热点推荐:
您现在的位置: 总结范文网 >> 工作总结 >> 半年工作总结 >> 正文

街道工商联分会2010年上半年工作总结

来源: 半年工作总结 

  2010年上半年,我街道工商联分会在区委统战部和工商联的指导帮助下,在街道党工委的正确领导下,在分会广大会员的热情支持下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕街道中心工作,充分发挥工商联统战性、经济性、民间性优势,积极履行各项职能,为促进辖区非公有制经济的健康发展,推进光彩事业和社会公益事业的进步,做出了一定贡献。

  一、加强调查研究,积极参政议政

  调查研究是工商联工作的一项重要职能,也是参政议政的重要手段。在上半年的工作中,我分会根据辖区经济发展的实际情况,组织辖区人大代表、政协委员、非公有制经济人士代表对我辖区民主路地区的拆迁改造情况进行深入调查研究,鼓励大家对拆迁改造中存在的问题及以后的建设规划,多提意见和建议,为领导的科学决策提供依据,当好党和政府发展经济和社会各项事业的参谋和助手,切实发挥好桥梁和纽带作用。

  二、发挥分会作用,促进辖区招商引资工作快速发展

  2010年以来,我分会紧紧围绕重大项目建设,加强经济联络,服务经济发展。平时,分会积极加强与街道商务办公室、劳动服务公司等相关经济科室的沟通,密切协作,坚持不定期的召开不同形式、不同类型的座谈会、联谊会、茶话会、信息交流会,加强与辖区非公有制企业、商户之间的交流沟通,广泛宣传二七商圈,提高商圈的知名度和美誉度,协助街道招商引资。分会领导班子和执委,大力宣传辖区重点项目,优惠政策,大力进行以商招商,在辖区沃尔玛、深国投等重大项目的招商中,不遗余力,大力推介,做了大量的服务工作。Www.ZoNGJieFANwen.cOm在新的企业入驻以后,分会和商务办等相关经济科室一起帮助他们办理相关手续,为他们提供保姆式的服务,从而优化经济发展环境,促进辖区的经济发展。今年结合龙都大酒店在党建过程中遇到的困难,我分会与街道党工委协调,学习先进经验,由党工委从党政办公室选派专职书记入驻企业,协助企业搞好党建工作,促进企业更快更好的发展。

  三、加强引导,推动各项事业的深入开展

  1月份,我们组织非公企业和社会各界人士到辖区比较贫困的家庭中进行了走访慰问,并送去了慰问金和慰问品。联合街道民政科、工会组织联合,分别在助残日、六一前夕为抽调专款500多元对辖区贫困学生、残疾儿童送去了学习用具和生活用品,鼓励他们努力学习,将来成为有用之才,让他们感受到了组织的关怀。3月份,我们与民政科,“百千万”联系辖区大上海城理发店为辖区居民提供免费理发,得到大家的一致好评。5月份,汶川地震,牵动着解放路辖区每个干部群众的心。为帮助灾区人民渡过难关,战胜困难,尽快重建家园, 5月15日上午9时,解放路街道办事处在二楼大会议室举行“情系灾区献爱心”捐款活动。街道党工委书记辛绍河带头捐款500元,街道其他干部职工和辖区企事业单位代表也纷纷慷慨解囊,踊跃捐款。共收到捐款9930元。

  在上半年的工作中,我街道工商联分会紧紧围绕街道中心工作,积极履行各项职能,较好地维护了会员合法权益,较好地发挥了桥梁、纽带作用,为辖区经济发展和社会进步做出了积极贡献。但是,这与上级要求和广大会员的期望,特别是与兄弟分会相比,还存在着明显不足和较大差距,主要是分会的组织建设还不够强,调查研究和参政议政的水平不高,分会服务职能还有待提高等,这些都有待于我们在今后工作中努力改进。

  四、下半年工作打算

  1、下步要加强思想建设,认真学习贯彻上级的指示精神,深入践行三个代表的重要思想,理清工作思路,把培养“学习型、思考型、民主型、创新型、实干型”的复合型干部队伍作为领导班子建设的总要求。继续有针对性地开展思想政治学习和业务理论培训,坚持从严治会的原则,引导和促进班子成员重视学习、善于学习,不断提高综合素质,努力造就一支坚强有力的干部队伍。

  2、参政议政是工商联的重要职能之一,也是有别于其他社会团体的优势所在。分会要一季度组织一次调查研究,深入非公有制企业和商户中,及时掌握第一手材料,关心非公有制经济人士的疾苦,倾听他们的呼声,反映他们的意见和建议,提出贴近实际、具有前瞻性的意见,为领导决策提供科学依据。

  3、为广大非公有制经济人士服务是工商联的一项重要职能。我分会在今后的工作中要进一步强化服务职能。首先要进一步增强服务意识,提高服务能力,拓展服务领域,完善服务职能。要成立会员服务小组,坚持以会员为本,以会员为先,实实在在地实现好、维护好、发展好会员企业的合法权益。其次要充分发挥工商联联系广泛的优势,努力加强对外联络工作,为会员“走出去,请进来”、以商招商、开辟市场、参与竞争和友好合作疏通渠道。根据辖区商业企业密集的实际,加强辖区商业企业之间的联系,适时组织小范围企业联谊活动,成立“二七商圈商业企业沙龙”,取长补短,增进了解,加强合作。再次,要加强企业党、团组织建设,发挥党组织和党员的先锋模范作用,成立党员模范组、团员先锋队,努力提高核心竞争力,建设和谐企业。 共2页,当前第1页12

2页,当前第2页12
永中街道团工委2010年上半年工作总结

  2010年上半年,街道团工委在团区委和街道党工委、办事处的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧密配合街道中心工作,团结带领广大团员青年开拓创新,积极进取,充分发挥了生力军和突击队作用。主要做了以下四方面工作:

  一、加强青少年思想道德教育,在服务青少年工作中有所作为。街道团工委注重对青少年思想观念转变的引导,扎实有效的开展青少年思想道德教育工作。

  (一)深入贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,通过开展“迎奥运、讲文明、树新风”、“星级少年颁奖”、“共享奥运、关爱生命”红领巾义卖等活动不断提升青少年思想道德境界,牢固树立社会主义荣辱观。

  (二)引导青少年树立“绿色上网、健康成长”的观念。通过举办新纪元杯“青春与阳光同行”中小学生网页设计大赛。培养青少年的创新意识,提高青少年计算机操作能力、网络使用能力和网页设计能力。

  (三)关爱特殊困难青少年群体,积极动员各方力量,帮助特殊困难青少年群体解决学习和生活的实际困难,把党和社会的温暖送到特殊困难青少年的心坎上。一是开展六一慰问活动,为辖区内的8所小学和1所幼儿园及51位特殊困难青少年送上慰问金共计28200元。二是会同街道妇联、社会事务办举办了“爱心伴我成长,手拉手共度奥运年”—庆“六一”儿童欢乐会。来自辖区内各个小学的小朋友们精心准备了许多节目,与51名孤儿、特困儿童一起载歌载舞,共同渡过了欢乐愉快的时光,表达了少年儿童对生活在同一蓝天下的同龄人的关爱和祝福。

  二、深化青年志愿者行动,发挥团员青年的生力军和突击队作用。积极动员广大团员青年积极参与社会服务,开展了多种形式的志愿服务活动。

  (一)以首个“3.5浙江省志愿者日”为抓手,深入农村、企业、学校、社区,开展形式多样的活动。一是举办以“参与志愿服务共建和谐龙湾”为主题的青年志愿者便民活动。近50名青年志愿者参加了此次服务活动,活动现场共开设了10多个服务项目,内容既有家电维修、免费理发、电脑维修、手机服务、义诊等传统项目,又有居民群众关心的投资理财、法律咨询、消费者维权、劳动就业、电脑网络、健身保健等相关宣传咨询服务这些实实在在的便民服务项目吸引了大批过往群众,接受志愿者服务的居民群众达500余人次。二是开展“春风送暖,关爱老人”活动。组织民生医院的团员青年为区综合福利院的五保老人和孤寡老人进行免费体检,共有20多名老人享受了义诊服务。三是开展植绿护绿活动。组织机关团员青年和永中二小、区二幼的师生共100余人到王宅村参加义务植树活动。共栽下了 500多株小树。通过活动的开展进一步增强了团员青年的绿化意识、生态意识和社会责任意识。

  (二)扎实推进“保护母亲河”行动,弘扬生态环保文化,引导青少年和团员青年树立生态、环保、健康、节约意识。一是在永昌中学成立环保志愿者队伍,作保护环境卫生的永久宣传员和护卫员。二是组织永中中学青年志愿者开展环保宣传和校园周边垃圾清理活动。动员青年志愿者参与塘河整治,做生态文明的倡导者、保护“母亲河”的参与者、生态环境的维护者。

  (三)积极开展抗震救灾募捐活动,为灾区同胞奉献爱心。组织青年志愿者走上街头,深入农村为灾民人民募捐,短短的两天时间,共募得善款4万多元。据不完全统计,永中街道各界青年累计为灾区捐款20多万元。

  三、以纪念五四运动89周年为契机,开展丰富多彩的活动。以“青春献永中、活力促和谐”为主题,通过丰富多彩的纪念活动,展示永中青年“勤于学习、善于创造、甘于奉献”的精神面貌。

  (一)举办 “迎奥运,展风采”青年趣味登山比赛。来自各部门、村(居)、学校、非公企业共29支代表队87名团员青年参加了此次比赛。通过活动增强了团组织凝聚力,丰富了节日文化,全面展示了永中团员青年智慧、友爱、勇敢、活跃、奉献、进步的青春风采。

  (二)成功举办了“携手保护母亲河,共创绿色奥运风”--龙湾区团员青年综合知识竞赛。此次竞赛共有33支代表队参加比赛,涉及全区各部门、村(居)、学校、企业等单位。此次活动的开展,是街道青年喜迎奥运火炬传递的一次盛会,是永中街道团工委开展“学理论、知团情”主题教育活动的一项重要举措,也是全街道团员青年响应区委、区政府号召,携手保护温瑞塘河的一次有意义的活动。

  (三)召开纪念五四运动89周年大会。共青团温州市委副书记王彩莲、永中街道党工委书记潘旭宏、共青团龙湾区委副书记王忠宝、永中街道党工委委员、人武部部长张安畴、永中街道人大工委副主任项玉燕领导应邀出席了会议。会议总结回顾了XX年年街道共青团工作,表彰了XX年年度各条战线上的9位先进团干部及9个先进集体。并举行了新团员入团仪式。 共2页,当前第1页12

  四、加强团的自身建设,不断提高团组织凝聚力。始终坚持“党建带团建”原则,认真落实团的各项工作机制,积极推进团组织建设。

  (一)加强团干部队伍建设和思想作风建设。健全团干部例会制度,分别召开第一、第二季度团干部例会。布置当前工作,交流工作经验,并组织学习上级团组织的有关文件和会议精神及相关理论知识,不断提高基层团干部的综合素质。

  (二)加快共青团工作的信息化建设。采取了多种措施加强街道共青团信息工作。一是下发了团永中委1号文件《关于进一步加强团内信息报送工作的意见》,对团内信息报送工作的指导思想、内容要求、报送途径等作了明确要求和具体说明。二是建立信息工作考核奖励制度,将信息工作与年终考核挂钩,年终对信息上报情况进行通报,对团内信息工作先进个人予以通报表彰和适当的物质奖励。三是扩大信息交流的途径,街道团工委在新浪博客开辟了永中青年主页,主页内容包括团工委文件、工作动态、活动风采、基层信息等等,使广大团员青年能够通过互联网及时了解街道共青团工作,给广大青年搭建了一个信息沟通的平台,扩大经验交流的途径。编发《永中团讯》2期,对团工委开展的各项工作和活动进行了传达和交流。并向团区委上报工作信息25条。

  (三)大力实施青年创新创效活动,鼓励和支持基层团组织争创“青年文明号”和“五四红旗团委”。发动广大青年积极参与“创业创新”大赛,共有6名青年及集体分别申报了初创型创业项目和成长型创业项目。动员殿前村团支部、永强供电公司团支部等2个基层团组织申报区级“五四红旗团委”,泰朗集团支部和新纪元教育中心团支部等2家青年集体申报区级“青年文明号”参赛岗。同时组织泰朗集团支部和新纪元教育中心团支部同外来民工子弟学校结对,到敬老院等单位慰问,取得了良好社会效果,扩大了“青年文明号”的影响。

  (四)认真做好村级团组织的换届选举工作,推动农村团建工作的有序发展。从5月份全面启动村级团组织换届选举工作,到6月份底基本完成。一是对街道村级所有团员重新进行注册登记管理。及时掌握外出团员流向,消除“隐性”团员,摸清团员底数,确认团员选举资格。二是对村级团组织的职数设置、选配要求、工作程序作了明确规定,并专门印制了《村级团组织换届选举工作手册》,严格依据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》的规定进行选举。真正把德才兼备、朝气蓬勃、乐于奉献、青年信任的优秀青年人才选进村级团组织,进一步增强村级团组织的凝聚力、战斗力和创造力。

  下半年将围绕年初制订的工作思路和党政中心工作,继续抓好以下四个方面:

  一、继续加强青少年思想道德,进一步优化青少年的成长环境。一是加大“两法一例”的宣传贯彻力度和青少年法制安全教育,充分利用广播、黑板报、晨会宣传、主题班会等有效手段对青少年进行爱国主义教育、法制教育、团知识教育等,开展各种形式的反邪教宣传、毒品知识宣传,引导学生健康成长;以重大历史事件及纪念日为契机,坚持以正面教育引导为主,帮助青少年树立正确的人生观、价值观,切实加强青少年思想道德建设。

  二、积极发动广大青年参与街道的三个文明建设组织开展大中学生暑期社会实践活动,积极推进环保行动。依托永中中学生态监测站,围绕我街道生态建设和环境保护总体规划,扎实推进“保护母亲河行动”,围绕党工委、办事处的中心工作,组织开展丰富多彩的文体活动和宣教活动。

  三、进一步完善团的组织建设,加强团组织规范化建设。一是全面完成村组团组织的换届选举工作,深入各村调研基层团建工作,争取每个基层团支部都有活动阵地、有活动规章制度、有年度工作计划。二是继续加大非公企业团建工作力度,争取组建2-3家非公企业团支部。三是深化青年中心工作,根据街道青年比例的不断拉大,青年管理工作滞后的新形势,建立健全活动制度和措施,引导青年自主管理,自我发展,使青年中心能真正活起来、亮起来。

  四、切实抓好团员和团干部队伍建设。一是加大团员队伍建设,保持团员队伍的先进性。把好团员发展关,坚持发展标准,把适龄青年中素质高、表现好的先进份子吸收到团组织中来,进一步加强推荐优秀团员作为党的发展对象工作,壮大团员入党积极分子队伍,为党源源不断输送新鲜血液。二是抓好团干部队伍建设和思想作风建设。深入实施团干部素质提升计划,举办基层团干部培训班,提高广大团干部的业务水平,加强对团干部理论学习的指导,使广大团干部真正成为党放心、青年满意的干部,竭诚为青年服务。

  下半年,街道团工委将继续按照团区委的工作部署努力工作,艰苦奋斗,为胜利完成2010年的工作任务再做新贡献,再创新业绩。

  永中街道团工委
  2010年6月13日

2页,当前第2页12
2010年上半年街道社区卫生服务中心工作总结

我中心在上级卫生部门和省立友谊医院的双重领导下,认真贯彻落实省、市、区卫生部门关于发展城市社区卫生服务的系列文件精神,坚持探索创新、强化人员培训、加强考核督导、完善服务功能。通过全中心广大医务人员的共同努力,推动了社区卫生工作的全面发展。现将上半年的工作总结如下:

一、创新社区卫生工作机制

我中心牢固树立品牌意识,根据社区卫生服务中心的工作性质,拟定了社区卫生服务考核制度,从组织管理、服务内容、健康教育、基本医疗、慢病管理等方面,每月对社区卫生服务工作进行考核,发现问题及时指导,督促整改,并将每次考核成绩纳入年终考评。同时创新全科团队工作模式,每周三以巡回工作的方式,轮流下到各个社区,开展健康教育和健康咨询活动,传播健康知识,逐步让辖区居民认同健康理念,采纳健康的生活方式。做到无病防病,有病早治,既病防残。此举受到上级卫生部门领导的赞扬。

二、实施合肥市政府“卫生为民办10件实事”工作方案

根据合肥市政府下发的“卫生为民办10件实事”的文件精神,我们认真学习讨论,拟定了该方案的实施细则。做了如下工作:

1、多次组织全科团队下社区倡导健康的生活方式,向城区居民家庭免费发放健康小油壶和盐勺1000件。悬挂宣传条幅、张贴宣传标语并散发宣传单1000份,发放全科优惠卡1000张。

2、到辖区各社居委与相关人员沟通交流,宣传登记结婚居民自愿免费婚前医学检查的重要性。并做了有关“婚检的重要性”的专题教育讲座。

3、宣传城市低保户居民享受社区医疗服务“三免三减半”政策。

4、宣传社区卫生服务中心为社区70岁以上老人每年提供一次免费常规项目体检。上半年为246位七十岁以上的老人做了免费常规项目体检,并建立健康档案。

5、免费接种10种一类疫苗预防11种疾病。上半年预防接种9258人次。

6、大力开展《百家千场公民健康素养知识》传播活动,组织全科团队下社区以“普及居民健康素养知识”为主题的宣传活动,开展了丰富多彩的健康知识传播;让社区居民更多的了解和掌握了健康养生知识,提高了社区居民的健康保护意识。同时还在辖区内开展了爱国卫生和禁烟禁毒宣传活动,禁烟制度上墙。赢得了辖区居民的好评。 

三、健康教育和健康促进工作

深入社区健康教育既是提高社区居民自我保健意识和健康水平的重要举措之一,也是社区卫生服务机构最重要的职能之一。健康教育和健康促进在我中心的社区卫生服务中起着先导和造势作用。

为此,我们十分重视,精心组织和策划,上半年开展了不同类型的健康教育讲座10场,受众1434人;开展传染病防治工作的培训和督导13次,受众978人;制作更换宣传栏和三角架宣传展板16块,制作ppt演讲课件23个。发放健康教育处方1.1933万张,到社区张贴自制的全科工作理念宣传画40张,同时张贴了上级下发的20余种卫生防控宣传画。为了防治艾滋病的传播,通过当地派出所,摸清了38家娱乐场所,利用晚上休息时间对重点娱乐场所进行宣传和督导,采集了第一手珍贵的资料。

按照上级健康教育方面的要求,我中心还积极参与卫生宣教和培训活动,为社区居民和驻地单位创建健康教育宣传栏,发放健康教育宣传资料,得到了社区居民的广泛好评。

四、健康档案管理工作

我中心在XX年成立之初,半年间突击完成建档达标任务。当年辖区的建档率平均已达到80%。分别为:建设社区的建档率达90%;红期社区的建档率达80%;戴安桥的建档率达70%。今年上半年居民新建和更新档案1638人次。目前正在积极策划,如何采集新划分过来的濉溪东路的重点人群的健康档案,同时研究如何提高已建档案的更新率和利用率。

五、全科医学团队工作

全科医学是一个面向社区与家庭,整合临床医学、预防医学、康复医学以及人文社会学科相关内容于一体的综合性医学专业学科,是对个人、家庭和社区提供优质、方便、经济有效、一体化的基层医疗保健服务。如果说专科医生是高耸入云的山峰,那么全科医生就是围绕着山峰的山脉,因此,如何将全科医学理念贯穿于社区卫生工作中,做好社区全科和医院专科的互动,也是我们应该研究的课题。

今年初,我们贯彻落实了省卫生厅下达的“新年送健康,关爱到社区”文件精神,组织全科团队下到各社区,开展健康宣教和义诊活动,受到辖区居民的热烈欢迎。

上半年中心全科医学团队实行了团队长负责制,将全科团队公示牌悬挂到每个小区显眼的位置,公布每个全科医生和社区护士电话号码,随叫随到。采取定期或不定期的下社区活动方式,定期即:每周三下午南北两个团队合二为一,在各个社区巡回开展工作,每周五下午南北两个团队各自为阵,在自己所管辖的社区巡回开展工作。

每到一个社区,我们就摆开工作台,放上各类健康教育和健康咨询台卡,耐心细致地为辖区居民解疑答惑,变医患关系为朋友关系,工作中我们融入三级预防的理念,一级预防即病因预防,干预疾病的危险因素。做健康教育和健康咨询;二级预防即早发现、早诊断、早治疗;做健康义诊和疾病筛查;三级预防即预防疾病的并发症和残疾。做疾病的管理和康复。通过上述工作,提高辖区居民的自我保护意识,提高疾病的检出率,降低疾病的发病率和并发症及致残率。

2页,当前第1页12

不定期活动是平时根据实际工作需要,自己调整下社区工作时间,原则上每周必须下社区工作三次。利用“低保人群接待日”、“入户服务工作日”、“特殊需要服务日”三种途径开展便民服务。“低保人群接待日”规定居民可在领取低保金的那天免费享受测血压和面对面的健康宣教和健康咨询等多种公共卫生服务。“入户服务工作日”规定每周五下午为责任医生和社区护士入户服务工作日,居民可在自己家中享受到健康教育、慢病管理、妇幼保健、计划生育技术指导、残疾人康复等一系列服务。“特殊需要服务日”则要求责任医生和社区护士在社区居民遇到棘手的健康问题时,只要一个电话,就要随时提供上门服务。

在探索全科团队工作模式的讨论中,我们还研究了双向转诊的工作方案,向省立友谊医院提出双向转诊合理化建议,拟定社区卫生服务双向转诊协议、双向转诊卡、双向转诊流程图、双向转诊登记表,为辖区危重病人解决后顾之忧。除了在便民服务上狠下功夫外,我们还将全科医学优惠卡发放到居民手中,让居民有健康问题,就打电话咨询或直接到中心诊治。

经统计上半年全科团队下社区开展各项宣传咨询、健康教育、健康义诊工作达40余次。免费义诊、测血压、健康咨询1603人次。得到了社区居民的一致称赞。

六、慢病管理工作

XX年,我中心被卫生部列为《实施高血压、糖尿病社区防治适宜技术》监测点。目前高血压规范管理数227人,糖尿病102人。通过该项目的实施,以高血压规范管理为切入点,提升了群众对社区卫生服务的知晓率和满意率。

在实施项目过程中,据我中心居民健康调查显示,在居民

2页,当前第2页12 From:https://www.zongjiefanwen.com/Article/gzzj/bannian/201205/15197.html
    Copyright © 2012 总结范文网 All rights reserved. 网站地图