党委党支部工作总结


2010年上半年,在中共永安镇党委政府的领导下,永新社区党支部、社区居委会坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实实践科学发展观活动,把握形势,立足村情,谋全局、定方向、管大事,再接再厉,乘势而上,加速发展,紧紧依靠广大党员干部群众,求真务实,团结奋进,统筹推进物质文明、政治文明、精神文明建设,经济快速持续增长,各项社会事业全面发展。

一、党建工作务实求真、活力迸发、成效明显

加强党的组织建设,积极开展党员“三培养”工作,上半年共发展预备党员4名,转正4名,推荐参加镇政府入党积极分子培训2名。上半年党建工作重点为学习实践科学发展观活动。学习实践活动中,建立领导机构,加强了组织领导社区及时成立了深入学习实践科学发展观活动领导小组,领导小组下设办公室,有力推动我社区深入学习实践科学发展观活动有条不紊地进行。全员动员部署,精心组织实施。2010年4月9日,社区召开深入学习实践科学发展观活动动员会。全体党小组长、五协会成员、党代表、人大代表和支村两委参加动员会,积极引导广大党员干部统一思想行动,积极主动地投身学习实践活动。支村两委组织学习了《毛泽东邓小平xx论科学发展》和《科学发展观重要论述摘编》,印发了永新社区学习实践科学发展观活动的学习资料,要求各党小组分别召开学习实践科学发展观活动动员大会。严抓宣传落实,统筹组织成效。组织开好动员大会的同时,我社区还积极强化舆论引导工作。充分运用标语、宣传栏等阵地,面向社会和群众,大力宣传科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求,宣传开展学习实践活动的重要性和安排部署,引导人民群众积极支持、广泛参与学习实践活动,提高科学发展观的普及率,形成推动科学重建、科学发展的强大合力。

第一阶段学习实践科学发展观活动取得了一定的成效:思想认识更加统一。思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众,时刻把群众的安危冷暖放在心上,多为群众办好事、办实事;从战略和全社区的高度来审视工作、谋划发展,主动服务群众,着力解决群众的热点难点问题。工作思路更加明确。及时反映社情民意、促进社会和谐稳定方面存在的问题,切实做到让镇党委、政府放心、让群众满意。进一步确立工作标准、提升队伍素质、强化工作责任、狠抓工作落实,全面提高各级领导班子和党员领导干部贯彻落实科学发展观的能力。工作作风更加务实。第一阶段活动开展以来,按照“工作到位、群众满意”的要求,解决了几个实际问题。一是积极与园区协调,督促株陵安置小区活动广场的扫尾工作,完善基础设施建设。二是积极配合园区,协调污水处理工程征拆和租佃补偿,以及龙船组、永明组的矛盾纠纷。三是积极主动协调解决七家组遗留问题。四是协助安冲组新挖山塘2口。五是争取产业园资金,组织村民维修石福公路400米。

二、村域经济结构更优、活力更强、后劲更足

积极配合产业园发展和镇政府工作。对于村内重大事项的决策和群众关心的重大事情,坚持做到办事公正,处事公平,要事公开。上半年水稻实现单改双1000亩,严格杜绝抛荒现象,我社区基本实现零抛荒;石塅、桂花、株陵新修水塘8口;新修水渠1500米;新修耗资14万多的电力排灌机1处,维修小电排4处。认真配合产业园重大项目建设,例如长沙饮水工程、污水处理厂等重大建设项目,为产业园及永安镇的发展提供了强有力的保障。切实加强廉政建设和规范村干部廉洁自律行为,认真实行了村务、财务、党务三公开制度,增加了工作透明度,消除了隔阂和疑虑,赢得了群众的理解和支持。

三、社会大局掌控有方、和谐安定、协调进步

切实加强社会治安综合治理,上半年及时排查和化解民事纠纷6起,处理改革中的各种历史遗留问题,及时消除不稳定隐患确保安全生产,年内无重大民事案件和刑事案件以及不安全事故发生,促进了乡风文明的根本好转,矛盾、纠纷明显降低,确保了稳定的社会局面,为全社区人民创造了一个较好的安居乐业的环境。

四、社会事业齐头并进、千帆竞发、欣欣向荣

对计划生育内务进行全面整理,确保计划生育工作顺利开展。2010年上半年出生93人,落实结扎13例,上环42例,孕检率达90%以上。顺利迎接湖南省计生委检查工作。继续将计生服务对象按不同类型进行分门别类管理,落实村组干部定期下访、计生专干孕情全程监督、居支两委干部责任与社区计生服务员职责,建立健全计生检查考核责任制,切实落实计划生育工作责任制。

五、存在的不足

一是个别党员干部对学习实践活动的重要性认识不够,没有做到对科学发展观理论的潜心钻研,融会贯通;二是由于常规性工作仍然较多,导致自学时间与交流时间不充分。

针对上述问题,社区党支部将按照有关要求加以改进,努力做到“两手抓,两不误,两促进”,使学习实践科学发展观活动真正落到实处,真正取得实效;使永新社区在实践科学发展观活动中聚精会神搞建设,一心一意谋发展,努力实现经济发展上台阶,实际工作上水平,人民生活上档次。

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象山社区位于绥芬河市区繁华地带,东至通天路、西至铁路线、北起梨树街、南至迎新街,地理位置繁华、交通便利。辖区面积1.5平方公里,楼房34栋、总户数3275户、人口9325人,其中流动户887户、2025人。辖区单位12家,社区现有工作人员9人,治安协管员2人,社区直管党员47人,在职党员81人。两年来,在市委组织部的指导下、在镇党委、政府的领导下,我们立足本社区实际,积极探索党建工作思路,坚持以社区党建为核心,以服务群众为重点,以创建和谐社区为目标,全力实施“125工程”有力的推动了社区整体工作的发展。社区先后荣获“省级爱国卫生先进单位”、“牡市级老龄工作先进集体”、“绥芬河市计划生育和谐示范社区”、“绥芬河镇先进党支部”等荣誉称号。具体情况汇报如下:

125工程即:抓好一个格局,建立两个机制,开展好五项活动。

(一)抓好一个格局:以社区党工委为核心,以社区党支部为基础,由驻区单位党组织代表、义工协代表.居民议事会成员共同参与的社区党建大格局。

(二)建立两个机制:加强社区党建工作,社区党支部建立了两个机制,把党支部建设、党员管理和以党员为骨干的社区义工参与社区服务机制做到有机的结合,让党员参与社区社区建设,为居民服务形成一种制度,充分发挥在职党员在和谐社区建设中的带头作用,推动文明和谐社区的建设。

1.对在职党员,加强监督,防止流于形式。

针对在职党员、流动党员,社区党支部采取“四卡一岗一制度”管理机制:

建立“四卡”管理:即是党员基本情况卡、活动记录卡、社区表现卡、社区表现反馈卡;推行党员挂牌制度,在党员中开展“亮身份、树形象,争做星级党员”的主题活动;设立在职党员认领公益岗位,根据社区实际,设立宣教、维权、帮扶、环保服务等7大类岗位,让在职党员结合自身的特长,志愿认领1至2个岗位,并将岗位指责履行的情况,在“党员社区活动卡”上登记,年底汇总,定期进行星级考核评比。通过“四卡一岗一制度”管理机制的建立,3名流动党员重新找到了社区党组织,做到了流动党员关系不漏,党员教育管理不停、党组织生活不断,党员的先锋模范作用不减。来自牡丹江机车车辆厂的时振明说,我是一名有17年党龄的老党员,在这里开办了一所中小学生作文学校,本以为再没有机会参加党组织活动了,心里空荡荡的,像一个迷路的孩子,不知道如何找到自己的家,社区党组织领导主动找到了我,参加组织生活,这回我再也不为无处参加组织活动而苦恼了,真有种游子找到母亲的感觉。在党支部这个温暖的家里,我经常参加组织活动,清明祭扫烈士墓、象山日党员活动日,并坚持参加支部,开展深入学习实践科学发展观的活动,在学习中使自己再一次受到党的教育,用党员的标准严格要求自己,发挥党员的先锋带头作用,用自己的言行举止,感染带动周围的群众共同前行,做党旗下的一名合格的党员,在边城这块热土上,放射出灼热的力量与光芒,为党旗争辉,为人生增彩,实现自己的人生价值。现在时振明用自己开办的这所作文学校的优势,主动的承担起社区贫困家庭的5名学生的作文辅导。他用自己的言行践行了一名共产党员的风采。

2.对直管党员,社区党支部完善三级管理机制:社区党支部下设3个党小组,共有党员46人,形成支部引领团队,党员融入团队,团队凝聚群众的态势。把辖区内责任心强、热心于社区建设、群众威信高的离退休老党员任党小组长,建立健全党小组、居民议事会,夼实了党在社区的执政基础,有效的发挥了基层党员先锋模范作用。社区的直管党员赵德奎,任第二党小组组长,积极组织开展民事调解、维护小区的治安,真正做到“老有所教、老有所为”受到了居民的广泛称赞。

3.几年来,社区党支部抓“服务群众”这个宗旨,为了更便捷的服务于居民,支部开展了“一卡式”服务并建立了社区博客,利用春季入户发放“便民卡2900余份,博客开通5个月,访问人数达 。极大地方便了社区居民的沟通和联系。支部并围绕“奉献爱心、共建家园”这一主题,建立了以党员为骨干的五支义工服务队伍:文艺宣传队、社区治安巡逻队、中老年门球队、社区环保队、太极拳队,实行无偿服务,这五支队伍常年服务于社区的各个角落,义工总人数达296人,他们积极参与社区的日常管理,在维护辖区卫生、治安环境,丰富居民业余文化生活,在服务居民中起到了积极的作用,成为建设和谐社区的主力军。

(三)开展五项活动,增强社区党组织的凝聚力、号召力和亲和力

1.文体活动:

每逢重大节日,如3.8节、5.29计生协会纪念日、七一党的生日、中秋节、建军节等支部都会组织开展主题不同的文体活动,两年里我们与驻区单位携手举办大型广场演出七场。社区的中老年门球队,迄今已经连续举办了三届门球赛,牡丹江,东宁、穆棱等临近县市的门球爱好者的也参加了比赛,参与人员达200余人。丰富多彩的文体活动,丰富了社区居民的业余文化生活,提高了居民的文化品位。

2.扶贫帮困送温暖活动:

针对社区的弱势群体,社区党支部时刻关心他们的冷暖,并切实的帮助他们解决实际的困难。社区13岁的小女孩李影惠,和离异的母亲生活在一起,母亲体弱多病没有固定收入,靠打零工生活。生活的非常艰难,支部了解她家情况后,把她列为“生育关怀行动”项目中,对她定期走访慰问,送书和学习用品,鼓励她坚强的面对生活,并为小女孩联系上爱心妈妈---李玉梅,爱心妈妈表示:要像亲妈妈一样,在精神和物质方面资助小影惠,直到她学业结束。小颖惠知道后,激动地说:感谢社区党支部,感谢新妈妈,今后一定好好学习,来报答社会对她的关心。在去年的那场突如其来的5.12大地震、及为辖区患白血病的儿童小书贺,社区党支部仅用5天的时间,募集善款8万9千余元,所筹的善款数目居11个社区之首。

《1》《2》


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三年来,社区党委在石桥铺街道党工委的领导下,坚持“以人为本,服务居民”的理念,不断完善党建工作机制,落实各项措施,调动辖区所有力量,构建一方和谐、平安与进步,组织社区各群团协会参与社区建设,为驾驭一方、统揽全局起到核心领导作用。

一、领导班子好

一是社区党委班子健全。2010年3月社区党委换届选举产生7名党委成员,由4个居委会干部党员、3个单位书记组成。现党委书记一个、副书记二个,其中一个是党委专职副书记)。目前社区干部8人,其中党员7人(三个预备党员),党员占社区干部比列87.5%:其中大专4人;高中以上3人。二是社区党委三年来,坚决贯彻上级党组织的指示精神,在积极完成上级布置的各项任务的同时,密切联系群众,求真务实,开拓进取,勤政廉洁,团结协作,带领辖区党员和居民群众开展了一系列服务活动,受到上级好评。三是社区党委书记兼居委会主任王嘉陵同志,政治素质好、文化程度较高,政策水平和组织领导能力强。带领班子成员坚持科学发展观,以居民的需求为导向,着力解决群众最关心、最直接最现实的问题,整合辖区资源,实现了精神文明建设在共建中共享、在共享中共建。四是社区党委坚持以民为本,本着“民思我想、民困我帮、民求我应”的服务宗旨,发动党员参加志愿者服务帮助困难居民渡难关。在XX年年的抗洪抢险和2010年的抗震救灾中,社区党组织始终策划在前、冲锋在第一线,在辖区单位和居民群众中起好了表率作用。五是社区党委在社区各项事务中,依法保障社区居委会行使“自我管理、自我教育、自我服务、自我监督”的民主权利,尽职尽责为社区居民谋福利。坚持每年组织社区党委成员、支部书记、党小组长、居民组长、工会组长、老协组长以及辖区“两新”党组织负责人的培训工作。把发现人才、用好骨干作为推进社区健康发展的重要环节,调动一切积极因素实现建设和谐社区,共享发展成果的目标。

二、党员队伍好

社区党委所属229名党员,下设5个党支部,支部书记和支委成员都是党员中推选出来的优秀同志担任。各支部组织制度健全、每月坚持组织生活学习,日常管理规范,基本信息健全,开展活动有记录在各项工作中起好了先锋模范作用。一是社区党员亮明身份,模范遵守社区管理制度,开展党员设岗定责、结对帮扶农民工、一帮一志愿服务、夜间义务巡逻等。社区党员心理都装有百姓,处处为民着想,服务第一的理念已深深扎入社区党员的心中。二是建立党员台帐,组织向困难党员帮扶,针对老年党员生病住院采取上门慰问,帮助就业困难党员推荐工作等。三是组织在职党员参加社区开展的活动,如党员奉献日、社区服务日、志愿者活动日。四是利用社区“博客”开展网上思想交流活动,谈党建、谈社区发展、谈建言献策,把因工作忙未能来参加组织生活的党员吸引到网上学习中,完善了内部管理。五是社区以党员为主的志愿者队伍60余人十分活跃,每逢春节和重大的节假日为确保辖区的平安稳定和环境整洁,参加义务巡逻和清除辖区暴露垃圾等多种活动。

三、工作机制好

社区党委工作思路清晰、目标明确、年初有计划、年终有总结,工作措施扎实。与上级党组织签订了目标责任书,并制定社区党建三年目标计划书、让全社区的党员和居民一同向着制定的目标而努力。

一是以社区党委为核心抓工、青、妇、群、团、协会组织工作成绩突出。XX年年度被评为重庆市和谐示范社区;2010年被评为北部新区充分就业社区,2010年被石桥铺街道评为“先进基层党组织”、“社区建设工作三等奖”、2010年被北部新区总工会评为《模范职工小家》等多项荣誉。这些荣誉体现了上级领导对社区工作的肯定和认可。二是社区党委坚持民主选举,依法支持居委会按法律规定民主选举,使每次居委会选举做到公平、公正、公开,坚持给予社区居民的法律规定的权利,使每位符合选举权与被选举权的居民都能参加到社区建设工作中来。三是尊重党员主体地位,保障党员民主权利,推行党组织领导班子成员公推直选,建立党员代表会议、民主议事会等制度,决策科学规范,建立党务公开、民主评议制度,自觉接受群众监督。四是创新组织设置,细化组建单元,根据党员不同地域特点合理组建党支部、党小组,明确人员分工,探索新建“两新”党组织组建方式和活动方式,做好辖区内未建“两新”党组织的教育引导工作。五是社区共建领导机构和工作班子健全,建立共建联系会议及其它制度,辖区单位参与社区共建率达到90%以上。社区党委与辖区5个单位党组织建立了“1+1”共建共享协议,明确共建目标和任务,落实共建措施。每年开展共建活动都在三次以上,必不可少的是党建工作联席会、党建、社建部署会。六是社区党的组织制度健全,活动内容和形式不断创新,建立适合社区特点的党员教育管理机制,有效实施党员分类管理,注重党员的思想素质教育和爱心奉献精神。七是社区办公、服务活动阵地等硬件设施完备、功能齐全、规范有序。有社区党校、党员阅览室、服务平台建设规范、能够充分满足工作和开展各项活动的需要。党建活动经费有保证,社区有党建工作指导员4人,分工负责“两新”党组织的指导和服务。八是积极探索构建城乡统筹基层党建新格局的有效机制和方式,努力学习先进地区党建工作经验,促进社区党的事业不断向前发展。 〖1〗〖2〗

2010年上半年,夏侯村党支部在街道党工委、街道办事处的正确领导下,在村委会的密切配合下与全体党员群众的大力支持下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届三中全会精神为指导,按照“建设精品上街、加快城乡一体化”的工作思路,认真贯彻落实科学发展观,切实加强基层党的思想、组织、作风建设,强化党员干部教育、管理、监督,积极参与社会主义和谐社会建设,推进我村基层党组织建设,取得了较为显著的成效。

一、认真贯彻落实区委《关于在全区农村开展“三定三创”活动意见》,加快新农村建设。

为认真贯彻落实区委《关于在全区农村开展“三定三创”活动的意见》,加快农村经济发展,建设生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村、夏侯村两委高度重视,切实履行具体责任职责,按照活动的总体要求,扎扎实实地做好了各个环节的工作,以确保各项措施的落实,使“三定三创”工作收到了明显的成效。夏侯村两委于5月上旬召开村级“两会”。会议期间,村民代表和党员代表围绕夏侯村2010—2011年发展规划和2010年工作计划、为民办实事项目等重大问题进行了讨论,通过此次会议的召开,夏侯村及时总结了2010年的工作,制定了下一步的工作计划,确定了2010年为民办的五件实事。使全村上下思想得到了统一,发展思路更加清晰。

二、充分发扬民主、深入贯彻落实“4+2”工作法、完善联户代表制度

为全面推进农村党的建设,充分发挥农村基层组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,紧紧围绕完善村民自治、维护社会稳定、发展农村经济、构建和谐社会的要求,切实保障人民群众的知情权、参与权、监督权和管理权。夏侯村两委高度重视,严格按照《区委、区政府关于在全区农村落实“4+2”工作法完善家庭联户代表制度的实施意见》于6月1日召开有村组干部、村民代表和党员参加的落实“4+2”工作法动员大会,并成立了领导小组,制定了符合我村实际的实施方案。并按照日程安排于6月5日前集中进行了舆论宣传。各村民组精心准备,宣传教育引导村民了解和认识“4+2”工作法,利用标语、村务公开栏、发放宣传页等形式进行宣传,多层次,多角度搞好推行“4+2”工作法的宣传工作,营造良好舆论氛围,让群众能够主动参与、积极支持、广泛监督“4+2”工作机制,为全面推行打好基础。二是于6月10日前整理任期规划和年度计划并公示。村两委及各个村民组按照统一样式。整理先前对照“三定三创”活动争创标准,制定的符合本村实际,相对科学合理、可操作性强的具体目标,包括2010—2011年任期规划、2010年度目标计划、2010年度为群众办实事项目。并在村务公开栏中进行公示七天。

目前我村正在进行第二步工作:推选产生户代表、村民(联户)代表和监督员(6月11日—6月28日)。经过各村民组的认真工作,推选产生户代表工作已经完成,全村共推选产生656户户代表。下一步我村将进行推选产生村民(联户)代表工作。按照“一户一代表,十户一联合”工作思路,以推选农村家庭代表和联户代表,建立起“家庭代表—联户代表—组委会—联户代表大会—监委会”的组织架构。以党员大会、村民代表会议为核心的村级“两会”制度是我区农村党建“三定三创”活动的新举措。“4+2”工作法、家庭联户代表制度和村级“两会”制度,三者之间互为补充、互为依托、相辅相成,对促进农村事务民主管理、加强基层组织建设产生积极而深远的影响。

三、通过讲、述、促教育活动,不断提高了党员干部的政治觉悟和工作水平

通过深入开展学习“弘扬焦裕禄精神,讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动,是新时期进一步加强党的执政能力和先进性建设,深入推进反腐倡廉建设的必然要求,也是深入学习实践科学发展观、保持经济平稳发展的重要保障,更是当前在严峻经济形势面前开展的一项重大而紧迫的政治任务。夏侯村党员干部通过学习,不仅提高了自己的政治觉悟水平,而且还改变了他们的工作作风。为扎实开展各项工作,圆满完成年初制定个各项目标,及为民办实事项目打下了坚实的政治保证。

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半年来,我校党支部在县直机关工委、教育局党组的领导和关心下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习实践科学发展观,围绕我校的教育改革与发展,以提高教师政治素质为主线,以创建支部特色、服务学校工作为重点,求真务实,开拓创新,充分发挥党支部的政治核心和党员的先锋模范作用,有力地促进学校各项工作持续、健康、快速地发展。

现就我校党支部上半年党建工作开展情况汇报如下:

一、认真组织,精心安排,深入学习实践科学发展观。

今年3月初开展以来,学校党支部根据县委及局党组的统一安排部署,认真开展学习实践可惜发展观。我们系统深入地学习调研,全面深刻地分析检查,扎实有效地整改落实,坚持把学习调研贯穿活动始终,凝聚发展共识;坚持把群众路线贯穿活动始终,体现以人为本;坚持把实践特色贯穿活动始终,解决突出问题;坚持把宣传引导贯穿活动始终,营造浓厚氛围,取得了较为明显的成效:进一步增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,进一步提高了广大党员干部推动发展的能力和水平, “两个转变”的思路和举措,进一步推进了体制机制创新,一步推进学校整体工作的开展。

深入贯彻落实科学发展观是一项长期的战略任务。在今后工作中,我们要继续以科学发展观统揽学校改革发展大局,深化教育教学改革,提高人才培养质量;实施人才强校战略,提升师资队伍建设水平;加强校园文化建设,推进机制体制创新,提高管理工作效能。要以改革创新精神全面加强学校党的建设,切实加强领导班子和干部队伍建设,切实抓好反腐倡廉建设,切实做好统战、群团工作。要以社会主义核心价值体系引领思想政治工作创新,将社会主义核心价值体系融入思想理论建设、校园文化建设和育人的全过程。

二、加强领导,健全体制,认真落实党风廉政建设责任制。

1、建立健全党风廉政建设机构。其成员由校党支部、行政领导组成,形成党支部统一领导,党政工齐抓共建的领导格局。领导小组分工把关,各施其责,统一思想,协调配合,使党风廉政建设责任制得到全面贯彻落实。

2、突出重点,建章立制,积极从源头上防治腐败。半年来,学校认真贯彻党风廉政建设责任制,做到教育在先,防范在先,规范在先,监督关口前移,切实加强了党风廉政建设,维护了学校良好的形象。

校党支部认真组织全体党员学习《廉政准则》、《党纪处分条例》等,在学习的基础上,抓住领导干部在思想、组织、纪律、作风等方面存在的问题,通过树典型、赞先进、上党课、看录像、谈体会、写心得等形式,有针对地开展理想信念教育、党纪条规教育,廉政典型教育和警示教育。从而进一步提高了党政领导干部在是非面前的辨别能力,在诱惑面前的自控能力,增加了党员干部的先进性意识和模范意识。

3、规范校务公开制度,强化民主监督机制。我们落实了“管事的不管钱,管钱的不管事”这一制度,严格执行“收支两条线”,使用的票据统一、规范。学校只有一本帐,没有“小金库”、帐外帐,经费支出坚持一支笔审批制度。严格财务管理,制定会计、出纳职责,杜绝“白条”报销,无滥发钱物等违反财经纪律行为。同时不断完善以教代会为基本形式的民主管理制度,充分发挥教代会民主监督、民主管理职能作用,提高学校决策的正确性和科学性,密切了党群、干群关系,促进党风廉政建设。

三、精心组织,统筹安排,全面落实各项工作。

1、学校党支部高度重视社会综合治理、计划生育工作,按照“打防结合、以防为主”的方针,加强社会治安综合治理工作,积极倡导维护社会治安、人人有责的社会风尚,进一步落实社会治安综合治理领导责任制,完善落实人防、物防相配套的防范措施,做到了全年有工作计划,年终有工作总结,逐步建立“群防群治,专兼结合”的社会综治保障体系。坚持节假日值班制度和领导带班制度,坚持“谁主管、谁负责”的原则,进行“防火、防盗、防灾害事故、防破坏”的“四防”检查,做到有备无患,万无一失。认真实施计划生育目标管理责任制,“三帐一卡”健全,填报准确及时,许多年来,未发生违反计划生育政策的事件,学校成为计划生育达标单位。

2、开展丰富多彩,健康有益的文体活动,丰富职工文化生活、陶冶情操、增强体质。学校党支部积极开展了一系列有益教职工身心健康的文体活动。如举办了春季运动会、迎六一文艺晚会等各项活动。

3、强化管理,健全制度,创建良好的工作秩序。为了加强管理,创建良好的工作秩序,学校党支部狠抓制度建设,在广泛征求教职工意见的基础上,出台各项制度。通过健全制度,强化了内部管理,形成了一种各司其职、各负其责、井井有条的工作秩序,营造出一种团结协作、争先创优的良好氛围。

4、号召党员教师自觉履行社会义务,积极参与社会公益事业。今年5,在全县“慈善一日捐”活动中,教师们纷纷献出爱心,踊跃捐款,学校和教师个人捐资共计4000余元。

总之,2010年上半年,我党支部在上级党委的正确领导下,在落实党的方针政策,加强党的思想作风建设和组织建设方面取得了可喜的成绩,促进了学校教育教学改革工作的深入发展。

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党委党支部工作总结


今年以来,本公司按照总厂党委的统一安排,坚持以“三个代表”重要思想为指针,认真贯彻落实党的十七大精神,紧紧围绕企业改革、发展、稳定这一中心,坚持全面贯彻落实党风廉政建设责任制,从源头上预防腐败行为的发生,使公司党风廉政建设工作呈现了良好的发展势头,为全面完成今年各项工作任务提供了强有力的政治保证。现将一年来主要工作完成情况汇报如下:

一、思想重视

根据总厂党委书记***同志在***四届二次党代会上所作的题为《以务实创新精神抓好党建年各项工作在更高起点上开创党建工作新局面》的工作报告,以及厂党委副书记、纪委书记***同志所作的题为《加强作风建设,倡导廉洁文化,加强监督机制,为实现企业快速健康和谐发展提供有力的纪律保证》的纪委工作报告精神,按照两个《报告》中2010年的主要工作任务,拟定了本公司《二0一0年党风廉政建设工作计划》。始终坚持把党风廉政建设与生产经营工作“四个结合”,即:一是安排生产经营计划与安排党风廉政建设工作相结合;二是分解经济指标与党风廉政建设责任制相结合;三是平时检查生产经营责任制情况与检查党风廉政责任制落实情况相结合;四是总结生产经营情况与总结党风廉政建设相结合。

二、以落实责任制为龙头,认真落实“一岗双责”

全面贯彻落实党风廉政建设责任制,教育是基础,制度是保证,监督是关键。年初在与贵州铝厂机关党委签订《党风廉政建设责任书》后,公司党政主要领导相应签订了《党风廉政建设承诺书》。党支部与部门、车间层层签订了党风廉政建设承诺书,从制度上确保了党风廉政建设责任制的落实。并把此项工作纳入党支部的重要议事日程,实行目标管理,在工作中认真贯彻“一岗双责”制,全面落实党风廉政建设目标责任制,做到谁主管谁负责,把党风廉政建设工作与其他各项工作紧密挂钩,同部署、同落实、同考核,并实行“一票”否决制。

三、坚持民主管理,厂务公开,认真开展效能监察

在民主管理方面,充分发挥民主意见,制定激励措施,为加强民主管理、民主监督、民主参与,创造一个良好的环境,使员工消除顾虑,大胆地参与管理与监督,实行民主理财。

坚持厂务公开,实行有效防止权力滥用,以权谋私等消极腐败现象的发生。今年以来,采用召开公司懂事会议、总经理扩大办公会议、生产联席会议、公司党政工联席会议、公司员工大会、公开示栏等多种形式,对2010年生产经营情况,各项费用开支情况,财务审计情况等进行了讨论审议及公开展示。提高了公开力度,增强了工作透明度,缩短了干群之间的距离。上半年来没有出现虚报冒领,克扣截留工资、奖金的现象发生。

由于受雪凝灾害及外部市场价格长期倒挂的影响,公司生产经营活动一直处于不稳定局势。为此,本年度没有立项开展专项效能监察活动。

四、加大党风廉政建设宣传教育力度,全面提高对党风廉政工作的思想认识

根据《****政治理论学习制度》,组织干部员工进行系统的政策法规及理论知识的学习。一是大力倡导党员干部坚持自学,通过自学,不断提高自身的政治思想水平;二是坚持每月学习一次,学习国家法律法规,了解党的有关大政方针及相关规定,学习党十七大报告;三是组织全公司干部员工学习《明鉴·警钟——***预防职务犯罪宣传手册》,并组织进行了讨论。通过“前车之鉴篇”的学习与讨论,使干部员工从中悟出“前车之覆,后车之鉴”之理,“常修这政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心”的道理,提高了广大党员、干部员工对党风廉政建设工作的认识,对党员领导干部做到警钟长鸣。

五、重视信访工作

今年,本公司切实解决群众实际问题和思想问题,设置了意见箱,广泛征求群众对公司工作的意见,对员工群众反映的热点问题,公司领导及时进行分析研究,采取措施加以解决,把问题解决在基层,把矛盾化解在萌芽状态,坚决维护员工利益。

六、紧紧依靠广大党员干部职工,大力推进党风廉政建设工作

今年以来,我公司按照上级党委的统一部署,以实践“三个代表”,强化奉献意识,责任意识,共建“四好”领导班子活动为载体,树旗帜,保安全,通过开展“五好”党支部活动,创建“六先”党员队伍、“八荣八耻”教育等活动的开展,切实提高了党员干部的廉政自律意识,提高了自身防腐抗变能力和遵纪守法意识。

七、专项检查

对公司领导班子成员是否按照“四个珍惜,四个防范”、“八条十四不准”、“五条规定”以及“四大纪律,八项要求”等要求做了专项检查。领导班子讲学习、讲政治、讲正气,不变相设立“小金库”,严格执行个人收入申报、礼品登记、领导干部拒礼拒贿情况以及重大事故报告等规章制度。切实做到了识大体、顾大局,令行禁止。上半年来,未发生一起因失职、渎职造成国有资产严重流失及违纪案件。

八、存在的问题

1、业务工作繁重,员工政治理论学习不能定期坚持一月学习两次;

2、由于未设专职纪检监察工作管理人员,效能监察工作尚待加强。

九、09年工作打算

一是面对当前非常严峻的生产经营形势,认真贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,自觉同党中央保持一致,不折不扣地贯彻执行总厂党委、厂部的工作部署、决策、指令,自觉维护总厂党委、厂部的权威。


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“公民责任教育年”主题活动工作总结

为深化社会主义荣辱观学习教育实践活动,切实提高公民文明素质,根据善文明委[2010]11号《关于开展“公民责任教育年”主题活动的实施意见》文件要求,全局上下坚持以科学发展观指导活动开展,加强领导,周密部署,狠抓落实,较好地完成了主题活动的相关任务。现就主题活动简要总结如下:

一、领导重视,明确目标  

开展“公民责任教育年”主题活动是全面贯彻落实科学发展观、践行社会主义荣辱观、建设社会主义核心价值体系的重要要求,开展“公民责任教育年”主题活动有助于构建和谐社会,有助于化解社会矛盾,有助于营造良好的社会风尚。在全县召开动员大会后,局及时召开专题会议,对照相关要求,进行工作研究和部署。为进一步加强活动的组织领导,局专门成立了局长为组长,各班子成员、职能科室负责人为成员的主题活动领导小组。同时,把开展公民责任教育这项工作列入重要议事日程,根据总体安排,制订具体的活动方案,将相关任务分解到每个科室、每个人。  

二、广泛宣传,深入发动  

局多次召开会议,布置落实各个阶段的活动重点,动员干部职工积极投身到主题活动中。围绕“公民责任”这一主题局通过嘉善档案网、《嘉善档案》等载体,深入开展活动的宣传,统一思想,使全局上下充分认识到这项活动的重要性,以高度的政治责任感、使命感全力以赴抓好各项工作,形成人人关心、支持、参与主题活动的良好氛围。  

三、围绕大宣讲活动,狠抓落实  

为充分认识主题宣讲活动的重要性,确保宣讲活动有效顺利开展。县档案局通过各种形式,在全局上下掀起公民责任教育的热潮,各项工作完成较好。  

1、开展深化“作风建设年”活动大宣讲。全局上下围绕县委县府关于开展“创业服务年”、“创新推进年”活动的统一部署;围绕档案工作服务民生、服务和谐社会构建这一主题开展大宣讲活动。在宣讲过程中大家一致认为:要增强档案工作事业心和责任感,提高工作能力和工作水平,建设一支政治上靠得住,工作上有本事,作风上过得硬的档案干部队伍;要树立创业创新意识,始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态,推动档案工作不断创新;要公开办事内容,公开办事流程,公开服务承诺,坚决杜绝办事推诿等现象的发生;要以群众满意为标准,强化服务意识,改进服务方式,拓宽服务领域,不断提高服务水平和服务质量;要严格执行效能建设“四条禁令”,落实各项规章制度,增强局馆干部廉洁自律意识。通过大宣讲为进一步改进工作作风,提高工作效率,实现档案工作“两个转变”,建立“两个体系”提供有力保障。  

2、深入学习卞峰煜同志的先进事迹。新时期档案系统的先进代表——卞峰煜同志的先进事迹,在全社会引起了极大反响,振奋了全县档案系统同志的精神。县档案局全体党员干部以集中学习、座谈讨论、撰写心得、收看电视、制作宣传栏等多种形式,深入开展了学习卞峰煜同志先进事迹的活动。结合“公民责任教育年”主题活动,在全局广泛开展了“学先进、树新风”的主题活动,学习他深入贯彻落实科学发展观,锐意创新的时代精神;学习他密切关注民生,全心全意为人民服务的务实作风;学习他恪尽职守、维护档案完整与安全的职业操守;学习他艰苦奋斗、无私奉献的高尚人格。通过典型引路,进一步树立机关干部新形象,在服务大局中践行“创新、为民、忘我”的与时俱进的档案人精神,努力做到学有所思,学有所成,学有所为。通过学习宣讲大家表示,在以后的生活中,将以卞峰煜同志为榜样,忠于职守,脚踏实地,无怨无悔地为档案事业多做贡献。在工作中要大力弘扬“创新、为民、忘我”的新时期档案人精神,进一步强化服务意识,着力推进新农村档案建设;强化人本意识,着力推进民生档案管理;强化创新意识,着力推进档案工作信息化、数字化建设;强化发展意识,着力推进档案馆新馆建设。  

四、开展大讨论活动,履行职责  

1、开展“重新认识档案工作”大讨论活动。由于历史和客观环境等原因,档案部门特有的“三孤”(孤陋寡闻、孤家寡人、孤芳自赏)现象还没有根本消除,按部就班的现象在一部分档案人员身上还没有得到根本转变。为此,通过大讨论进一步拓宽视野,创新观念,走出“档案工作无关紧要”、“档案工作无所作为”的思想误区,树立“有为才有位”的思想。打破固有的思维模式和传统观念,坚持把握大局、服务中心,把档案工作融入经济及社会发展中,融入到建设富裕和谐的新嘉善中,努力克服资金短缺、投入不足和基础薄弱等困难,树立大局意识、责任意识、服务意识,力争在创业富民、创新强县中有所作为。努力达到“四个充分认识”的目标,即:充分认识档案工作是党和国家事业的重要组成部分,在全面建设小康、构建和谐社会中的特殊作用,进一步增强光荣感、责任感和使命感;充分认识档案工作承担着服务决策、服务民生、服务发展的职责,进一步增强大局意识、服务意识;充分认识档案工作大有前途、大有希望、大有可为,认清档案工作的性质、地位和作用,进一步解放思想、转变观念、增强信心;充分认识档案部门得天独厚的资源和条件,只要勤奋、务实、钻研,是完全可以出成果、出人才的,树立敢想敢干、敢为人先的气魄,增强不甘落后、奋力拼搏的勇气。  

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2、开展调研论题大讨论。围绕创业创新,由局领导干部带队,各自确定调研论题,分别就工业功能区和民营科技型企业建档试点、“三农”档案工作、重点工程档案管理、民生档案资源整合示范县等工作开展调研,组织召开座谈会进行宣讲,并撰写论文扩大巩固调研成果。同时,结合调研深入宣讲十七大精神和档案工作面临的形势和任务,帮助基层理清档案思路,积极动员全县档案工作者献计献策,推动全县档案事业更好地向前发展。努力在增强创业创新意识、提高创业创新能力、改进创业创新方法、提升创业创新形象上取得新进展,为推进创业富民、创新强县发挥更加积极的作用。  

3、积极开展“群众满意窗口”创建活动。档案的最终目的就是提供有效服务。为实现“两个转变”,建立“两个体系”,进一步突出“以人为本”服务理念,局(馆)围绕如何提高档案服务能力和服务水平开展大讨论,并积极参与争创“群众满意机关”、“群众满意窗口”、“服务群众示范岗”以及“五型”机关的创建活动。今年,县档案馆共接待利用档案1440人次,查阅档案3514卷(册),为工龄、户籍、财产、婚姻、工种、社保等个人资料以及县二轮修志和第四卷组织史的编写提供了档案服务,档案信息服务中心已成为百姓解决切身利益问题、寻找有关文件资料依据不得不去的“窗口”。通过创建“群众满意办事窗口”这一契机,将进一步提高档案服务质量。  

主题活动的开展对深入实施文明素质工程,深化社会主义荣辱观学习教育实践活动,建设社会主义核心价值体系,大力倡导“地嘉人善,崇文厚德”的传统美德,引导广大市民自觉遵守公民道德规范和市民行为准则有着积极的影响。我们要进一步巩固主题活动的成果,继续认真抓好落实,形成长效工作机制。要通过活动,进一步强化全民责任意识,提高档案部门的工作作风,提高干部职工的文明素质,争取为推动全县精神文明建设工作再上新台阶、为构建社会主义和谐社会打下坚实基础。  

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