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基层干部党务工作总结

来源: 党委党支部工作总结 
尊敬的各位领导、各位同事:

按照乡党委政府的要求,现就一年来开展工作的情况向大会作一简要汇报,请各位点评和斧正。

一、处理人际关系

自2011年9月参加工作以来,我严格按照“服从领导,团结同事”的原则处理人际关系。在工作中,严格按照领导的工作思路和安排开展工作;和同事相处,由于我性格比较急,有时为工作可能在讲话方式上比较直接而难免影响和一些同事的关系,我想大家都是为了干好工作,不会太计较,如果真有得罪的地方,在此向大家道个歉,希望谅解。对人、对事但求无愧于良心,能成为朋友那是缘分,我坚信一句格言“路遥知马力,日久见人心”。

二、开展党务工作

按照上一届领导班子的安排,参加工作以来一直协助党委做党务工作。我深知党务工作对个人要求高,任务重,同时由于自己文字功底基础较差,统筹协调能力还有待提高,所以在协助领导处理党务工作时,经常感到力不从心,没有当好领导的服务员和党务的专业技术员。现将一年来开展党务工作的情况总结如下:

1、协助党委做好党务日常工作。协助乡党委做好党务日常工作,帮助起草党委下发和上报相关文件材料,在领导的指导下,同事的帮助下,没有出现过重大失误。协助乡党委管理好各村支部党员,在涉及到xx和打砸抢烧事件时,我乡党员干部没有任何人参与其中。

2、协助开展第三批学习实践科学发展观活动。去年9月开始的学习实践活动,今年5月已基本结束。在这个过程中,全程的文字材料基本由我起草,和原乡党委副书记高健一起组织学习实践活动宣讲团到三个片区分别宣讲一次,和xxx一起刻制100余盘学习实践活动教育光盘下发到河口村、安家湾村和田坝村。wWW.zonGJieFANwEN.cOM由于学习实践活动材料报送及时,措施得力,亮点突出,多次受到县委、县政府领导的表扬。

3、协助做好“作风建设年”活动。今年年初开始的作风建设年活动,已于12月初基本告一段落。在活动开展过程中,及时通知各村召开动员会议,协助党委通过调研整理出亟需整改的有关作风漂浮的现象5条。结合去年开展的农村基层组织集中整顿活动,将我乡重点整顿村海子村,加郡村村两委班子通过开展作风建设,理顺关系,形成团结干事的局面。作风建设年活动严格按照县委、乡党委的要求开展,成效显著。

4、农村党员干部远程教育工作成效显著。和xxx一起协助乡党委开展农村党员干部现代远程教育。我乡远程教育工作在组织保障、教学管理,教学方式,教学服务,资源整合,等方面严格按照县委、县委组织部的要求,扎实开展工作。 4月21日,州文化局副局长阿莲率全州农村党员干部现代远程教育和文化资源信息共享工程骨干培训班全体学员参观考察我乡安家湾村远程教育终端接收站点建设。考察结束后,州文化局副局长阿莲充分肯定了我乡所取得的成绩。今年,我乡安家湾村农村党员干部远程教育接收站点顺利通过四川省省级示范点验收,成为泸定县第一个远程教育省级示范点。

5、协助做好“创先争优”活动。我乡争创活动自5月底开始,目前进入整改落实阶段。在这个过程中,和袁淑英一起起草了活动所有文字资料,要求各支部扎实开展争创活动,涌现出了像长沙坝村带头致富人黄忠、抗洪先进个人中油房村支部书记倪洪等大量先进人物。

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6、其他工作。按时保质做好农民增收、落实十大民心工程相关资料的报送;做好xx届人代会第四次会议后勤服务工作;和牟乡等移民工作组人员开展华能硬梁包电站建设三通一平征占地测量以及与群众签订协议;和谯梁、李宗孝一起做好所包村组福沙沟组的人口普查;做好乡政府其他干部安排给我所包村组的日常事务;做好其他领导交给我的零时工作。

回顾过去一年自己所做的工作,深刻剖析自己开展工作的方式方法,发现自己的一些不足:一是工作有急躁情绪,有时工作急于求成,反而影响了工作的进度和质量;二是处理一些工作关系时还不够成熟,换位思考不够深入;三是工作有时候受到自己私人情绪影响和干扰。

古语说:“食君之禄,担君之忧”。在今后的工作中,我将致力于本职工作,发扬兢兢业业、吃苦耐劳的精神;深入群众、深入生活,不断丰富工作经验,增强独立解决问题的能力。

最后,衷心希望大家对本人的工作提出宝贵意见和建议。

谢 谢!

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公司基层团组织“公推直选”试点工作总结 为积极落实团省委、团市委作出的全面实施“基层团建统筹工程”的工作要求,充分发挥广大团员青年在基层团建中的权利和责任作用,进一步探索扩大团内基层民主的形式,创新基层团干选配方式,集团团委、铁运公司党委在铁运公司基层团组织中开展了“公推直选”试点工作,采用公推直选的形式选举基层团支部书记及支部委员。公推直选试点单位分别在公司车站和电务段举行,工作于2月22日开展,至3月11日全部完成,现将工作情况总结如下:

一、主要做法

1、切实加强组织领导,确保试点工作有计划按部署进行。今年2月,公司团委在党委和集团团委的领导下,下发了《铁运公司基层团组织“公推直选”实施方案》(日港铁团字〔2010〕2号)成立了以党委书记高健为组长的公推直选试点工作领导小组,加强对开展公推直选的试点单位进行指导,使公推直选工作具有强而有力的组织保障。同时,成立了由团委和基层党组织负责人组成的公推直选工作小组,具体负责公推直选工作的实施和落实,确保工作有序进行。

2、认真细致做好筹备工作,确保试点工作顺利开展。团委针对公推直选工作开展情况,特别出台了公推直选工作的推选程序和时间安排等一系列的工作指引,为试点单位开展公推直选工作指明了方向。3月25日上午,团委召集了公推直选试点工作的主要负责人,召开了公推直选试点工作筹备会议,就公推直选试点工作的有关问题作了详细解析,并把有关情况及时向公司党委和集团团委作了汇报。会议的召开使团委深入了解到了试点单位开展直选工作的情况,更好地为试点单位解决过程中的疑点和难点问题。

3、广泛开展宣传发动,确保团员青年全情投入。团委联合试点党组织切实抓好宣传工作,通过团委会、生产交班会、点名会、民主生活会等形式,在团员青年中开展全方位的宣传活动,使他们认识到公推直选工作是推动基层团组织建设的重要措施,能为团员行使权利提供更广阔的舞台。各试点单位积极加强宣传,进一步营造了浓厚而热烈的团内民主选举工作氛围。

4、严把资格审核关,确保对候选人的公平公正。各试点单位严格按照团委要求,深入调研,全面掌握基层团员队伍情况,引导优秀团员青年参与选举,形成民主竞争的浓厚氛围;其次,广泛发动符合条件的党(团)员,通过个人自荐、组织推荐方式提名候选人建议名单。最初,车站有13人报名参加车站三个车间的团支部书记直选,电务段有9人报名参加段部的团支部书记直选,公推直选试点领导小组对候选人建议名单进行严格审查,全面考核,最终确定正式候选人名单,分别有12人和9人参加。

二、工作亮点

在公推直选大会上,团委采用了特色的直接选举模式,亮点频现,主要有以下几点:

1、施政演讲竞选。3月4日和11日上午,车站和电务段召开了团员直选大会,为基层团组织公推直选试点工作拉开了序幕,《团歌》的奏响再一次让在场的代表们感受到青春的美好,候选人限时的施政演讲,包括对企业共青团的认识以及假如当选以后的工作思路做出了清晰的演讲,获得了在场团员代表的阵阵掌声。

2、巧答代表提问。在公推直选大会上,候选人发表演讲后,代表们就企业共青团工作的现实问题向他们作了提问,竞选者临阵不慌、巧妙回答,用流利、诙谐的语言作出回应。即使有些提问让人发难,即使有些回答不够全面,但候选人在台上的表现还是赢得了领导和代表们的肯定。这种互动式的方式使会场的气氛更加轻松,有利于竞选者的发挥。

3、成功选举、上下满意。此次直选团支部书记及委员在集团公司属于试点工作,大会的科学安排和顺利进行得到了广大青年、团市委、集团团委和公司党委的充分肯定。团市委并将本次的活动材料上报了团省委,作了专门报道。

4、团员代表齐聚首,共选“带头人”。参加本次直选的代表都经过了严格的审查,审查包括年龄结构、岗位分布等内容,考虑到企业共青团的现状,我们让各单位的党组织书记也参加的投票,并且一票按照三票来计算,每个试点单位各有30名共青团员代表参加了会议,选举会场井然有序,充分体现出一支高素质的共青团队伍。

三、工作成效

公推直选工作历时17天,在这个过程中,团委通过正面的调研和宣传活动、“沙盘练兵”的务虚辅导会,结合各试点单位党组织的特点和要求,顺利完成了公推直选的试点工作。试点工作过程的推进整体即活跃、又稳妥,当选的公推候选人普遍带有“高票得当”的特点,普遍实现了党组织人事意图和团员支持意愿高度一致的试点目标,有力带动了一批在团员当中威望高、政治立场坚定、专业能力和综合素质强的青年人才成为本单位团的工作的带头人。公推直选试点工作的开展进一步活跃了基层团建工作,更好地凝聚、教育和引导了广大团员青年为公司“效率管理年”创造新的青春业绩。

该项创新工作表明,在当前加强团的基层组织建设的新形势下,“公推直选”具有普遍的可行性、很强的操作性和强大的生命力,对于积极发挥广大团员在基层团建中的权利和责任作用,探索扩大团内基层民主的形式,创新基层团干选配方式,真正实现共青团由团员当家作主,建设一个具有强大凝聚力的共青团具有推广的必要性。

公推直选工作仍处于探索阶段,过程中会遇到很多困难和挫折,因此,在今后的工作中,我们将及时总结经验,弥补不足,在加强宣传、加强借鉴和资料准备等方面力求做得更好。


争创2011年“五个好”基层党组织工作总结 今年,学校支部在区教育党工委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,践行科学发展观,按照区教育党工委关于开展争创“五个好”基层党组织活动的要求,以“立足岗位、提质争先、争创佳绩、献礼党庆”为工作目标,带领全体教职工,求真务实,开拓进取,创先争优,取得了很好的效果。现总结如下:

一、 领导班子好

(一) 开展“创先争优”,加强思想建设。

学校支部以“立足岗位,规范执教,提质争先,献礼党庆”为工作主题,按照区教育工委的要求,认真扎实地开展了“一讲二评三公示”。一是积极营造宣传教育氛围,通过宣传标语,黑板报,宣传橱窗等营造创先争优氛围;二是进行宣传动员,支部负责同志在开学的全校教职工大会、支部组织生活会、班主任会、教研组长会上做了动员部署,要求全体教职工立足岗位,开展创先争优;三是严格讲评和公示过程,党员在党小组进行讲评,教职工在处室、教研组开展讲评,然后评优和公示先进。四是两个校区同步进行;五是加强督促检查,支部负责同志深入处室和教研组,指导和督促开展此项工作,确保工作有效开展。

(二) 认真学习《纲要》,提高思想认识

新学年开始,学校支部首先组织行政干部、党员和全体教师认真学习和座谈讨论了《国家中长期教育改革与发展规划纲要》。围绕贯彻实施《纲要》,学校支部要求全体教师端正教育思想,按照市区教委的部署,大力推进课程改革,实行新课程标准。在开足开齐课程的基础上,开设内容丰富的兴趣课、活动课三十一门,为培养学生的特长爱好,促进学生的多元优质、全面发展创造了条件。

今年,多名行政干部赴北京、上海、山东、成都等地学习,开阔了视野,并带回先进经验。以“走出去,请进来”的方式开展校际交流。七八年级的班主任到xxxx中学学习课程改革经验和德育管理。广东教育代表团、上海xx中学、xx第十中学、xxxx中学、xx中学等学校,也来校交流,带来了他们的教育管理经验。此外,我们还请了全国著名的xxx来校做报告,xx大学教授xxx到校作了题为《克服职业倦怠,做幸福的教师》的讲座,xx自然博物馆馆长、xxxx大学的法学教授也到校讲学,收到很好的效果。

(三) 加强干部队伍建设

支部以区教育党工委《关于进一步加强和改进干部队伍建设管理的实施意见》文件精神为指导,坚持抓好一年一度的校级干部述职述廉和教代会民主评议干部工作,干部培养、选拔、任用卓有成效。今年,学校新提拔一名校级干部,一名干部调任xxx中任书记。学校提拔和调整三名中层干部,支部确定专人指导和帮带,大胆使用。新干部较快地适应了工作,得到群众的好评。目前,xx中学支部和行政班子逐渐改变人员老化、性别单一、梯次不分的结构。在一年一度的民主测评中,行政干部的优秀率在80%以上,称职率100%。校长、书记在区教委年度考核中评为优秀。领导班子的率先垂范影响和带动了教职工,学校总体发展态势良好。

(四) 推进依法治校。党员同志在规范办学行为方面做出了庄严承诺,明确提出“不乱订课辅资料,不体罚或变相体罚学生,不组织有偿家教”。全体教职工以示范校教师的要求,严格要求自己,规范执教行为。今年,市区教委对我校进行了几次明察暗访,市教育评估院到校查看和问卷调查,学校支部在学生和家长中进行了学情和教情调查,总体的反映是好的。今年一月,学校被命名为xxx依法治校示范校。

二、 党员队伍好

(一) 开展“育师德、练师能、铸师魂”主题教育活动

本期,我们在中青年教师中开展了教师基本功大赛和班主任基本功大赛,四十五人次教师参加了赛课活动。通过赛课,增强了教师的教育教学能力,提高了教学质量。

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(二) 开展庆祝建党九十周年系列活动

1. 以“我为党旗添光彩”为主题,要求党员立足岗位,创先争优,献礼党庆。在学校的十五位行政干部中,十三位是党员。在全校的班主任和年级组长中,近一半是党员;学校有七位市级骨干教师,其中五位是党员,他们在学校工作中发挥了模范带头作用。

2. 在全校教职工中开展《学党史、知党恩、跟党走》读书征文活动;

3. 五月十二日十三日,学校举办了两场《颂歌献给党》的合唱比赛;

4. 在全校学生中开展《光辉的旗帜》读书征文演讲比赛;

5. 举行《党的光辉照我心》青年教师座谈会;

6. 在全校教职工中开展《关注课堂,走进学生》活动,提出具体的听课节数;

7. 开展《树校风促学风》整顿干部教师工作作风活动;

8. 开展《强师能、铸师魂》班主任基本功大赛和青年教师赛课活动;

9. 加强课程建设,开设兴趣课、活动课三十一门;

10.关注学生成长——开展《八年级后进学生转变途径》课题研究;

11.开展以“青春中国心”为首的唱读讲传活动,培育校园文化;

12.参加社会实践,挖掘社区课程资源,开展《社区点亮生活》项目活动。

(三)双培养工作成效显著

支部注重组织建设和队伍发展,做好“双培养”工作。近年来学校党组织不断吸收优秀教师。xem、zq、zp、zxz、wy等优秀中青年教师培养成党员,xem、zxz被提拔为校级干部,zp为中层干部。同时,支部不断提高党员的工作能力,使之成为优秀教师,作用明显。去年,ll被评为重庆市优秀班主任;gf被评为区优秀党务工作者;zxz被评为区优秀教育工作者;zal、zaq被评为系统优秀党员;wln参加由教育部艺术司举办的全国音乐教师基本功全能大赛,获得全国一等奖;wq参加全国生物学科说课比赛,获得全国一等奖;wx参加重庆市学科育德赛课活动,获得重庆市一等奖;ll老师被国家基础教育中心外语教育研究中心评为首届全国中小学外语教师教学能手称号。

三、 工作机制好

(一) 坚持“三会一课”制度

支部结合学校工作实际,不定期召开支委会,研究学校的工作。坚持见周一次的党员组织生活,开展学习、讨论、考察等活动,去年十二月,支部组织全体党员和入党积极分子,前往地震灾区映秀,刘文彩庄园和建川博物馆,接受了革命传统教育和抗震精神教育,丰富了组织生活。结合创先争优活动的开展,支部充分发挥党小组的作用,将一讲二评三公示放在党小组进行,评比工作更为细致落实,组织生活更为丰富充实。

支部书记、专职副书记结合学校工作实际,给党员上党课。先后有《提质争先、献礼党庆》、《让青春闪光》、《我为党旗添光彩》等主题,对党员起到了教育和激励的作用。

(二) 加大民主治校力度。

学校补充完善了民主决策机制、校务公开制度、党务公开制度,规范了学校行政和党务工作。在评优评先、晋升职称、提拔干部等工作中,做到程序合法,公开公平。

(三) 强化激励机制。

学校设立初三教学成果奖,根据年级、备课组和个人的教学业绩进行奖励,同时也惠及全校的每一位教职工。今年开始的文明示范班级评比,奖励达标和示范班级,促使班主任想办法,添措施,搞好班级管理,有力促进了校风班风建设。学校支部制定了《加强师德建设,规范执教行为》等文件,对有违师德师风的行为,作出教育、批评、诫勉谈话、纪律处分等规定,使教师的执教行为进一步规范。

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四、群众反映好

密切联系群众,办人民满意的教育,是我们办学的宗旨。学校支部端正认识,把群众满意不满意,是否有利于调动广大教职工的积极性,作为工作的出发点、立足点和归宿。

(一) 学校支部十分重视群众工作,建立了校级干部年级蹲点制度、干部值周制度、群众接待日制度、干部听课制度、党员联系群众制度、领导班子成员联系科室和教研组制度。这些制度的建立,使干部与群众的联系渠道更为通畅,从而增强了教职工的归属感、使命感和责任感。

(二) 支部主动关心青年教师的成长。从政治上为激励他们进步,今年的迎新座谈会和五四青年座谈会,学校领导为他们讲xx的创业,激励他们继承xx的传统,尽快成长;从业务上引导他们入门,学校为他们指定了经验丰富的教师,指导他们当班主任和教学工作,开展一帮一结对活动;从生活上帮助他们适应。新老师和大学生初来乍到,学校为他们安排寝室,平时问寒问暖,逢年过节主动慰问。

(三) 群团工作稳步推进。学校领导主动看望生病住院生活困难的退休职工已形成制度,去年中秋、春节,今年端午,学校领导慰问了部分退休教师,给他们带去党的温暖,学校退管组被评为先进集体;学校行政班子和教职工按照“人民教师进民家”的要求,与一百多名学生结对帮扶,今年元旦和儿童节,学校领导慰问贫困学生,召开座谈会,勉励他们自强不息;为挽救身患严重疾病的同学,学校支部发动全校师生,共捐善款七万元;支部重视和关心青年团的工作,去年,学校团委被评为教育系统先进团组织;今年,学校关工委进行了调整和充实,学校关工委被评为达标关工委。

(四) 学校支部注重办人民满意的学校。开学之初,xx中学家长学校按时开班,对七年级家长进行了语文、数学、英语学习衔接指导,共有八百名家长前来听讲座。一年间,学校邀请了多位家庭教育专家,开办家庭教育讲座,得到家长的好评。为创建家庭、社区、学校三结合的德育体系。我们在新生年级成立了家长委员会,并召开了家长委员会的小型座谈会。学校还利用家长会时间,征求家长对学校管理、教育教学、后勤服务的意见,对教师进行考评。绝大多数老师被家长评为优秀和良好等级。

五、 争创工作业绩好

(一) 五个校园建设卓有成效

学校支部以“五个校园”为载体,深化学校的建设与发展。在人文校园的创建中,学校教职工积极参与,努力构建具有xx中学特色的校园文化,班级文化,育人氛围更为优化和谐;学校以全国文明城区建设、全国环境保护模范城市创建为契机,强化对学生文明行为习惯的培养,校风进一步优化。学校在环保制度建设,环保课程渗透,环保宣传教育,提倡低碳生活,环保实践活动等方面都做出了很大的努力;通过实施2+2项目,体育艺术学科开齐开足课程,体育周、运动会、广播操比赛,心理健康教育讲座和心理咨询室的开办,健康校园名副其实;为创建平安校园,学校加大了人防、技防的力度,增加了安保人员和安保设施,每期进行两次以上紧急情况疏散演练,提高了师生的安全防护能力。去年年底,学校顺利通过五个校园的评估验收。

(二) 教学质量保持领先

学校教育教学质量一直保持市区领先水平。2011级联招上线565人,上线率达75.4%,在区内一些学校上线率下降的情况下,我们学校不降反升,并创造了xx中学联招上线人数的新高。优生在市、区非常突出。700分以上全区94人,我校41人,占43.6%;690分以上的103人,占全区的37%;680分以上的172人;670分以上237人。这些优异成绩的取得,得益于学校两支队伍的建设,得益于全校教职工的奋力拼搏,得益于健康和谐、平安稳定的育人环境。 〖1〗〖2〗〖3〗〖4〗

(三) 荣获多项表彰奖励

我校在全区教育系统素质教育督导评估中,再次荣获区示范级学校一等奖、学校被中国教育学会评为“全国外语教研工作示范学校”,学校合唱团在区中小学艺术节合唱比赛中荣获区一等奖;地理教研组荣获xx区巾帼文明岗称号;2011级13班xxx同学荣获第五届xx市青少年科技创新市长奖。2011级7班xxx同学被xx市教委命名为雷锋式学生,2012级xxx同学荣获xx市创模小明星的称号,

总体来讲,学校支部在“五个好”创建活动中,引导干部、党员和教职工不断提高自身素质,打造优质教育,取得了突出的成果。今后,我们将继续扎实认真开展此项活动,争取更大的进步。

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