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2009年县粮食局办公室工作总结

来源: 部门工作总结 

  确实认真贯彻落实十七大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕县委、政府的中心工作,在局领导的正确领导下做好粮食局办公室工作。回顾过去、总结经验;提高成绩、改正缺点;查找差距、肯定成绩,努力做好今后的工作。针对新时期粮食工作出现的新情况、新问题,结合粮食部门的实际情况做好粮食工作。现将工作情况总结如下:

  一、加强学习  提高认识

  认真学习国家有关方针、政策;学习文件精神;学习业务技能知识。加强思想教育、提高理论水平。认真履行办公室工作职责,组织、协调局机关政务工作,认真做好收发、人事、档案和后勤服务工作;认真做好综治、老干和计划生育工作,起好桥梁枢纽作用,圆满地完成了领导交办的各项工作任务。

  二、年度工作情况

  (一)综治工作方面

  1.把综治工作措施用制度固定下来,层层抓落实、勤检查、勤督促。建立健全两图、十八簿的综治工作台帐,认真做好台帐登统工作。

  2.加强流动人口,进行计划生育,搞好环境卫生和传染病防治教育。流动人员去来有登记、底数清、情况明、措施得当、管理有效。发现问题及时与有关部门联系,及时采取措施解决。

  3.做好矛盾纠纷排查调处工作。深入调查、了解群众关心的难点、热点问题,发现问题及时解决,把问题解决在萌芽之中,提高对突发事件的处置能力,增强整体联动防范工作机制,维护好社会治安秩序。

  4.搞好安全生产、对重点地区落实人防、物防、技防措施落实到人,结合环境卫生检查工作。wwW.zOnGjIEFAnWEn.com进行卫生检查、督促工作10次30人次。

  5.根据《中华人民共国治安管理处罚条例》、《租赁房屋治安管理规定》的实施细则,对出租房屋经常检查安全情况,发现隐患及时排除,保障承租人的居住安全。

  (二)禁毒防艾工作方面

  1.领导重视,把禁毒防艾工作列入重要议事日程。根据禁毒防艾工作目标管理责任书要求,建立健全禁毒防艾工作领导小组,切实做好禁毒工作。单位一把手亲自抓,并指定一名兼职人员负责禁毒防艾工作,“二.五”学习日认真组织干部职工学习有关禁毒防艾的知识、政策。在住宅区、出租房、营业场所,采用黑板通知和粘贴宣传画等方式进行广泛宣传,提高广大人民群众的知晓率。

  2.落实各项措施,切实做好禁毒防艾工作。坚持打防结合、预防为主,党群结合、依靠群众的方针,建立健全各种台帐,年初有计划,年终有工作总结。切实增强责任感和使命感,每月检查、督促;每季定期排查,加强对本单位职工、家属子女的教育,近年没有出现涉毒违法犯罪活动。积极参与吸毒人员普查核查工作,对辖区内吸毒人员底数清、情况明,有登记表册。配合公安机关强制收戒,对职工、家属子女中的吸毒人员进行帮教。

  3.加强出租房和流动人员管理。流动人员来源广,成分复杂,按照“管好自己的人,看好自己的门,守好自己的物,办好自己的事”的要求,着重抓好流入、流出环节。对本单位出租房做到底数清、情况明,来去有登记,验证率基本达到100%。经常对租房人员进行法律、政策宣传、识毒、识艾、防毒、防艾知识,提高了禁毒防艾的知晓率。今年内,我辖区内及租房人员未发现有违法犯罪人员情况,社会治安良好。

  (三)老干工作方面

  1.粮食系统现有离退休人员65人,其中局机关离退休干部13人,粮食购销公司退休干部52人。

  2.健全机构,加强领导。一年来,我局始终把老干工作列入重要议事日程,成立了老干工作领导小组,建立了领导干部联系老干工作制度,制定老干工作制度,成立了粮食老干党支部,定期研究解决老干工作,有计划地安排、组织老干部学习政治理论,了解党和国家的有关方针、政策。

  3.按照《**县各单位老干工作目标管理责任书》要求开展老干工作,以建立和完善“三个机制”为重点,以全面落实“两项待遇”为目标,服务于改革、发展、稳定大局,按质按量地完成老干工作任务。

  4.紧紧围绕“政治上尊重老干部、学习上重视老干部、生活上关心老干部”中心工作,扎实有效地抓好离退休人员的退休生活,积极为老年人办好事、办实事。掀起“尊老、敬老、护老、养老”,以人为本、关注生命与健康的新风尚。

  5.加强探访联系,关心老干生活。局领导班子抽时间到离退休老干部、重病离退休职工家里慰问他们。向他们宣传党和国家的路线、方针政策,了解他们的身体和生活情况,增强联系和交流,把党和政府的温暖送到老年人的心坎上。今年共组织离退休党员学习3次,33人次。组织老干部参加工农业生产1次,到勐马橡胶公司,勐啊开放口岸,新大桥参观学习。一年内,列支元旦、春节、五.一劳动节、中秋节和敬老节慰问金共计8200元。看望重病住院退休职工2820元。

  6.完善自身建设,发挥老干部作用。建立健全“两簿两册”,完善各种规章制度,充分发挥老干部在三个文明建设中的作用,请老干部参加,听取他们的意见和建议,使我们的工作做的更好、更实。 共2页,当前第1页12

  (四)工会  文档工作方面

  1.认真做好文件收发、归档工作。本年度共存档文件319份,销毁文件541份,收文756份,发文517份。

  2.做好困难职工及离退休人员生活情况调查。做好困难职工及符合享受低保规定人员的申请、填报工作。

  3. 及时收集、整理、上报粮食系统重大信息。

  三、今后工作打算

  (一) 认真学习贯彻十七大会议精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习有关政策、法规,提高理论水平;加强业务技能的学习,提高业务水平。

  (二) 做好领导交办的工作事项,为全局开展业务工作、搞好后勤工作奠定基础。

  (三) 汇集群众来信来访,做好上报工作。

  (四) 做好老干、综治和禁毒防艾工作;做好文件收发,归档工作。

  (五) 切实加强思想教育和精神文明建设工作。

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2009年街道工作目标考核自查总结

  一年来,我街道的各项工作在区委、区政府的坚强领导下,全街道各级干部认真贯彻落实党的十七大、十七届二中、三中全会,省委八届四次全会,市委、区委二届四次全会精神,认真实践“三个代表”重要思想,深入贯彻科学发展观,以加快发展为主题,结构调整为主线,增加失地、少地农民收入为出发点和落脚点,服从区委、区政府的正确决策,按照区委、区政府提出的第十一个五年计划的发展思路,超额完成了区委、区政府下达的各项指标,全面完成街道的各项奋斗目标和工作任务,促进了我街道经济持续、快速、健康发展和社会全面进步。现将我街道开展2009年目标管理责任制情况自查总结如下:

  一、勤政方面

  (一)经济社会各项工作

  一年来,我街道的经济社会各项工作在区委、区政府的坚强领导下,紧紧围绕区委、区政府提出的第十一个五年计划的发展思路,解放思想,抢抓机遇,统筹全局,狠抓落实,极大地促进了街道经济的发展。

  1、街道财政工作。我街道坚决落实“收支两条线”制度,健全财务管理制度。一是坚持经费审批制度,凡街道大额资金支出,必须由街道党工委集体研究报财政局审核后方可支出。二是加强对社区资金的管理,社区财务一律由街道统一管理,定期对资金使用进行清查,堵塞漏洞,防止违规现象发生。三是村一级资金由经济管理中心统一进行管理。此项制度的实施,规范了街道经费开支审批原则,加强了对预算外资金的管理。

  2、乡镇企业发展工作。2009年,我街道经济保持高速稳定增长,全街道实现乡镇企业总收入40,883.04万元,比上年增长16%;乡镇企业总产值22,063.2万元,比上年增长15%;乡镇企业实缴国家税金1,183.23万元,比上年增长14%,城中村集体经济收入完成1,229.18万元,比上年增长3%,全面完成年初确定的各项目标任务。

  3、计划生育工作。大力开展人口与计划生育工作,全年共出生人口165人,其中合法出生165人,计划生育率1o0%,综合避孕率为98%,随访率1o0%,流动人口管理服务率98%。继续开展《云南省农业人口独生子女家庭“奖、优、免、补”》工作,采取群众喜闻乐见的纳西快板等多种形式对计划生育政策进行宣传。组织六个社区计生宣传员到群众公共场所进行各种宣传和计生药具发放,为居民群众提供更便捷的计生服务。高度重视政策外生育隐患排查工作,对每一名双查未到位对象,街道和社区确定挂钩领导、具体责任人,限期追补到位。强化流动人口计生管理服务,督促企业法人和私房出租户履行流动人口计生管理责任。全年街道常住出生人口165人,其中男孩90人,女孩75人,出生率为3.45‰;初婚105对,晚婚率95%。

  4、教育“两基”工作。我街道不断巩固和提高教育“两基”成果,2009年我街道共投入2.5万元改善清溪小学教学条件并在教师节对26名福慧学校的教师进行了表彰,提高教学质量,2009年适龄学生入学率超出100%,小学生升学率达100%,全面实现“两基”标准。

  5、少地失地农民就业培训和劳务输出工作。实现少地失地农民、下岗职工充分就业既是城乡一体化建设的工作重点,也是我街道今后较长一个时期经济、社会协调发展的重中之重。充分发挥街道劳动和社会保障所的作用,以行业、企业需求为着力点,努力转变少地失地农民、下岗职工思想观念,提高少地失地农民、下岗职工素质,增强少地失地农民、下岗职工转岗就业技能,从而推动全街道少地失地农民、下岗职工再就业工作。通过广泛宣传动员,精心组织培训,积极寻找就业岗位,取得了可喜成绩。一年来共开办各类少地失地农民、下岗职工技能培训4个班次,培训劳动力384人,实现就业145人,其中自谋职业125,就业率达37%。

  6、社区建设和管理工作。按照全市社区建设工作会议要求,街道开展系列专项行动,严抓落实,全面推动街道城市管理各项工作。一是进一步整治改善城乡环境卫生状况,创造城乡优美整洁的生活环境,提高广大人民群众的环境卫生意识,为古城区创建省级文明城区奠定了坚实的基础。按照区政府的统一部署,认真贯彻区政府有关会议精神,制定爱国卫生运动计划,精心安排,广泛宣传,动员全街道民众参与到爱国卫生活动当中。全年共组织8次大规模的爱国卫生活动,出动干部群众达1万余人次,清除卫生死角50多处,组织抓好辖区单位内外、家属楼院、生活住宅小区及其空地和沿街结合部的环境卫生,确保城郊结合部的卫生保洁。对城区所有临街的单位、门店和居民户全面推行城市市容和环境卫生“包卫生、包无乱停乱放车辆、包绿化、包秩序、包监督”为主要内容的门前“五包”责任制。二是清淤工作成效显著。组织街道辖区内省、市级单位60个,区级单位58个,三星级以上酒店20多家和6个社区对辖区内5.9公里河道、10.1公里沟渠进行清淤,清除淤泥垃圾6,000多立方。三是清理城市“牛皮癣”。组织拆除各类违规广告招牌180余块1,200m2。铲除小广告14,000余张,清理乱涂写600多处,有效维护了辖区干净整洁的市容市貌。   共4页,当前第1页1234

  7、城市建设综合治理工作。充分发挥社区城建助理员职能,做好个人建房的规划审批和管理、建房纠纷调处和违法建设项目查处等工作,全面加强城市规划管理工作。2009年共审批个人建房145户,占地面积1,620m2。建筑总面积1,8240m2。处理违法建筑49户,违法建筑得到有效遏制。

  8、信访工作。**街道党工委、办事处以加强信访热点综合治理工作为重点,加大硬件设施建设和综合协调力度,进一步完善街道、社区、村(小组)三级调解委员会、治保维稳委员会。开展街道主要领导大接访活动,确保街道无集体上访,保障了**街道各项工作的顺利开展,为古城区的繁荣稳定和人民群众的安居乐业创造了良好的社会环境。

  9、新农村建设工作。新农村建设是党的十六届五中全会提出的一项惠及广大农民的系统工程,建设新农村,规划要先行,2009年我街道既考虑了城镇化的进程和发展布局,又站在农村自然和文化发展脉络的角度,尊重城中村的实际和特点,完成了总投资102万元的清溪村综合文化活动中心建设项目的主体建设,目前已完成投资50多万元。已完成投资250万元的福慧村文化活动中心建设项目的规划及工程招投标工作。将玉河上村列入区级整村推进项目,进行自来水入户、路灯等基础设施建设,村容村貌焕然一新。清溪村已被列入2009年市级城镇建设、社会主义新农村建设规划,寨后上村再次被评为全国文明村。

  10、安全生产工作。一是落实安全责任。完善责任制度,与辖区6个社区、3所学校、5个液化气销售点、12个食品加工销售点、4个市场和4个加油站签订安全责任书,将安全责任具体落到实处。二是深入开展检查整治工作。抓实大检查和大整治工作,对辖区四大市场、学校、临街铺面、易燃易爆场所和出租屋逐一上门检查,共检查各类场所263家,排查隐患41处(宗),消除隐患38处(宗),消除隐患率93%;抓活大宣传工作,组织开展了“安全生产月”、“119”消防宣传日、交通安全宣传日等系列安全宣教活动,制作宣传横幅10余条,黑板报2o余期,发放安全知识宣传单2,400余份;抓好大培训工作,通过组织举办各类安全知识培训班、讲座4次,使200余人次接受了安全知识培训。三是定期研究、部署安全生产工作。坚持每月8日召开一次安全生产工作例会,传达上级文件,分析存在的困难和问题,并对下一阶段的工作进行安排布置。实现全年无安全生产事故、无火灾和森林火灾。

  (二)服从服务区委、区政府中心工作

  我街道认真执行区委、区政府的工作安排部署,服从区委、区政府的各项决定、决议,主动配合协调各有关部门,适时调整重点工程领导、工作班子,主要领导跟踪督促项目进程,加强项目协调服务保障力度,积极推行一线工作制,深入做好群众思想工作,研究解决疑难问题,不断加快项目实施进度。顺利完成福象片区环境整治项目120亩征地及拆迁补偿工作;完成“三河三路”环境整治项目410亩征地及拆迁补偿工作;完成区医院扩建项目10亩征地工作;完成金甲片区的排污管网建设,城市功能不断得到完善,城市化水平进一步提升。组织实施好各项工作,及时做到上情下达,下情上报,保证政令畅通。为进一步规范行政行为,加强自身建设,提高工作效能,增强执行力和公信力,认真组织推行四项制度实施。

  (三)党建工作

  街道党工委高度重视党建工作,将其摆在工作的重要位置。把谋划长远发展规划和加强干部队伍建设,与追求“群众满意”相结合,与锤炼“甘于清廉”相结合,按照“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,工作要有新举措”的要求,内强素质,外树形象,服务群众,服务基层,从而全面促进辖区经济工作。同时,抓班子,突出堡垒向心力;带队伍,提高党员战斗力,党建工作水平不断提高,为经济建设和社会事业提供了强有力的组织和政治保障。

  1、党员干部教育不断加强。坚持党政班子每月8号支部学习日制度和周一干部职工学习日制度,深入学习十七大、十七届二中、三中全会,省委八届四次全会,市委、区委二届四次全会精神,提高机关党员干部理论素质。重视和加强干部职工学习培训和考核工作,全面提高干部职工素质。开展领导班子挂任社区第一书记,密切联系群众,积极为群众解决生产生活中遇到的问题。充分利用远程教育载体,采取谈心谈话、集体上党课等多种形式,对各社区主要干部、党员和入党积极分子开展学习培训和教育引导。坚持和规范社区干部例会制度,通过以会代训和专题培训相结合的方法,对党员干部进行政治理论和政策业务培训,共举办各类培训班六期。

  2、基层组织建设不断推进。继续开展农村基层组织“云岭先锋”工程建设,完成寨后上村党组织示范点建设。进一步深化党内关怀工程,细化社区干部考核办法。走访慰问老干部、老党员,共发放慰问金、困难补助款25,00o元,发放70岁以上无固定收入老党员补助金6,120元。严把党员入口关,重点抓好党员发展较少和党员年龄偏大的居(村)民小组的党员发展工作。全年共发展新党员6名,预备党员转正14名,培养入党积极分子7名。深入组织开展党员志愿捐款活动,共为四川汶川地震灾区募集特殊党费165,397元。在“七•一”总结表彰会上,表彰了8个先进基层党组织、6个优秀党务工作者和43名优秀党员。 共4页,当前第2页1234

  3、加强队伍建设。巩固和扩大保持共产党员先进性教育成果,坚持以“抓班子带机关、抓机关带社区、抓支委带党员、抓党员带群众”的“四抓四带”党建工作思路,通过在班子成员中开展“当标杆、做表率”、在机关中开展“追求‘群众满意’的道德风范和锤炼‘甘于清廉’的为政品格”、在社区党总支开展“党群共建文明社区”等活动、在居(村)民小组党支部开展“党群共富”,形成了一级抓一级、层层抓落实、上下齐抓共管的党建新格局,从而造就一支敢打敢拼、特别能战斗的干部队伍,有力推进了四个文明建设。

  (四)思想政治领域工作

  我街道的思想政治领域工作在上级主管部门的正确指导下,在街道党工委的直接领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,以宣传、贯彻十七大精神为主线,围绕街道工作中心,服务大局,突出重点,创新载体,思想政治工作、思想政治理论教育得到深化,对内对外宣传形成声势,群众文化活动更趋繁荣,精神文明创建取得新成效,为我街道全年战略目标提供了重要的思想保证、精神动力和舆论支持。

  1、立足根本,抓好理论教育工作,掀起党员干部学习热潮。

  街道党工委把党员干部政治思想摆上重要议事日程,学习宣传形式多样,突出重点。一是认真组织学习。集中学习了党的十七大报告、区委二届四次全会报告、市人民政府、区人民政府在二届一次人民代表大会上的报告、《中国共产党章程》等。二是广泛征求和反馈意见。在围绕班子成员思想作风、工作作风学习讨论的同时,广泛征求了区人大代表、政协委员、社区主要领导的意见和建议。三是开展自查自纠。通过开展严肃认真的批评与自我批评,着力解决班子成员在思想作风、工作作风中存在的突出问题,积极营造“用心想事、用心谋事、用心干事”的良好氛围。民主生活会效果十分明显,班子作风有了新变化,队伍有了新形象,事业发展有了新局面。

  2、以人为本,广泛开展群众性文化活动,丰富社区居民精神文化生活。街道今年投入近372万余元加强社区文化阵地建设,全面完善社区宣传栏和各类活动室阵地,同时整合资源,不断繁荣和活跃群众文化,组织好文体活动,使文化工作贴近实际、贴近群众。全年共组织了10余次全民健身活动和文艺演出活动。与此同时,街道还积极开展各类群众文化的培训、指导、服务工作,努力提高基层文化工作者的整体素质,确保基层文体团队经常有效地开展活动。

  (五)综治维稳工作

  建立健全矛盾纠纷包片排查化解、突发性事件处置、“1+1”信访接待日和党政班子平安建设月度例会等制度,进一步强化干部的责任意识,有效化解矛盾纠纷。一是加强社区治安综合治理。开展警民联防和专项打击活动,从路面到社区治安环境得到有效的控制。辖区治安形势持续保持良好势头,发案率逐年下降,全年没有重大恶性刑事案件,群众安全感明显增强。今年建设安全文明小区2个。二是努力化解不稳定因素,街道拓宽6条渠道,即司法所、信访办接访,人大代表定期接访,街道主要领导接访,各社区人民调解、治保、综治维稳工作小组,劳动保障信访接访,工会、团委、妇联等社会群团组织的接访。建立1支队伍,即社区人民调解、治保、综治维稳工作小组50多人。完善2套长效机制,即街道、社区综治维稳工作机制,街道、社区矛盾纠纷调处工作机制。扎实组织开展纠纷调解和维稳工作。一年来共调处各类纠纷73宗,调解率达100%,调解成功率达95%;“610”工作扎实稳固。全年没有发生集体上访事件,较好地维护了辖区的稳定。

  二、廉政方面

  今年以来,我街道党工委、办事处在区委、区政府和区纪委的坚强领导下,全面贯彻党的十七大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻中央、省、市、区各级纪委全会精神和区委二届四次全会精神,紧紧围绕区委的工作部署,把解决群众反映的突出问题作为党风廉政建设的重点,坚持区委、区纪委确定的指导思想、基本原则和工作格局,标本兼治,深入开展反腐败工作,为全面完成区委、区政府下达给我街道的各项目标任务,实现辖区社会经济各项事业又好又快发展提供了坚强的组织纪律保证,我街道的党风廉政建设和反腐败各项工作取得了明显的成效。

  (一)领导高度重视,强化责任机制建设。为切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导,确保党风廉政建设和反腐败工作在我街道有序开展,按照古城区纪律检查委员会《关于进一步抓好党风廉政建设责任制工作的通知》(古纪发〔2009〕2号)精神,街道党工委及时召开班子会议对党风廉政建设和反腐败工作进行了责任分解,制定了《**街道2009年党风廉政建设和反腐败工作实施方案》,严格落实了党风廉政建设责任制,明确了街道党工委主要领导负责街道党风廉政建设和反腐败工作、分管领导具体抓的工作责任。街道党工委与各社区签定了《党风廉政建设和反腐败目标责任书》,进一步明确任务,落实责任,将目标管理责任分解到位,做到了有人管,有人抓,形成了各负其责,齐抓共管的党风廉政建设和反腐败工作责任机制。 共4页,当前第3页1234

  (二)加强作风建设,提高班子执政能力。按照区委“讲党性、重品行、抓落实、促发展”为主题的作风建设教育活动安排。一是认真组织学习。集中学习了党的十七大报告、区委二届四次全会报告、市人民政府、区人民政府在二届一次人民代表大会上的报告、《中国共产党章程》等。二是广泛征求和反馈意见。在围绕班子成员思想作风、工作作风学习讨论的同时,广泛征求了区人大代表、政协委员、社区主要领导的意见和建议。三是撰写心得体会,提出个人整改措施。四是召开专题民主生活会,开展自查自纠。通过开展严肃认真的批评与自我批评,着力解决班子成员在思想作风、工作作风中存在的突出问题,积极营造“用心想事、用心谋事、用心干事”的良好氛围。

  (三)贯彻《实施纲要》,提升勤政廉洁满意度。年初以来,我街道按照上级关于党风廉政建设的部署和要求,做到统一部署、统一落实。认真学习贯彻胡锦涛同志在中纪委第七次全会上的重要讲话精神以及市、区纪委全会精神,全面贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,认真落实党风廉政建设责任制,自觉执行领导干部廉洁自律规定。推行党务、政务、财务“三公开”,街道纪工委对辖区建设项目工作、集体林权改革工作、征地拆迁工作、资金使用情况等实施全方位监督。认真落实上级决定、决策,按照区委、区纪委清理“小金库”的要求和区委办公室、区政府办公室《关于迅速开展向四川汶川地震灾区献爱心捐赠活动的通知》(古办发〔2009〕42号)精神,加强了救灾捐赠款和财务工作的监督管理和清理力度,全街道未发生违反财经纪律的人和事。街道党工委高度重视群众反映强烈的问题和违法违纪案件,做到了及时调查了解情况。利用创建省级文明城区活动,我们采取问卷调查和随机抽查的方式,认真落实廉政指标督查工作,通过反馈的问卷显示,我街道反腐倡廉工作和行业风气满意度均达到指标要求。

  (四)维护政令畅通,强抓行政效能监察。按照古城区人民政府转发《<云南省人民政府关于在全省行政机关推行服务承诺制首问责任制限时办结制的决定>和<云南省人民政府关于省政府部门及州市行政负责人问责办法>的通知》(古政发〔2009〕6号)精神,我们突出了行政效能监察力度,努力营造廉洁高效的政务环境。一是认真开展干部行政效能建设活动。制定了《**街道推行服务承诺制首问责任制限时办结制实施方案》,加大首问责任制、服务承诺制、限时办结制等制度的实施力度,严肃工作纪律,提高工作效率。对各科室和工作人员完成领导安排工作情况以街道办事处制定的红黄牌制度进行督促检查,每周一干部职工学习日后进行张榜通报。坚持班子每月8日支部学习日制度,提高干部知识层次,增强办事能力。二是深入开展反腐倡廉教育,增强街道干部遵纪守法和廉洁从政的自觉性。加强正面典型宣传教育,组织干部职工观看了《把门关紧了》、《生死抉择》、《良心》等系列教育宣传片。加大了执法人员针对性培训教育,使行政执法工作不断规范化、文明化,有效促进了政务提速、服务提质,促进了行政行为的规范化、制度化、科学化。三是强化社会监督,促进效能建设。聘请辖区部分区党代表、人大代表、政协委员和居民代表为街道政务服务监督员,不定期对工作开展情况和各窗口服务质量进行视察和暗访,并针对他们提出的意见和建议及时整改,使各项工作不断完善。四是坚持党务、政务、财务三公开。深入开展“勤廉双优”活动,由街道监察室定期或不定期评议街道领导和社区干部履职和廉洁自律等情况。社区每季度在公开栏内公开财务收支情况及社区重大事项


的开展情况,增强了行政透明度。

  (五)筑牢思想防线,常抓政治纪律教育。《廉政准则》、《八项规定》对我们的行为进行了明确规范,也是党员和干部,特别是领导干部必须遵守的原则之一,为此,我街道党工委狠抓这方面的学习,做到警钟长鸣,严格执行廉洁自律的有关规定。注重对班子成员,机关工作人员及子女的教育和管理,坚持个人重大事项报告制度。年内无公款配置个人手机和电脑,也无报销个人手机话费和上网费等现象。按时召开了民主生活会,做到会前事先通知和征求意见,解决了认识不一的问题,并形成共识和合力。一年来,班子成员无一人被进行廉政谈话,也未收到关于班子成员违纪方面的举报,无公款安排私人旅游和参加商业性消费的娱乐活动,领导班子成员都能按照党风廉政建设分解方案作的部署逐项落实。为深入开展党风廉政教育,我街道党工委今年多次组织机关全体人员认真学习党风廉政建设的有关规定。

  (六)加强自身建设,适应职能转变需要。我街道根据个人特点,对全体干部职工分工进行调整,从而增加了各项工作的执行力。一是着力塑造服务型的干部队伍。以建设规范化服务型街道为标准,利用每周一干部职工学习日时间,举办履职培训12次,促进干部理念更新,进一步增强了服务意识。围绕打造一流的社会事务服务窗口,实现高效服务,对部分服务事项按大类归口受理,优化了各科室工作流程。二是提供丰富的科技文体服务。围绕满足群众基本的科教文体活动需求,利用辖区内市政广场、昌洛河广场等,大力开展了积极向上、群众喜闻乐见的多样化、特色化的社区文体活动和科普宣传活动。三是提供就业救助服务。健全了就业与城镇医疗保险、社会救助之间的联动机制,引导384人下岗职工、失地少地农民进行技能培训。同时,完善了社区残疾人服务和重点优抚对象保障服务机制,全年共发放城市低保1,671,445元,农村低保15,240元,定期定量补助161,803元,现役军人优抚款125,580元,立功授奖奖励金2,200元,精简退职人员生活补助金5,472元;发放XX年年农村五保户补助金4,680元、“惠民政策”补助金23,260元。四是提供平安的社会环境。强化社会治安综合治理源头预防,建立健全人防、物防、技防相结合的社区防范网络,发挥群防群治优势,加强对重点区域实时监控,排查辖区不稳定因素,确保了辖区平安稳定。五是提供整洁的生活环境。我街道以创建省级文明城区为契机,加强城市管理,认真开展环境卫生整治,加强拆迁和在建工地扬尘治理以及辖区菜市场、违章搭建、出摊占道的整治力度,着力解决脏乱差问题,进一步改善了人居环境。

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2009年度县水利局五五普法宣传工作总结

  2009年的普法工作,在县普法领导组的统一领导下,按照“五五”普法规划总体要求和部署,我局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,精心组织,强化指导、狠抓落实,积极开展普法工作。运用多种行之有效的法律宣传活动,加大水利法律法规的普法宣传,进一步增强了全局干部职工及群众的法制观念和法律意识,取得了显著的成效。

  一、加强组织领导,确保普法宣传教育顺利开展

  加强组织领导,明确目标任务,制定普法计划。根据县委、县政府和上级业务部门关于“五五”普法的总体要求和部署,在普法活动开始之初,就成立“五五”普法工作领导小组,严格按照**县普法办的工作安排和计划,抓好全局干部职工学法用法工作,组织全局干部职工认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大和十七届三中全会精神,学习以水利法律法规为核心的基本法律、法规,全面提高全局干部职工的法律意识,扎扎实实开展普法工作。在实际工作中,结合工作实际制订普法宣传工作计划,确定学习内容,做到年初有计划、年终有总结。在学习内容上结合工作实际,将水利法律法规、基本法律知识与政治理论学习穿插学习,加强对法律知识的理解和运用,保证普法工作落到实处。

  二、采取多种行之有效的形式大力宣传水法律、法规,营造普法宣传氛围。

  为增强普法宣传效果,树立全社会节约用水的法制意识,我局把开展以水利法律法规为主要内容的法制宣传教育工作,作为实施“五五”普法规划的重要任务,把学习宣传水利法律法规列入年度普法计划,重点宣传《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国水土保持法》、《中华人民共和国水污染防治法》、《中华人民共和国防洪法》、《中华人民共和国河道管理条例》、《云南省渔洞水库保护条例》等水法律法规。通过在“世界水日”、“普法宣传日”以及各类水法律法规新出台的有利时机积极探索新的宣传方式,加大宣传力度,力求取得更好的宣传效果。在宣传方法上,除了利用电视、广播媒体、宣传标语等常规方式进行宣传外,每年在宣传形式上都有新的突破。通过召开座谈会、举行法律知识问答、建立水利法制专栏、送法进村入户等多种形式,广泛深入地开展学习宣传水法律法规活动。2009年3月22日在**县文化广场开展3.22“世界水日”、“中国水周”宣传活动,制作大幅宣传布标,设立咨询台,发放水法律法规摘抄宣传单600余份。增强广大干部群众的水法制观念。10月份又在龙树河片区举行了为期5天的《云南省渔洞水库保护条例》专项宣传活动。通过采取张贴永久性宣传标语、散发宣传资料,以及播放录音等群众喜闻乐见的方式开展宣传活动,取得了很好的宣传效果,提高了人民群众的法律意识,增强全社会水忧患意识和水法制观念,切实推进了依法行政、依法治水的进程,转变水管理模式,以水资源的可持续利用来促进了经济增长方式的转变和资源节约。今年共举行宣传活动4次,发放宣传资料3700余份,旱地龙2800包,悬挂大幅标语19幅,书写永久性标语4幅。

  通过宣传,树立了全社会节约用水、保护水资源的意识,提高了水利工作的依法行政水平,在全社会形成了节约水资源、保护水环境的良好风气。

  三、行政执法与普法教育相结合

  在推进水法制宣传工作中,我局还特别强调普法与执法实践相结合,努力转变工作思路,改进工作方式,做到普法、执法相互促进、相互推动。把执法巡查工作与普法宣传教育活动结合起来,不仅使防范涉及到有水事纠纷案件发生的执法工作到位,而且将普法宣传教育工作做在前。提出“预防为主,发现一件、查处一件,防查并重”的口号,在处理涉及水事纠纷案件时,主动做到先对当事人和周围群众进行水法律法规的宣传,再依法进行查处,取得了查处一件,教育一片的效果。

  四、掀起学法热潮,推进依法行政,提升法治管理水平。

  1、掀起学习《突发事件应对法》热潮。通过学习,广大干部职工很好的掌握了这部法律的基本知识。并开展了《突发事件应对法》的考试,全局干部职工均考出了85分以上的好成绩。为使水利部门在防洪抢险工作中进一步发挥技术指导的作用,水利局组织了防洪办、河道管理站进行防洪抢险应急人工桥搭建演练。

  针对我县嘟噜大河、龙泉河、小寨河、龙树河部分堤段洪水量大、容易决堤的特点,局党组要求防洪办及河道管理站在紧急情况下以最短的时间用钢管搭建起临时桥对险情进行处置。为此,分管副局长王定基带领防洪办与河道管理站采取了边指挥、边搭桥、边协同、边保障的办法,并在桥上演练运送沙袋河防洪桩,试运作临时桥的承受能力河稳定能力,在险情发生时充分发挥临时桥的作用,以缩短应急抢险执行任务的反应时间。通过演练,进一步提高了防洪抢险组织的应急处置能力,增强了各级干部的防汛责任意识,为今后应对突发险情积累了宝贵的实战经验。

  2、强化执法责任。执法公示制、评议考核制、过错追究制等制度得到落实。结合实际,积极落实执法责任制的各项措施,做到执法权限法定、执法内容明确、执法程序公开,有效规范了执法行为。 共2页,当前第1页12

  3、落实政务公开。加大政务公开透明度,实行规范性文件公开发布、设立公示栏。公示办事权限、内容、程序、时限、结果及收费依据标准,简化办事手续。

  经过一年来的普法宣传教育工作,县水利局坚持法治教育和法制实践相结合,切实加快推进依法治理进程,取得了较好成绩:

  一是广大人民群众和局机关干部职工的法律意识不断增强。通过开展水利法律法规宣传教育,广大人民群众和局机关干部职工的法律意识、法制观念和法律素质明显增强,广大局机关内部职工依法行政、依法管理的水平得到提高,在各项水利工作中较好地实现了从行政手段管理向法律手段管理的转变。

  二是依法行政水平不断提高。通过开展法制宣传教育,局机关内部行政执法人员学法用法收效显著,进一步提高了依法决策和依法行政的能力,初步实现了领导方式和管理方式的转变。水行政执法人员自身的法律素质、依法办事的水平和遵纪守法的自觉性有了较大进步。

  五、“五五“普法工作的体会

  1、普法工作要重在经常。普法工作是水利建设工作的重要组成部分,要作为一项经常的基础性工作,摆上重要议事日程,常抓不懈,督促检查,持之以恒。

  2、普法工作要重在开拓。要积极探索务实开拓的普法工作机制,努力做到“三个“坚持,即坚持点面结合,加强分类指导;坚持常用结合,严格依法办事;坚持上下结合,努力营造氛围。要使普法工作下到广大人民群众中去。要用生动活泼、寓教于乐、赏心悦目、灵活多样的形式,让广大人民群众易学、易懂、易接受,增强普法宣传效果,营造普法工作氛围。

  六、“五五”普法工作实施中存在的问题及下一步打算:

  1、经过多年的法制宣传教育,群众的法律意识有了显著增强,但依法办事、用法守法的法律素质尚需进一步提高,全民性的普法活动还要在形式和手段上注重实效,不断创新。

  2、合理安排普法内容。普法工作是项必须长期坚持的任务,因此,今后要继续坚持长期普法的指导思想。在普法内容方面,要围绕水利建设事业发展的新形势,探讨难点、热点问题,加大教育的深度;对全社会而言不仅要宣传公共法律法规,更要宣传水利专业法律法规的普及教育,还要增强普法内容的科学性、合理性和感染力,注重不同层面的宣传,力求通俗易懂。

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